Statut des fonctionnaires : la piste explosive des «experts», Libération 16/05/2018

Chargé par l’exécutif d’imaginer la réforme de l’Etat, le Comité action publique 2022 prônerait notamment une généralisation du recours aux contractuels dans la fonction publique.
Des profs avec un CDD de cinq ans, des policiers embauchés pour seulement dix ans, des agents territoriaux en contrats de deux ou trois ans renouvelables…

http://www.liberation.fr/amphtml/france/2018/05/16/statut-des-fonctionnaires-la-piste-explosive-des-experts_1650271


Ceux sont encore des ébauches mais cela fait un peu froid dan le dos.
La mise en place des CDD convergerait vers l'idée du recrutement par CDE.

C'est là contre que se battent actuellement les cheminots, d'où l'importance de les soutenir ! Une maille rompue entrainera tout l'ouvrage...

Micchie a écrit:

Chargé par l’exécutif d’imaginer la réforme de l’Etat, le Comité action publique 2022 prônerait notamment une généralisation du recours aux contractuels dans la fonction publique.
Des profs avec un CDD de cinq ans, des policiers embauchés pour seulement dix ans, des agents territoriaux en contrats de deux ou trois ans renouvelables…

http://www.liberation.fr/amphtml/france/2018/05/16/statut-des-fonctionnaires-la-piste-explosive-des-experts_1650271


Ceux sont encore des ébauches mais cela fait un peu froid dan le dos.
La mise en place des CDD convergerait vers l'idée du recrutement par CDE.

Pas forcément. A quoi bon recruter des gens dont on n'aura plus besoin dans 4 ou 5 ans ? Si l'agent tient la route, on le renouvelle, sinon, on s'en sépare. En terme de gestion, c'est pertinent. N'oublions pas que sont nos impôts qui financent ces recrutements.

Delia a écrit:C'est là contre que se battent actuellement les cheminots, d'où l'importance de les soutenir ! Une maille rompue entrainera tout l'ouvrage...

Avons-nous déjà vu les cheminots soutenir les enseignants ? La pseudo solidarité à sens unique, ça va bien cinq minutes !

On n'en est plus là, Hugo. IL FAUT soutenir les cheminots, car ce faisant, c'est TOI que tu soutiens. Et l'effondrement nous guette...

Celadon a écrit:On n'en est plus là, Hugo. IL FAUT soutenir les cheminots, car ce faisant, c'est TOI que tu soutiens. Et l'effondrement nous guette...

Je ne fais pas défendre les cheminots alors que je suis pour la réforme proposée par Emmanuel Macron qui ne va d'ailleurs pas suffisamment loin à mon goût. Sur ce dossier, je soutiens notre président à 10 000 % !

Nous espérons donc que tu ne viendras pas te plaindre quand un éphèbe aux yeux de biche et aux dents blanches et longues se fera recruter à ta place... et que tu sauras te vendre.

Micchie a écrit:

Chargé par l’exécutif d’imaginer la réforme de l’Etat, le Comité action publique 2022 prônerait notamment une généralisation du recours aux contractuels dans la fonction publique.
Des profs avec un CDD de cinq ans, des policiers embauchés pour seulement dix ans, des agents territoriaux en contrats de deux ou trois ans renouvelables…

http://www.liberation.fr/amphtml/france/2018/05/16/statut-des-fonctionnaires-la-piste-explosive-des-experts_1650271


Ceux sont encore des ébauches mais cela fait un peu froid dan le dos.
La mise en place des CDD convergerait vers l'idée du recrutement par CDE.

C'est parti !

C'est une première en France, selon le rectorat : face au manque d’enseignants, l’académie de Besançon a signé une convention de partenariat avec Pôle emploi pour former de nouveaux professeurs.
https://www.franceinter.fr/societe/l-academie-de-besancon-veut-former-des-professeurs-avec-pole-emploi?utm_campaign=Echobox&utm_medium=Social&utm_source=Facebook#link_time=1526401019

Celadon a écrit:Nous espérons donc que tu ne viendras pas te plaindre quand un éphèbe aux yeux de biche et aux  dents blanches et longues se fera recruter à ta place... et que tu sauras te vendre.

N'importe quoi ! On va continuer à en recruter des fonctionnaires, n'ayez aucune crainte là-dessus.

Hugo78 a écrit:

Celadon a écrit:Nous espérons donc que tu ne viendras pas te plaindre quand un éphèbe aux yeux de biche et aux  dents blanches et longues se fera recruter à ta place... et que tu sauras te vendre.

N'importe quoi ! On va continuer à en recruter des fonctionnaires, n'ayez aucune crainte là-dessus.

Peut-être pas toi.

En gros tu soutiens une réforme car "le pire ne peut arriver qu'aux autres". Aveuglement, prétention, je ne sais pas, mais en tout cas il y a du boulot.

Celadon a écrit:Nous espérons donc que tu ne viendras pas te plaindre quand un éphèbe aux yeux de biche et aux  dents blanches et longues se fera recruter à ta place... et que tu sauras te vendre.

