TZR 2022-2023

D'après ce que j'ai pu lire dans les "guides du TZR" sur les sites des syndicats, le remplacement au pied levé des absences de profs dans le RAD ne fait pas partie des "missions pédagogiques" que peut t'imposer ton chef entre 2 remplacements. Je serais curieuse de savoir quel syndicat t'a donné cette information-là.

Ce qui est légal, c'est le remplacement de très courte durée (quelques jours) par les collègues déjà en poste (fixe) dans l'établissement. Je ne l'ai connu qu'une seule fois pour le moment et c'était sur la base du volontariat. On s'inscrivait sur un tableau en SDP qui changeait chaque semaine et, généralement, on récupérait nos classes pour des heures dans notre matière (sur des absences ponctuelles d'autres profs, compatibles avec notre EDT). J'aimais bien ce système, ça permettait de faire des heures supp' et de rattraper un éventuel retard sur nos progressions sans pression, puisque c'était chacun de nous qui décidait s'il remplacerait tel prof' sur tel jour ou non.

Quant au TZR, il ne peut être affecté sur un remplacement de moins de 15 jours. Le positionner sur des remplacements ponctuels dans son RAD me semblerait donc non seulement contraire à ses fonctions (si le rectorat n'a pas le droit de lui demander des remplacements ponctuels, de quel droit un RAD pourrait-il se le permettre ?) mais également injuste pour les établissements auxquels aucun TZR en attente de remplacement ne serait affecté.


Il me semble que les textes sont assez flous à ce sujet. Personnellement, je me suis inscrite à un stage syndical qui aura lieu fin octobre sur la mission particulière de TZR, afin d'y voir plus clair. Ce n'est donc pas pour tout de suite mais je me dis que ça pourra toujours servir...

Courage à toi !
Maman aussi d'un p'tit bout de 2 ans. J'ai la chance d'avoir une nounou flexible, mais je trouve ça tout de même compliqué à gérer avec les capacités d'adaptation et de grande flexibilité qu'on nous demande en tant que titulaire remplaçant. D'autant plus que je n'ai aucune famille pour me dépanner au cas où, à moins de 500 km de chez nous (je me suis même dit qu'au pire des cas, je l'emmènerais en cours avec moi, mdrrr).

Pardon, je modifie : le remplacement de courte durée dont je parle, qui porte le nom de "Gilles de Robien", peut aussi concerner les TZR affectés à l'année sur l'établissement en question, puisque c'était mon cas (en poste sur 2 collèges d'une autre académie, à l'époque). Mais j'insiste sur le fait que cela restait de l'ordre du volontariat (un peu comme le dispositif "Devoirs faits").

Oui, enfin quand on demande 15 jours de vacances supplémentaires pour garder son enfant et que ça nous est accordé alors que tous les autres profs ont dû se débrouiller pour ce même souci, on peut aussi être arrangeant, une fois pour 3 jours.

Je suis du même avis.

Dhattura a écrit:Lucia21, un conseil: profite de ce temps de repos. Une fois affectée ils ne te feront pas de cadeau.

Profite de ton enfant, du temps libre. Fais des choses qui te plaisent et repose-toi. Cela te sera très profitable lorsqu'il faudra reprendre au pied levé.
Plus profitable que de préparer des cours que tu ne pourras sans doute pas utiliser...

Si le lycée t'angoisse: lis les programmes et garde-les sous la main, fais-toi une idée (vague) du niveau attendu (toujours plus faible que ce que l'on imaginait, et encore plus faible dans la réalité), tu peux aussi choisir quelques manuels qui te plaisent (en les feuilletant en ligne si tu n'en as pas) et basta.

Tu seras tout à fait apte à t'adapter le moment voulu. Tu feras aussi les choses calmement ce qui plaira aux élèves. Tu prendras le temps de voir ce qu'ils ont fait et retenu (ce qui leur permettra de faire un petit bilan), de poser ta méthode et tes règles de travail et ce sera plus tranquille pour tout le monde (plutôt que d'arriver en stress et vouloir faire absolument le cours que l'on a si amoureusement préparé...alors que les élèves ne sont pas du tout sur la même longueur d'onde).

