Avez-vous votre emploi du temps ?

Rendash a écrit:Pas s'il est plutôt tendance schtroumpf-bouchon

Hmmm intéressant je ne voyais pas l'attribution des service sous cet angle là. Merci de tes lumières Rendash, j'espère que papa Noël ne te sollicitera pas trop en décembre, tu mérites d'être préservé pour illuminer tes congénères

gauvain31 a écrit:

Will.T a écrit:J'ai découvert par hasard hier qu'on avait avancé mon cours de 30 min pour enlever 30 min de trou à ma collègue de svt...
1. On n'a pas jugé utile de me prévenir.
2. Ça me rajoute 30 min de trou à moi, mais ça c'est pas grave, apres tout je ne suis qu'un bmp.

Ben oui moi aussi Will, tu sais comment on nous surnomme, nous les TZR qui prenons les bmp? Les bouche-trous ! Franchement pour 30 min de trou faut pas déconner

Bienvenues au club, les garçons !

Isidoria a écrit:Ici, on change d'emploi du temps lundi... sauf que personne ni élève ni prof n'a eu le nouvel EDT! Peut-être demain.
Mon problème, c'est que dans l'ancien EDT je ne travaillais pas le lundi et il était question que je travaille finalement le lundi. Du coup, je ne sais pas trop.

Tout pareil chez nous, j'ai été sidéré de devoir dire à mes élèves que pour savoir ce qu'ils auraient lundi, il faudrait qu'ils consultent Pronote dimanche soir (consigne de la direction !)...

Herrelis a écrit:

Dadoo33 a écrit:

Irisse a écrit:

Rendash a écrit:

Il a expliqué pourquoi ?

Son maître mot est "efficacité" (je traduis =flexibilité). Il nous a dit que la priorité était les élèves. Point. C'est un administratif qui ne prend pas en compte la "variable humaine". Il est vrai qu'il y a beaucoup de contraintes dans notre établissement (exiguïté des locaux pour un gros effectif d'élèves et problème de salles, et d'autres encore) mais on ne va pas me dire qu'on ne pouvait pas me placer ces deux malheureuses heures ailleurs. Je finis tous les jours à 15h30, ce qui est sympa mais j'ai des trous dans la journée (trois heures en tout). Mes journées sont morcelées, du type 4 h de cours étalées sur toute la journée et les EDT de mes collègues sont bien pareils, (en pire quand on fait 20 h !) bien étalés sur toute la journée et toute la semaine. C'est qu'on n'a rien à faire en rentrant chez soi !
Ah oui ! Il a trouvé un moyen de nous faire faire des heures en plus : il a intégré de manière vicieuse une heure de vie de classe dans l'EDT qui pour l'instant n'est pas payée (on en doit 10 par an en effet). Pour être payé (en HSE), il faut déclarer le nombre d'heures faites. En tout cas pour les parents, elles sont incluses dans l'EDT, alors qu'elles ne sont pas obligatoires pour nous. Personne ne dit rien à ce sujet dans l'établissement, je ne comprends pas. C'est ce qu'on appelle l'autonomie du CDE. Donc pour un certifié qui fait 20h ou 18h, cela fait 21h ou 19h, la dernière heure étant sous-payée...

On a l'heure de vie de classe intégrée ds les edt depuis 3 ans pour des raisons pratiques. Rien d'extraordinaire donc. Cela se fait dans d'autres établissements. Cependant, ceci ne signifie pas que nous en faisons chaque semaine et que nous sommes fliqués. Pourtant, nous devons passer par l'adjointe pour obtenir une salle.
Par ailleurs, le pp "organise" mais n'est pas tenu de faire les hvc.

Edit: + 1000 Hélips.

Pareil ici, on a même une page spéciale dans le carnet pour les faire noter. On a tout expliqué aux 6èmes à la rentrée, et comme elle est placée en début ou fin de demie-journée, ben rien n'oblige à rester (et on a toujours dû déclarer nos HVC ou du moins leur tenue, pour éviter que les élèves ne sortent si jamais, ou de les retenir s'ils ne l'ont pas).