Ouh là là ! On est en plein fantasmes...Je suis "fonctionnaire" mais pendant une quinzaine d'année j'ai travaillé pour un organisme dont le recrutement était identique au privé. Contrats d'un an renouvelables. Je n'ai absolument rien (hélas!) d'un "éphèbe aux yeux de biche et aux dents blanches et longues".

Fires of Pompeii a écrit:

Hugo78 a écrit:

Celadon a écrit:Nous espérons donc que tu ne viendras pas te plaindre quand un éphèbe aux yeux de biche et aux  dents blanches et longues se fera recruter à ta place... et que tu sauras te vendre.

N'importe quoi ! On va continuer à en recruter des fonctionnaires, n'ayez aucune crainte là-dessus.

Peut-être pas toi.

En gros tu soutiens une réforme car "le pire ne peut arriver qu'aux autres". Aveuglement, prétention, je ne sais pas, mais en tout cas il y  a du boulot.

Comme si nos postes respectifs étaient menacés... Cela concernera les nouvelles recrues, et oui, je trouve ça plutôt sain de ne pas embaucher quelqu'un pour 40 ou 50 ans si on n'en n'a plus besoin dans 5 ou 10 ans. Après, le recrutement par le chef d'établissement, je suis contre. Mais ça, c'est un autre débat.

Les candidats vont se ruer sur ces CDD! Battons-nous ou barrons-nous car nous allons nous faire bouffer tout cru.

Aurevilly a écrit:

Celadon a écrit:Nous espérons donc que tu ne viendras pas te plaindre quand un éphèbe aux yeux de biche et aux  dents blanches et longues se fera recruter à ta place... et que tu sauras te vendre.

Ouh là là ! On est en plein fantasmes...Je suis "fonctionnaire" mais pendant une quinzaine d'année j'ai travaillé pour un organisme dont le recrutement était identique au privé. Contrats d'un an renouvelables. Je n'ai absolument rien (hélas!) d'un "éphèbe aux yeux de biche et aux dents blanches et longues".

Beaucoup de fantasmes effectivement pour rien ! La France a besoin d'avancer et les services publics de gagner en efficacité et en rentabilité. Recruter ponctuellement pour un laps de temps est une chose très saine. Cela ne veut pas dire qu'on ne continuera pas à recruter des fonctionnaires. Arrêtons de dire n'importe quoi pour servir une boutique électorale ou politicienne.

Delia a écrit:C'est là contre que se battent actuellement les cheminots, d'où l'importance de les soutenir ! Une maille rompue entrainera tout l'ouvrage...

Celadon a écrit:On n'en est plus là, Hugo. IL FAUT soutenir les cheminots, car ce faisant, c'est TOI que tu soutiens. Et l'effondrement nous guette...

Je plussoie.
Mon mari qui n'a jamais fait grève, à cause de la nature de son travail, explique volontiers que au lieu de se plaindre des prétendus privilèges de certaines catégories de salariés, on ferait mieux de les prendre en exemple, parce que ce sont des acquis obtenus de haute lutte et qu'ils devraient servir d'exemple plutôt qu'être vilipendés.

Hugo78 a écrit:Beaucoup de fantasmes effectivement pour rien ! La France a besoin d'avancer et les services publics de gagner en efficacité et en rentabilité. Recruter ponctuellement pour un laps de temps est une chose très saine. Cela ne veut pas dire qu'on ne continuera pas à recruter des fonctionnaires. Arrêtons de dire n'importe quoi pour servir une boutique électorale ou politicienne.

Au sujet de la boutique électorale et politicienne on pourrait exactement te faire la même réflexion, au vu du discours ultra-libéral gros sabots que tu portes...

Hugo78 a écrit:

Aurevilly a écrit:

Celadon a écrit:Nous espérons donc que tu ne viendras pas te plaindre quand un éphèbe aux yeux de biche et aux  dents blanches et longues se fera recruter à ta place... et que tu sauras te vendre.

Ouh là là ! On est en plein fantasmes...Je suis "fonctionnaire" mais pendant une quinzaine d'année j'ai travaillé pour un organisme dont le recrutement était identique au privé. Contrats d'un an renouvelables. Je n'ai absolument rien (hélas!) d'un "éphèbe aux yeux de biche et aux dents blanches et longues".

Beaucoup de fantasmes effectivement pour rien ! La France a besoin d'avancer et les services publics de gagner en efficacité et en rentabilité. Recruter ponctuellement pour un laps de temps est une chose très saine. Cela ne veut pas dire qu'on ne continuera pas à recruter des fonctionnaires. Arrêtons de dire n'importe quoi pour servir une boutique électorale ou politicienne.

:missT2:
Non. Un service public n'est pas destiné à être rentable. Un service public, comme son nom ne l'indique pas, a pour vocation de rendre des services au public.

Hugo78 a écrit:

Fires of Pompeii a écrit:

Hugo78 a écrit:

Celadon a écrit:Nous espérons donc que tu ne viendras pas te plaindre quand un éphèbe aux yeux de biche et aux  dents blanches et longues se fera recruter à ta place... et que tu sauras te vendre.