En tant que TZR, tu ne pourras pas anticiper avec des mois d'avance. Il faut donc s'y faire: profiter du temps quand on en a pour pouvoir avoir beaucoup d'énergie quand on reprend.

Courage!

Merci pour ton message .
Je ne t'avais pas répondu hier mais ce matin, à tête reposée, je le trouve plutôt rassurant. J'ai effectivement appris à avancer "calmement" lors de mon expérience en collège. Ça a le mérite de me faire passer nettement moins de temps en préparation de cours, car je sais ce qu'on pourra faire ou non en 1h (je table même sur 45 mn de séance, pour prendre en compte les temps morts comme l'appel, les éventuels rappels à l'ordre, etc. ^^). Mais je connais moins (voire pas du tout) le lycée, alors j'ai un peu plus de mal à me positionner par rapport au niveau qui peut être celui des lycéens.

Je vais juste préparer des petits cours de langue ou méthodo, histoire d'avoir un truc sous la main au cas où on me demande de remplacer là-tout-de-suite-hop-hop-hop, sans que je ne puisse avoir le temps de "préparer" mes 1ères séances (puisque les 48h de délai sont visiblement assez floues dans les textes officiels...).


J'espère quand même que je serai plutôt envoyée en collège car je maîtrise tous les niveaux, là-bas !

mafalda16 a écrit:Oui, enfin quand on demande 15 jours de vacances supplémentaires pour garder son enfant et que ça nous est accordé alors que tous les autres profs ont dû se débrouiller pour ce même souci, on peut aussi être arrangeant, une fois pour 3 jours.

Être arrangeant c'est une chose, bien sûr, on est d'accord.
Par contre je tique sur l'aspect "remplacement au pied levé" comme attribution du TZR. Les chefs en rêvent tous ... Méfiance.

Himpy a écrit:

mafalda16 a écrit:Oui, enfin quand on demande 15 jours de vacances supplémentaires pour garder son enfant et que ça nous est accordé alors que tous les autres profs ont dû se débrouiller pour ce même souci, on peut aussi être arrangeant, une fois pour 3 jours.

Être arrangeant c'est une chose, bien sûr, on est d'accord.
Par contre je tique sur l'aspect "remplacement au pied levé" comme attribution du TZR. Les chefs en rêvent tous ... Méfiance.

Bien d'accord avec toi Himpy.

D’accord, mais dans ce cas on ne demande pas un passe-droit de 15 jours de vacances !

Himpy a écrit:

mafalda16 a écrit:Oui, enfin quand on demande 15 jours de vacances supplémentaires pour garder son enfant et que ça nous est accordé alors que tous les autres profs ont dû se débrouiller pour ce même souci, on peut aussi être arrangeant, une fois pour 3 jours.

Être arrangeant c'est une chose, bien sûr, on est d'accord.
Par contre je tique sur l'aspect "remplacement au pied levé" comme attribution du TZR. Les chefs en rêvent tous ... Méfiance.

+1

Lucia21 a écrit:

Dhattura a écrit:Lucia21, un conseil: profite de ce temps de repos. Une fois affectée ils ne te feront pas de cadeau.

Profite de ton enfant, du temps libre. Fais des choses qui te plaisent et repose-toi. Cela te sera très profitable lorsqu'il faudra reprendre au pied levé.
Plus profitable que de préparer des cours que tu ne pourras sans doute pas utiliser...

Si le lycée t'angoisse: lis les programmes et garde-les sous la main, fais-toi une idée (vague) du niveau attendu (toujours plus faible que ce que l'on imaginait, et encore plus faible dans la réalité), tu peux aussi choisir quelques manuels qui te plaisent (en les feuilletant en ligne si tu n'en as pas) et basta.