Merci pour vos réponses. Ce forum sert à cela : échanger et rectifier peut-être une opinion. Le collège est un milieu clos. Moi, à l'exception des établissements "zone violence" ou sensibles que j'ai pu fréquenter où j'ai eu des primes plus importantes avec heure de vie classe intégrée, je n'ai jamais connu cela. Maintenant que je sais que cela se fait ailleurs, je comprends mieux. Le problème, c'est que le CDE a des difficultés à communiquer et ne nous a pas expliqué ce dont il s'agissait. On nous a bassiné avec l'ENT toute la matinée de rentrée (un truc où il y a des gadgets dessus...). Les gens qui me critiquent devraient aussi se coltiner les trajets vers la banlieue nord de Paris (parfois zéro train pour rentrer chez soi) : marche à pied, train, métro, couloirs, marche à pied/marche à pied, couloirs, métro, train, marche à pied. L'attente pendant deux heures dans le froid et le vent sur un quai d'un train qui ne viendra pas, les plans B du type : bus, tramway, RER, métro... L'arrêt total des trains pendant certaines grandes grèves et l'obligation de me lever à 4h du matin pour accéder à Paris en voiture et éviter les bouchons. C'est du vécu, pas quotidien mais assez fréquent tout de même. Alors faire venir quelqu'un deux fois deux heures... Cela me fait penser à la femme de ménage de ma mère, employée dans une société de service qu'on envoie à Paris faire une heure de ménage et à qui on demande de revenir en banlieue pour faire une autre heure. Sauf que je ne fais pas ce métier difficile mais je trouve qu'on se fout de moi... Si ce n'est pas compris par quelques-uns, tant pis pour eux ! C'est dit !

mafalda16 a écrit:

gauvain31 a écrit:

Will.T a écrit:J'ai découvert par hasard hier qu'on avait avancé mon cours de 30 min pour enlever 30 min de trou à ma collègue de svt...
1. On n'a pas jugé utile de me prévenir.
2. Ça me rajoute 30 min de trou à moi, mais ça c'est pas grave, apres tout je ne suis qu'un bmp.

Ben oui moi aussi Will, tu sais comment on nous surnomme, nous les TZR qui prenons les bmp? Les bouche-trous ! Franchement pour 30 min de trou faut pas déconner

Bienvenues au club, les garçons !

Disons que je m'en tape un peu, j'aurai 30 min de plus pour corriger mes copies...
Je comprends que le cde préfère satisfaire "sa" prof plutôt que le bmp qui ne vient maintenant 5h30 pour 3h de cours. (Oui parce que mettre 2×1h30 sur une même demi journée n'etait visiblement pas possible...)
Ce que je lui reproche, c'est de ne pas avoir la courtoisie de me prévenir et que je découvre ça en ouvrant pronote pour faire l'appel.

Je trouve ça scandaleux de la part du CDE et de la part de la collègue qui aurait pu te demander ton avis.
Nous, pour tous les changements qui concernent un collègue on doit avoir l accord du collègue et donc sa signature sur la demande
et chez nous les BMP sont des profs comme les autres et peuvent eux aussi essayer d'améliorer leur edt. Beaucoup sont d'anciens TZR et se rappellent ce qu'ils ont subi (les heures du samedi matin, les fin de journées les trous de midi à 15 h 40....) et on insiste là dessus chaque année.
Mais c'est vrai que certains nouveaux titulaires ont gardé de mauvaises habitudes et pensent 'tout pour ma gueule"...Mais on veille au grain et on a accès sur pronote aux edt de tous par souci de transparence.

J'ai eu la chance d'avoir un poste fixe dès ma première année, mais il ne me viendrait pas à l'esprit de faire ça à un collègue, bmp ou autre. D'ailleurs, en faisant les edt de LA salle de SPC (pour 3 profs), mes collègues ne venaient qu'une après midi pour 3 h pour l'une et deux matinées pour 8 h pour l'autre. Bon, le chef est passé par là ensuite et a rajouté une demi journée à la seconde, mais ce n'était pas de mon fait (du coup, elle a cours dans une autre salle que la salle de spc, et on n'a qu'un jeu de livres pour les élèves... il va falloir en racheter un autre, tant pis)

Irisse a écrit:

Herrelis a écrit:

Dadoo33 a écrit:

Irisse a écrit:

Son maître mot est "efficacité" (je traduis =flexibilité). Il nous a dit que la priorité était les élèves. Point. C'est un administratif qui ne prend pas en compte la "variable humaine". Il est vrai qu'il y a beaucoup de contraintes dans notre établissement (exiguïté des locaux pour un gros effectif d'élèves et problème de salles, et d'autres encore) mais on ne va pas me dire qu'on ne pouvait pas me placer ces deux malheureuses heures ailleurs. Je finis tous les jours à 15h30, ce qui est sympa mais j'ai des trous dans la journée (trois heures en tout). Mes journées sont morcelées, du type 4 h de cours étalées sur toute la journée et les EDT de mes collègues sont bien pareils, (en pire quand on fait 20 h !) bien étalés sur toute la journée et toute la semaine. C'est qu'on n'a rien à faire en rentrant chez soi !
Ah oui ! Il a trouvé un moyen de nous faire faire des heures en plus : il a intégré de manière vicieuse une heure de vie de classe dans l'EDT qui pour l'instant n'est pas payée (on en doit 10 par an en effet). Pour être payé (en HSE), il faut déclarer le nombre d'heures faites. En tout cas pour les parents, elles sont incluses dans l'EDT, alors qu'elles ne sont pas obligatoires pour nous. Personne ne dit rien à ce sujet dans l'établissement, je ne comprends pas. C'est ce qu'on appelle l'autonomie du CDE. Donc pour un certifié qui fait 20h ou 18h, cela fait 21h ou 19h, la dernière heure étant sous-payée...

