Avis pour la Hors-Classe.

Pour la classe exceptionnelle sur Versailles ils ont mis 15 jours pour afficher les résultats...

Heu..... sauf que là le rectorat ferme après le 13 juillet non ? !

Déjà quasiment une semaine depuis la CAPN et toujours rien. Sur iprof. L’arrêté ministériel avait été publié 3 jours après la CAPN l’an dernier....

Envoyé depuis l'appli Topic'it

Ben dis donc, on peut dire que ça patine sévère sur l'accès HC. Déjà, n'oublions pas qu'avant on pouvait y prétendre dès le 7eme échelon (j'en connais qui y sont passés très tôt!) alors que maintenant c'est à 9+2. Mais il ne faut surtout pas que les 9+2 y passent pour ne pas léser ceux qui sont au 10 ou 11. D'ailleurs, avant, 20% des collègues pouvaient passer au Grand Choix d'un échelon à l'autre, pour eux c'est la douche froide.

Ceux qui ont plus de 9+2 n'auront plus de rdv carrière, leur avis est donc gelé (tellement gelé que dans plusieurs académies les recteurs ont tout laissé en suspens), on sent bien que ce sera un passage le plus tard possible et qu'il leur sera donc impossible d'arriver au dernier échelon de la HC, d'autant qu'il faut avoir au moins 3 échelons HC pour prétendre cette fois au graal : la classe exceptionnelle…
Que dire d'ailleurs d'un système qui balance un avis sans qu'un inspecteur soit venu voir l'enseignant parfois depuis plus de 7 années? Que dire aussi d'un système qui, du jour au lendemain, passe des notes aux compétences (tiens, ça me rappelle quelque chose!), en faisant table rase du passé, en ne proposant pas d'harmonisation nationale et en pouvant passer d'un avis positif à un avis négatif d'une année sur l'autre?
A priori, il existerait une voie de délestage à 11+3 : passage automatique à la HC quel que soit l'avis (à confirmer, je cherche toujours).

Je ne dis pas que c'était mieux avant, mais ç'aurait pu être bien mieux après.
Actuellement, dans mon établissement, plusieurs collègues contestent leurs rapports d'inspection. Soit les inspecteurs les ont amochés, soit ils les ont encensés sans pour autant leur donner assez pour obtenir l'accélération de carrière ou l'accès HC. Bref, je n'ai pas de collègues contents de ce PPCR pour l'instant, peut-être que ça viendra.

Les syndicats, unanimement, se plaignent de la manière dont se déroulent les CAPA. Les recteurs laissent tout en suspens.
Le Snuipp-FSU a lancé une pétition, eux qui ont signé fièrement le PPCR : https://hors-classe-pour-tous.fr/
Il y a une page Facebook PPCR La Grosse Arnaque : https://www.facebook.com/groups/806786192860447/

Tiens, et sur les promus Classe Exceptionnelle, dans le lot, des planqués de premier ordre, connus pour leur incompétence, qui n'ont plus d'élèves mais proches des IPR... et, semble-t-il, une surreprésentation d'enseignants en REP. Un équilibre doit être trouvé.

Roumégueur Ier a écrit:...
A priori, il existerait une voie de délestage à 11+3 : passage automatique à la HC quel que soit l'avis (à confirmer, je cherche toujours).
…

Mon collègue est la preuve vivante que c'est faux. Le CdE et l'IPR ont émis un avis "A consolider". Et sincèrement, travaillant avec lui, je ne vois pas ce qui lui est reproché…

Calypso64 a écrit:Rien sur Iprof un jour après la commission.... Faut attendre combien de temps avant que cela soit sur Iprof svp ? J'arrive pas à me sentir en vacances avec cette affaire :|

Je ne sais pas. A Créteil, la CAPA s'est tenu le 9 mais la liste n'est toujours pas sur IProf. Ce que je ne comprends pas, c'est que cette fameuse liste se trouvait sur Iprof les 21 et 22 juin et qu'elle n'a pas dû être beaucoup modifiée puisqu'au final ma position sur la liste n'a pas bougé (je le sais par le mail du syndicat). En revanche, deux promus supplémentaires ont été ajoutés . Donc je ne vois pas pourquoi cette liste n'est pas remise en ligne.

Oonnay a écrit:

Roumégueur Ier a écrit:...
A priori, il existerait une voie de délestage à 11+3 : passage automatique à la HC quel que soit l'avis (à confirmer, je cherche toujours).
…

Mon collègue est la preuve vivante que c'est faux. Le CdE et l'IPR ont émis un avis "A consolider". Et sincèrement, travaillant avec lui, je ne vois pas ce qui lui est reproché…

Mouais, cela m'étonnait aussi. Mais c'est ce que je lis sur un document du SNES pages2-3 : https://www.snes.edu/IMG/pdf/4-pages_hors_classe_2018__pdf-bd.pdf
".. tout collègue ayant trois ans d’ancienneté dans le 11e échelon sera promu, quel que soit l’avis reçu."