Tu seras tout à fait apte à t'adapter le moment voulu. Tu feras aussi les choses calmement ce qui plaira aux élèves. Tu prendras le temps de voir ce qu'ils ont fait et retenu (ce qui leur permettra de faire un petit bilan), de poser ta méthode et tes règles de travail et ce sera plus tranquille pour tout le monde (plutôt que d'arriver en stress et vouloir faire absolument le cours que l'on a si amoureusement préparé...alors que les élèves ne sont pas du tout sur la même longueur d'onde).

En tant que TZR, tu ne pourras pas anticiper avec des mois d'avance. Il faut donc s'y faire: profiter du temps quand on en a pour pouvoir avoir beaucoup d'énergie quand on reprend.

Courage!

Merci pour ton message .
Je ne t'avais pas répondu hier mais ce matin, à tête reposée, je le trouve plutôt rassurant. J'ai effectivement appris à avancer "calmement" lors de mon expérience en collège. Ça a le mérite de me faire passer nettement moins de temps en préparation de cours, car je sais ce qu'on pourra faire ou non en 1h (je table même sur 45 mn de séance, pour prendre en compte les temps morts comme l'appel, les éventuels rappels à l'ordre, etc. ^^). Mais je connais moins (voire pas du tout) le lycée, alors j'ai un peu plus de mal à me positionner par rapport au niveau qui peut être celui des lycéens.

Je vais juste préparer des petits cours de langue ou méthodo, histoire d'avoir un truc sous la main au cas où on me demande de remplacer là-tout-de-suite-hop-hop-hop, sans que je ne puisse avoir le temps de "préparer" mes 1ères séances (puisque les 48h de délai sont visiblement assez floues dans les textes officiels...).


J'espère quand même que je serai plutôt envoyée en collège car je maîtrise tous les niveaux, là-bas !

Cela me semble très bien.
Prépare quelques activités passe-partout et ludiques, repose-toi, prends du temps pour toi et ta famille.
Et si tu tombes en lycée, tu verras que c'est bien aussi.

mafalda16 a écrit:D’accord, mais dans ce cas on ne demande pas un passe-droit de 15 jours de vacances !

Le nombre de TZR qui sont en attente d'une affectation et restent chez eux n'est pas rare, et j'en fais partie, et MOI, je suis en Vacances ???? J'ai fait mes préparations du mieux que je pouvais chez moi en télétravail avec un petit de 18 mois avec moi! Le RAD n'avait pas besoin de moi à ce moment, sa seigneurie ne m'a pas octroyé ces 15 jours par pure générosité mais parce qu'ils se foutaient bien que je sois sur place ou pas! Mais merci pour le terme!
C'est honteux de dire ce genre de choses! Pour info, dès que l'on m'a téléphoné, j'ai tout de même répondu présente, et ma mère a fait deux heures de route pour venir garder mon fils. Choisir le terme de vacances est à proprement parler très malvenu, il existe des jours octroyés pour problème de garde. Où on ne fait que ça, parce que c'est un taf à plein temps aussi.
Je te souhaite d'être dans ce genre de situation et d'entendre des collègues tenir ces propos. C'est sûr qu'avec ça on va améliorer la situation des TZR...

Tu es au delà du nombre de jours accordés par an :

Le nombre maximum de jours d'autorisation d'absence qui peut être accordé par an à chaque parent est le suivant :

Pour un agent qui travaille à temps plein : 1 fois le nombre de jours travaillés par semaine + 1 jour, soit pour un agent qui travaille 5 jours par semaine, 6 jours par an

https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F489

Ta direction aurait pu se limiter à ça et te demander de venir quand même.