N'importe quoi ! On va continuer à en recruter des fonctionnaires, n'ayez aucune crainte là-dessus.

Peut-être pas toi.

En gros tu soutiens une réforme car "le pire ne peut arriver qu'aux autres". Aveuglement, prétention, je ne sais pas, mais en tout cas il y  a du boulot.

Comme si nos postes respectifs étaient menacés... Cela concernera les nouvelles recrues, et oui, je trouve ça plutôt sain de ne pas embaucher quelqu'un pour 40 ou 50 ans si on n'en n'a plus besoin dans 5 ou 10 ans. Après, le recrutement par le chef d'établissement, je suis contre. Mais ça, c'est un autre débat.

1 - l'individualisme des salariés est en général une belle cause de dégradation des conditions de travail desdits salariés.
2 - Assurer une forme de stabilité, pour l'école publique, ça ne te paraît pas nécessaire ? Et sans parler de stabilité des équipes d'un collège, tu penses vraiment que dans 5 ou 10 ans on n'aura plus besoin de profs ? Ah c'est vrai, tu soutiens la privatisation. Chacun se débrouillera avec ses sous (s'il en a) pour instruire les élèves.

Fonction publique rentable avec emplois précaires, est-ce bien encore une fonction publique?
Je ne suis pas sûre que tout le monde mesure bien ...

Il faudrait envoyer les pro réforme une année en GB pour qu'ils aient le temps de lire le journal où paraissent les postes, de sélectionner ceux qui les intéressent, de se trimbaler d'un bout à l'autre du pays à leurs frais, de préparer leur prestation pour se "vendre" et c'est le mot, de repartir la tête basse parce que le chef n'aime que les yeux bleus/noirs/verts/ marron, à l'assaut d'une autre école/bahut recommencer leur litanie jusqu'à ce qu'on les accepte. C'est formateur. Et ça risque de leur faire reconsidérer sérieusement la question.

Ça fait des mois qu'on sait que c'est l'objectif, Philippe (ou Darmanin je ne sais plus) l'avait annoncé lors du lancement du thème "fonction publique 2022".

Parmi les dizaines de problèmes que soulèvent ce plan, celui qui me fait le plus peur est le retour du clientélisme généralisé que l'invention du statut général de la fonction publique avait réussi à minimiser. Un agent sûr de son poste c'est aussi un agent qui peut tenir tête à son chef, lui montrer la lettre de la loi, honorer sa fonction de serviteur du bien public et non de son supérieur. Un précaire soumis à reconduction ne pourra dire qu'être soumis à son chef, de peur de perdre son poste.

Comme si nos postes respectifs étaient menacés... Cela concernera les nouvelles recrues

Les nouvelles recrues, elles sentent le pâté ? Elles peuvent crever, les nouvelles recrues ?
Dans mon île aux belles Eaux, les fonctionnaires ont droit à une prime de vie chère de 40 % du salaire net, prime régulièrement accusée de tous les maux, prime périodiquement menacée de suppression,  menaces immédiatement contrées par une grève. Bon. La dernière fois (fin des années 80), il fut benoitement proposé de recruter à 20 % sans toucher à la prime des Anciens. Hé bien, les Anciens se sont levés comme un seul homme : à travail égal, salaire égal, 40 % pour tout le monde !
J'ai fait grève comme les cheminots font grève pour le maintien de leur statut.

Celadon a écrit:On n'en est plus là, Hugo. IL FAUT soutenir les cheminots, car ce faisant, c'est TOI que tu soutiens. Et l'effondrement nous guette...

C'est clair. Si les cheminots perdent c'est toute la fonction publique qui est foutue. C'est un très bon test pour les politiques puisque ce sont en général les cheminots qui résistent le mieux. Personne n'a jamais eu peur des profs, qu'il sera très facile d'écraser par la suite.

Edit : uniquement les nouvelles recrues, comme à la Poste et à France Télécom, oui...

lene75 a écrit:

Celadon a écrit:On n'en est plus là, Hugo. IL FAUT soutenir les cheminots, car ce faisant, c'est TOI que tu soutiens. Et l'effondrement nous guette...

C'est clair. Si les cheminots perdent c'est toute la fonction publique qui est foutue. C'est un très bon test pour les politiques puisque ce sont en général les cheminots qui résistent le mieux. Personne n'a jamais eu peur des profs, qu'il sera très facile d'écraser par la suite.

Edit : uniquement les nouvelles recrues, comme à la Poste et à France Télécom, oui...

C'est sûr que le prof est le fonctionnaire le moins dangereux : la phrase "je peux pas faire grève je suis en retard dans le programme" est un leitmotiv de notre vie professionnelle et la plupart n'imaginent pas de pouvoir bousculer le Bac.

Tout ça c'est bien beau, mais pour Hugo, je suis sûre qu'il sera extrêmement satisfait du cdd, remplacé en cours d'année par un autre cdd, recruté sur le bon coin pour faire des maths à son gamin, même s'il confond bissectrice et médiane: c'est à ce prix que nous aurons du sucre de la rentabilité , comme dirait Montesquieu