Je ne trouve pas la base légale...

Petrus a écrit:Déjà quasiment une semaine depuis la CAPN et toujours rien. Sur iprof. L’arrêté ministériel avait été publié 3 jours après la CAPN l’an dernier....

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Les syndicats ont les résultats. Si tu es syndiqué, n'hésite pas à les contacter.

trompettemarine a écrit:Déjà quasiment une semaine depuis la CAPN et toujours rien. Sur iprof. L’arrêté ministériel avait été publié 3 jours après la CAPN l’an dernier....

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Les syndicats ont les résultats. Si tu es syndiqué, n'hésite pas à les contacter.

Merci, j’ai été contacté par le snalc et le snfolc. Apparemment je suis promu mais les deux mails indiquaient « avec toutes les réserves d’usage ».’’ Je voudrais être sur qu’il n’y ait pas de modification de dernier moment....

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Je comprends, mais il ne devrait pas y avoir trop de problèmes, je pense.

Petrus a écrit:Déjà quasiment une semaine depuis la CAPN et toujours rien. Sur iprof. L’arrêté ministériel avait été publié 3 jours après la CAPN l’an dernier....

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Pour la HC agrégés il devait y avoir un pourcentage supplémentaire de promotions après un arbitrage MEN-Bercy. La CAPN a bossé sur cette hypothèse mais l’arrêté fixant officiellement le contingent n'est toujours pas sorti.

Roumégueur Ier a écrit:Ben dis donc, on peut dire que ça patine sévère sur l'accès HC. Déjà, n'oublions pas qu'avant on pouvait y prétendre dès le 7eme échelon (j'en connais qui y sont passés très tôt!) alors que maintenant c'est à 9+2. Mais il ne faut surtout pas que les 9+2 y passent pour ne pas léser ceux qui sont au 10 ou 11. D'ailleurs, avant, 20% des collègues pouvaient passer au Grand Choix d'un échelon à l'autre, pour eux c'est la douche froide.

Ceux qui ont plus de 9+2 n'auront plus de rdv carrière, leur avis est donc gelé (tellement gelé que dans plusieurs académies les recteurs ont tout laissé en suspens), on sent bien que ce sera un passage le plus tard possible et qu'il leur sera donc impossible d'arriver au dernier échelon de la HC, d'autant qu'il faut avoir au moins 3 échelons HC pour prétendre cette fois au graal : la classe exceptionnelle…
Que dire d'ailleurs d'un système qui balance un avis sans qu'un inspecteur soit venu voir l'enseignant parfois depuis plus de 7 années? Que dire aussi d'un système qui, du jour au lendemain, passe des notes aux compétences (tiens, ça me rappelle quelque chose!), en faisant table rase du passé, en ne proposant pas d'harmonisation nationale et en pouvant passer d'un avis positif à un avis négatif d'une année sur l'autre?
A priori, il existerait une voie de délestage à 11+3 : passage automatique à la HC quel que soit l'avis (à confirmer, je cherche toujours).

Je ne dis pas que c'était mieux avant, mais ç'aurait pu être bien mieux après.
Actuellement, dans mon établissement, plusieurs collègues contestent leurs rapports d'inspection. Soit les inspecteurs les ont amochés, soit ils les ont encensés sans pour autant leur donner assez pour obtenir l'accélération de carrière ou l'accès HC. Bref, je n'ai pas de collègues contents de ce PPCR pour l'instant, peut-être que ça viendra.

Les syndicats, unanimement, se plaignent de la manière dont se déroulent les CAPA. Les recteurs laissent tout en suspens.
Le Snuipp-FSU a lancé une pétition, eux qui ont signé fièrement le PPCR : https://hors-classe-pour-tous.fr/
Il y a une page Facebook PPCR La Grosse Arnaque : https://www.facebook.com/groups/806786192860447/

Tiens, et sur les promus Classe Exceptionnelle, dans le lot, des planqués de premier ordre, connus pour leur incompétence, qui n'ont plus d'élèves mais proches des IPR... et, semble-t-il, une surreprésentation d'enseignants en REP. Un équilibre doit être trouvé.

100% d'accord avec toi !