Je ne m'attendais pas à devoir me justifier mais clairement :
J'étais présente à la prérentrée et la direction m'a dit de rester chez moi pour la fin de la semaine. Je leur ai expliqué que ça m'arrangeait car j'étais coincée avec ma nounou. On m'a dit "pas de soucis, vous pouvez partir sereine", ils n'avaient pas besoin que je sois présente. NI LA SEMAINE SUIVANTE et je n'ai pas reçu d'EDT! Qu'est-ce que ça change avec les autres TZR ? J'aurais dû me taire dans ce cas! Ça n'aurait rien changé ! J'ai taffé à la maison avec mon fils! Je lis des choses sur le forum comme "profite de ton enfant" "je vais me faire toute petite" "tant qu'ils ne m'appellent pas, je ne viens pas" "un vrai rempla, ou rien!" " Pas d'edt, je ne viens pas" et moi, c'est différent ? Je dois dire amen ? Je n'avais aucune obligation de me rendre dans mon RAD vu qu'on ne m'avait rien donné. Quel


Les jours de pb de garde que j'aurais pu faire valoir étaient ce mardi et mercredi, mais je suis venue (merci maman pour les 2h de route) !
Je suis bien au courant de la circulaire, merci, j'ai droit à 12 jours puisque mon conjoint n'en a pas.

Trottinette a écrit:

mafalda16 a écrit:D’accord, mais dans ce cas on ne demande pas un passe-droit de 15 jours de vacances !

Le nombre de TZR qui sont en attente d'une affectation et restent chez eux n'est pas rare, et j'en fais partie, et MOI, je suis en Vacances ???? J'ai fait mes préparations du mieux que je pouvais chez moi en télétravail avec un petit de 18 mois avec moi! Le RAD n'avait pas besoin de moi à ce moment, sa seigneurie ne m'a pas octroyé ces 15 jours par pure générosité mais parce qu'ils se foutaient bien que je sois sur place ou pas! Mais merci pour le terme!
C'est honteux de dire ce genre de choses! Pour info, dès que l'on m'a téléphoné, j'ai tout de même répondu présente, et ma mère a fait deux heures de route pour venir garder mon fils. Choisir le terme de vacances est à proprement parler très malvenu, il existe des jours octroyés pour problème de garde.  Où on ne fait que ça, parce que c'est un taf à plein temps aussi.
Je te souhaite d'être dans ce genre de situation et d'entendre des collègues tenir ces propos. C'est sûr qu'avec ça on va améliorer la situation des TZR...

+1.

Actuellement TZR sans affectation et sans que mon RAD ne me demande rien, je ne m'estime pas pour autant "en vacances". J'ai même tendance à bosser davantage que si j'avais eu un poste "normal", avec les préparations de cours pour un peu tous les niveaux, à l'aveuglette.

Notre situation est déjà suffisamment stressante comme cela (pas d'EDT fixe, pas de connaissance de son lieu de travail qui peut couvrir un périmètre très large, des niveaux extrêmement longs à préparer : en Lettres, avec les classes à exams, c'est une horreur... et la vie familiale impossible à organiser dans ces conditions, surtout quand on n'a aucune famille ni aucun proche sur place et un.e conjoint.e souvent en déplacement) sans nous rajouter en prime de la culpabilité alors que la plupart d'entre nous ne choisissent pas d'exercer cette fonction (TZR, c'est quand même le truc dont personne ne veut et que tu te récoltes parce que tu n'as pas assez de points - ce qui n'est pas forcément corrélé au fait que l'on soit débutant dans le métier, d'ailleurs).


Cela aurait été bienvenue de s'abstenir de juger des personnes quand on ne connaît pas leur contexte de vie.

Lucia21 a écrit:

Trottinette a écrit:

mafalda16 a écrit:D’accord, mais dans ce cas on ne demande pas un passe-droit de 15 jours de vacances !

Le nombre de TZR qui sont en attente d'une affectation et restent chez eux n'est pas rare, et j'en fais partie, et MOI, je suis en Vacances ???? J'ai fait mes préparations du mieux que je pouvais chez moi en télétravail avec un petit de 18 mois avec moi! Le RAD n'avait pas besoin de moi à ce moment, sa seigneurie ne m'a pas octroyé ces 15 jours par pure générosité mais parce qu'ils se foutaient bien que je sois sur place ou pas! Mais merci pour le terme!
C'est honteux de dire ce genre de choses! Pour info, dès que l'on m'a téléphoné, j'ai tout de même répondu présente, et ma mère a fait deux heures de route pour venir garder mon fils. Choisir le terme de vacances est à proprement parler très malvenu, il existe des jours octroyés pour problème de garde.  Où on ne fait que ça, parce que c'est un taf à plein temps aussi.
Je te souhaite d'être dans ce genre de situation et d'entendre des collègues tenir ces propos. C'est sûr qu'avec ça on va améliorer la situation des TZR...