On a l'heure de vie de classe intégrée ds les edt depuis 3 ans pour des raisons pratiques. Rien d'extraordinaire donc. Cela se fait dans d'autres établissements. Cependant, ceci ne signifie pas que nous en faisons chaque semaine et que nous sommes fliqués. Pourtant, nous devons passer par l'adjointe pour obtenir une salle.
Par ailleurs, le pp "organise" mais n'est pas tenu de faire les hvc.

Edit: + 1000 Hélips.

Pareil ici, on a même une page spéciale dans le carnet pour les faire noter. On a tout expliqué aux 6èmes à la rentrée, et comme elle est placée en début ou fin de demie-journée, ben rien n'oblige à rester (et on a toujours dû déclarer nos HVC ou du moins leur tenue, pour éviter que les élèves ne sortent si jamais, ou de les retenir s'ils ne l'ont pas).

Merci pour vos réponses. Ce forum sert à cela : échanger et rectifier peut-être une opinion. Le collège est un milieu clos. Moi, à l'exception des établissements "zone violence" ou sensibles que j'ai pu fréquenter où j'ai eu des primes plus importantes avec heure de vie classe intégrée, je n'ai jamais connu cela. Maintenant que je sais que cela se fait ailleurs, je comprends mieux. Le problème, c'est que le CDE a des difficultés à communiquer et ne nous a pas expliqué ce dont il s'agissait. On nous a bassiné avec l'ENT toute la matinée de rentrée (un truc où il y a des gadgets dessus...). Les gens qui me critiquent devraient aussi se coltiner les trajets vers la banlieue nord de Paris (parfois zéro train pour rentrer chez soi) : marche à pied, train, métro, couloirs, marche à pied/marche à pied, couloirs, métro, train, marche à pied. L'attente pendant deux heures dans le froid et le vent sur un quai d'un train qui ne viendra pas, les plans B du type : bus, tramway, RER, métro... L'arrêt total des trains pendant certaines grandes grèves et l'obligation de me lever à 4h du matin pour accéder à Paris en voiture et éviter les bouchons. C'est du vécu, pas quotidien mais assez fréquent tout de même. Alors faire venir quelqu'un deux fois deux heures... Cela me fait penser à la femme de ménage de ma mère, employée dans une société de service qu'on envoie à Paris faire une heure de ménage et à qui on demande de revenir en banlieue pour faire une autre heure. Sauf que je ne fais pas ce métier difficile mais je trouve qu'on se fout de moi... Si ce n'est pas compris par quelques-uns, tant pis pour eux ! C'est dit !

En région parisienne, les déplacements sont une plaie, pas seulement en transport mais aussi en voiture et surtout depuis quelques années. Banlieusarde pendant près de 10 ans, je garde un souvenir pas du tout ému de mes heures de trajets pour aller à mon collège (passer par Paris pour remonter ensuite parce qu'il n'y a pas de lignes transversales), ou le lycée où j'ai été en stage (Gare du Nord la maudite...). Pareil en voiture... Certains chef en tiennent compte, d'autre n'en ont rien à faire et estime que c'est presque de ta faute si tu n'habites pas à côté... un peu comme dans n'importe quel boîte en fait. Je te souhaite que le suivant soit un peu plus compréhensif que l'actuel sur ces questions.

À 10 jours de ma reprise (jusque là en congé maternité) je viens de me pencher sur mon futur emploi du temps. Super, première semaine, je compte :15h. Quelques trous qui m'arrangent, le mercredi, vraiment bien. Seul hic, je ne suis pas agrégée, il manque qq heures pour arriver à la quotité, d'autant que le Cde m'avait annoncé 2h sup'.
Donc je compte, 2ème semaine....25h !!!! Au secours ! Comment on fait pour tenir ?!

Tu dois avoir des heures de groupes la semaine chargée, non ?

Je eu une fois un emploi du temps très déséquilibré, 8h de plus une semaine que l'autre ; j'avais pu le changer, donc je n'ai fait que deux fois la semaine a 23h (si je me souviens bien), ce n'est pas tenable, et à l'époque je n'avais pas de bébé, et beaucoup de demis-groupes. Vois si tu peux pas changer quelque-chose....

Vous croyez vraiment que ça peut se négocier au mois de novembre?

Étant donné que tu reviens d'un congé maternité et que tu le découvres maintenant, tu peux toujours tenter.

Tente, surtout avec un bébé, ca va pas être facile pour toi de telles semaines.

Frisouille a écrit:Vous croyez vraiment que ça peut se négocier au mois de novembre?

Tu étais bien remplacée pendant ton absence ? Ton remplaçant n'a pas soulevé le problème ?