Bonjour,
Pour Bordeaux
Suite aux CAPN et après interventions des organisations syndicales , c'est l'avis du recteur qui a été déterminant . Ces avis ne sont pas sur I PRof . On peut avoir très satisfaisant du recteur avec satisfaisant du CE et de l'IPR.
- Tous les 11ème avec avis recteur très satisfaisant ou excellent ont été promus.
- Les 11ème avec un avis satisfaisant ont été promus en fonction de leur date de naissance. Afin que la proportionnalité homme/femme soit respectée cette date de naissance est différente selon le genre. Toutes les femmes au 11ème nées avant le 07/03/1968 ont été promues, et pour les hommes le 23/01/1965. Au total, 300 collègues au 11ème échelon ont été promus.
- 122 collègues du 10ème échelon ont été promus en tenant compte de l'avis recteur, de l'âge, de la répartition des disciplines et de la proportionnalité homme/femme.
- Aucune promotion n'a été attribuée au 9ème échelon.

Edit : HC des certifiés

Merci pour ces éclaircissements Lamarose. Et on le connaîtra un jour ou pas l'avis du recteur ?!!!!

Les syndicats l'ont. Essaye de les contacter.

N'étant pas syndiquée, je ne trouve pas cela très honnête...... Et mon principal c'est possible qu'il le sache ?

Aucune info pour Toulouse ?

Je ne pense pas que les CDE le connaissent et sur iprof, en tout cas dans mon académie, quand la liste des promus était visible, cela n'y figurait pas non plus.

Calypso64 a écrit:N'étant pas syndiquée, je ne trouve pas cela très honnête...... Et mon principal c'est possible qu'il le sache ?

J'ai eu mon avis via un syndicat ? je ne sais pas si on peut les avoir autrement .

Il est quand même extraordinaire que l'administration ne communique pas directement avec ses personnels et qu'on soit obligé de passer par un syndicat pour avoir des informations !

J'ai eu la secrétaire de mon principal qui s'est renseigné auprès de lui : il a reçu la liste des PLP (alors qu'on est en collège) et c'est tout. Bon je n'ai pas osé aller plus loin et dire de me tenir au courant mais s'ils ont les résultats demain, j'espère un peu un coup de fil de la secrétaire. Et puis j'ai tenté ma chance auprès d'un syndicat qui avait dit qu'on pouvait leur donner notre mail, on verra bien j'avoue que ce que tu as dit Lamarose me donne un peu d'espoir ; 11 échelon au 1er septembre prochain, Avis CDE TS et IPR S.

Je viens de lire le msg du snalc à propos de la hors classe.

Les avis CdE et IPR sont définitifs, si j'ai bien compris.

J'ai deux avis satisfaits à l'échelon 10+2 au 31 août et donc je vais garder ces avis sans rien pouvoir faire pour être valorisé.

1) A quoi bon continuer de s'investir pour l'établissement ?
2) Le CdE a dit a un collègue qui a un avis satisfait, qu'il lui mettrai très satisfait l'an prochain.
Est-ce un mensonge ? Est-ce possible ? Ignore-t-il le fonctionnement des avis ?

eliam a écrit:Sur iprof.

Oui ça j'avais bien compris
Mais je n'ai jamais vu apparaître de liste des promus sur iprof, c'est donc le résultat individuel qui nous est donné là ?

Sheldon a écrit:Je viens de lire le msg du snalc à propos de la hors classe.

Les avis CdE et IPR sont définitifs, si j'ai bien compris.

J'ai deux avis satisfaits à l'échelon 10+2 au 31 août et donc je vais garder ces avis sans rien pouvoir faire pour être valorisé.

1) A quoi bon continuer de s'investir pour l'établissement ?
2) Le CdE a dit a un collègue qui a un avis satisfait, qu'il lui mettrai très satisfait l'an prochain.
Est-ce un mensonge ? Est-ce possible ? Ignore-t-il le fonctionnement des avis ?

On peut opter pour une méconnaissance des nouvelles règles...

Non C'est la liste des promus qui sera consultable. Je ne sais pas quand, en revanche. Les résultats individuels et les avis sont communiqués par les syndicats.

chmarmottine a écrit:Aucune info pour Toulouse ?

Ubuesque à Toulouse, extrait d'un mail reçu de FO : "la publication des résultats de la hors classe des certifiés avait été suspendue, la rectrice a rendu son arbitrage, mais les résultats individuels ne sont pas définitifs, car le ministère n'a pas encore donné le ratio promu promouvables, c'est à dire le pourcentage de promus possible sur l'ensemble des promouvables, ou le contingent de promotions attribués. Le blocage vient de Bercy mais nous pensons que c'est aussi un moyen de protéger les organisations signataires du PPCR, car tout le monde ne pourra pas avoir la hors classe aussi facilement que cela a été prétendu par certains".

Le Snalc vient d'envoyer sur le mail académique un message intitulé 'Le scandale de la Hors Classe' qui renvoie à ce communiqué : http://syndicat-snalc.net/AWURTSJ67/HCL%20TOUS%20CORPS%202018.pdf