+1.

Actuellement TZR sans affectation et sans que mon RAD ne me demande rien, je ne m'estime pas pour autant "en vacances". J'ai même tendance à bosser davantage que si j'avais eu un poste "normal", avec les préparations de cours pour un peu tous les niveaux, à l'aveuglette.

Notre situation est déjà suffisamment stressante comme cela (pas d'EDT fixe, pas de connaissance de son lieu de travail qui peut couvrir un périmètre très large, des niveaux extrêmement longs à préparer : en Lettres, avec les classes à exams, c'est une horreur... et la vie familiale impossible à organiser dans ces conditions, surtout quand on n'a aucune famille ni aucun proche sur place et un.e conjoint.e souvent en déplacement) sans nous rajouter en prime de la culpabilité alors que la plupart d'entre nous ne choisissent pas d'exercer cette fonction (TZR, c'est quand même le truc dont personne ne veut et que tu te récoltes parce que tu n'as pas assez de points - ce qui n'est pas forcément corrélé au fait que l'on soit débutant dans le métier, d'ailleurs).


Cela aurait été bienvenue de s'abstenir de juger des personnes quand on ne connaît pas leur contexte de vie.

SNIF. Merci Lucia

Trottinette a écrit:

Lucia21 a écrit:

Trottinette a écrit:

mafalda16 a écrit:D’accord, mais dans ce cas on ne demande pas un passe-droit de 15 jours de vacances !

Le nombre de TZR qui sont en attente d'une affectation et restent chez eux n'est pas rare, et j'en fais partie, et MOI, je suis en Vacances ???? J'ai fait mes préparations du mieux que je pouvais chez moi en télétravail avec un petit de 18 mois avec moi! Le RAD n'avait pas besoin de moi à ce moment, sa seigneurie ne m'a pas octroyé ces 15 jours par pure générosité mais parce qu'ils se foutaient bien que je sois sur place ou pas! Mais merci pour le terme!
C'est honteux de dire ce genre de choses! Pour info, dès que l'on m'a téléphoné, j'ai tout de même répondu présente, et ma mère a fait deux heures de route pour venir garder mon fils. Choisir le terme de vacances est à proprement parler très malvenu, il existe des jours octroyés pour problème de garde.  Où on ne fait que ça, parce que c'est un taf à plein temps aussi.
Je te souhaite d'être dans ce genre de situation et d'entendre des collègues tenir ces propos. C'est sûr qu'avec ça on va améliorer la situation des TZR...

+1.

Actuellement TZR sans affectation et sans que mon RAD ne me demande rien, je ne m'estime pas pour autant "en vacances". J'ai même tendance à bosser davantage que si j'avais eu un poste "normal", avec les préparations de cours pour un peu tous les niveaux, à l'aveuglette.

Notre situation est déjà suffisamment stressante comme cela (pas d'EDT fixe, pas de connaissance de son lieu de travail qui peut couvrir un périmètre très large, des niveaux extrêmement longs à préparer : en Lettres, avec les classes à exams, c'est une horreur... et la vie familiale impossible à organiser dans ces conditions, surtout quand on n'a aucune famille ni aucun proche sur place et un.e conjoint.e souvent en déplacement) sans nous rajouter en prime de la culpabilité alors que la plupart d'entre nous ne choisissent pas d'exercer cette fonction (TZR, c'est quand même le truc dont personne ne veut et que tu te récoltes parce que tu n'as pas assez de points - ce qui n'est pas forcément corrélé au fait que l'on soit débutant dans le métier, d'ailleurs).


Cela aurait été bienvenue de s'abstenir de juger des personnes quand on ne connaît pas leur contexte de vie.

SNIF. Merci Lucia

T'inquiète, même galère ^^. J'ai juste du bol que ni le rectorat, ni mon RAD ne me demande rien pour le moment .
J'aurais carrément préféré une rentrée "normale", avec un EDT fixe, des élèves et, surtout, connaissance de mon lieu précis de travail pour une reprise, surtout après 3 ans d'arrêt (forcé, à cause de la mut' de mon mari...).

Et puis, franchement, on critique Sibeth, le boulanger du coin où le cousin Pierre quand ils emploient ce terme à tort et à travers pour parler de nous et on se le balance à la tête concernant une situation dont les collègues ne sont pas responsables. C'est pas très cool.

Ah bah je viens de recevoir mon arrêté jusqu'à la Toussaint (c'est déjà ça! ) j'ai enfin un edt au moins! mais je suis affectée à 50 minutes de chez moi bouchons non compris, ça pique....
Je suis de tout coeur avec toi, c'est très éprouvant moralement! J'ai eu une sacrée chance l'année dernière d'avoir une AFA sur un seul établissement qui de sucroît était génial. On peut pas gagner à tous les coups...
on ne voit pas assez les arrêts forcés non plus, je crois que pour ne pas revivre ça, je vais tenter la Guyane l'année prochaine. Partir pour mieux revenir, quoi...

Clecle78 a écrit:Et puis, franchement, on critique Sibeth,  le boulanger du coin où le cousin Pierre quand ils emploient ce terme à tort et à travers pour parler de nous et on se le balance à la tête concernant une situation dont les collègues ne sont pas responsables. C'est pas très cool.

Merci Clecle78

Trottinette a écrit:Ah bah je viens de recevoir mon arrêté jusqu'à la Toussaint (c'est déjà ça! ) j'ai enfin un edt au moins! mais je suis affectée à 50 minutes de chez moi bouchons non compris, ça pique....
Je suis de tout coeur avec toi, c'est très éprouvant moralement! J'ai eu une sacrée chance l'année dernière d'avoir une AFA sur un seul établissement qui de sucroît était génial. On peut pas gagner à tous les coups...
on ne voit pas assez les arrêts forcés non plus, je crois que pour ne pas revivre ça, je vais tenter la Guyane l'année prochaine. Partir pour mieux revenir, quoi...

Aïe, ça fait loin comme distance... au moins, tu as de quoi t'organiser jusqu'aux vacances.

Bon courage et bon remplacement à toi !

Ça-y-est, affectation tombée ici...

Enfin devrais-je dire, affectationS. Car je suis sur 2 collèges (petits, de campagne) et remplace donc une collègue à cheval sur les 2, jusqu'aux vacances de la Toussaint.
Les deux collèges sont à 45 et 30 min de chez moi, et il y a 30 min entre les deux (car bien sûr, il faut se rendre aux 2 à la fois sur plusieurs jours de la semaine).

J'avoue que ça regroupe mes 3 angoisses :
- être affectée loin de chez moi (bobo essence et bobo temps et charge mentale) ;
- sur 2 établissements (bobo la course et bobo 2x fonctionnements différents) ;
- et surtout, être en collège, ma hantise absolue (bobo "j'ai comme une envie de prendre mon chat sous le coude et de partir en courant à l'opposé").

J'espère très fort que le remplacement ne sera pas plus long, et qu'ils arriveront à me trouver quelque chose + près de chez moi et en lycée après... Mais je me dis que ça devient de l'ordre du rêve inatteignable !

L'avenir nous le dira... En attendant je commence lundi et j'ai la trouille de ma vie :'D

BlondeNijinski a écrit:Ça-y-est, affectation tombée ici...

Enfin devrais-je dire, affectationS. Car je suis sur 2 collèges (petits, de campagne) et remplace donc une collègue à cheval sur les 2, jusqu'aux vacances de la Toussaint.
Les deux collèges sont à 45 et 30 min de chez moi, et il y a 30 min entre les deux (car bien sûr, il faut se rendre aux 2 à la fois sur plusieurs jours de la semaine).

J'avoue que ça regroupe mes 3 angoisses :
- être affectée loin de chez moi (bobo essence et bobo temps et charge mentale) ;
- sur 2 établissements (bobo la course et bobo 2x fonctionnements différents) ;
- et surtout, être en collège, ma hantise absolue (bobo "j'ai comme une envie de prendre mon chat sous le coude et de partir en courant à l'opposé").

J'espère très fort que le remplacement ne sera pas plus long, et qu'ils arriveront à me trouver quelque chose + près de chez moi et en lycée après... Mais je me dis que ça devient de l'ordre du rêve inatteignable !

L'avenir nous le dira... En attendant je commence lundi et j'ai la trouille de ma vie :'D

Le collège, c'est sympa ! Et si ce sont des collèges de campagne, il y a de bonnes chances pour que les élèves soient gentils.

Deux établissements, ce n'est jamais facile, mais dis-toi que certains en ont 3 (voire 4...).
Personnellement, j'ai fait 3 établissements pendant une année complète, lors de ma T1 après un stage en lycée. C'était horrible. Certains diront formateur...

Edit : et pense aux ISSR, ça réconforte !

Bon courage pour l'affectation sur deux établissements.

BlondeNijinski a écrit:Ça-y-est, affectation tombée ici...

Enfin devrais-je dire, affectationS. Car je suis sur 2 collèges (petits, de campagne) et remplace donc une collègue à cheval sur les 2, jusqu'aux vacances de la Toussaint.
Les deux collèges sont à 45 et 30 min de chez moi, et il y a 30 min entre les deux (car bien sûr, il faut se rendre aux 2 à la fois sur plusieurs jours de la semaine).

J'avoue que ça regroupe mes 3 angoisses :
- être affectée loin de chez moi (bobo essence et bobo temps et charge mentale) ;
- sur 2 établissements (bobo la course et bobo 2x fonctionnements différents) ;
- et surtout, être en collège, ma hantise absolue (bobo "j'ai comme une envie de prendre mon chat sous le coude et de partir en courant à l'opposé").

J'espère très fort que le remplacement ne sera pas plus long, et qu'ils arriveront à me trouver quelque chose + près de chez moi et en lycée après... Mais je me dis que ça devient de l'ordre du rêve inatteignable !

L'avenir nous le dira... En attendant je commence lundi et j'ai la trouille de ma vie :'D

2 établissements en triangle avec mon logement (tous ces lieux distants de 30 mn environ les uns des autres), je l'ai connu en année de T1. Chaud patate, mais bon, ça se fait... 45 mn, en revanche, ça commence à faire vraiment long, surtout si c'est tout en voiture. Bon courage !

L'avantage du collège, c'est que la préparation des cours est carrément moins longue. Tu auras ainsi un peu plus de "temps perso" (tout est relatif, vu le temps de route... lol). Et en campagne, ça reste effectivement sympathique, même si le niveau est souvent assez bas.

La Toussaint arrivera vite, c'est dans un mois environ ^^.

Merci pour vos retours !

Oui, la route (en voiture) va être sèche... J'espère que ma Fiat Panda va tenir le coup, elle est pas toute récente hélas !

Je m'interroge du coup sur les ISSR : dans la mesure où chaque établissement est à 30km+ de chez moi, et qu'il y a 20km+ entre les 2, quid des jours où je suis sur les 2 établissements ? Ca va faire 80km+ dans la journée... Si le rectorat me calcule des ISSR sur la base de 30km, ce ne sera guère représentatif...

(d'ailleurs on est bien d'accord que les ISSR sont calculées sur la base d'un aller, et pas d'un aller-retour ?)

(Je n'ai pas compris pourquoi cette violence entre nous, autour des supposés "vacances" du tzr en attente de remplacement et angoisse.e... Pourquoi se taper dessus comme ça? Et accuser l'autre de cette façon? Je trouve cela vraiment dommage, surtout dans un fil comme celui,-ci...
J'espère que le partage de conseils/textes légaux, expériences, etc continuera ici.)