Anglais : je dois dépenser 800€ de budget... et je ne vois pas quoi acheter avec !

Bonjour

Je suis coordo et j'ai été convoqué par la gestionnaire qui m'a dit que nous avions 800€ de budget. On a eu un catalogue mais rien ne nous intéresse dedans. On a voulu regarder des DVD mais ma collègue (qui était coordo l'an dernier) m'a dit que la gestionnaire refuse de commander des trucs sur amazon.

On a des dictaphones, qq DVD, des cartes dans les classe...

Avez vous des sites sur lesquels vous commandez et qui ont des trucs bien pour les langues ? merci

Un don pour mon lycée ?

Mais si la gestionnaire refuse d'avoir recours à Amazon (on se demande bien pourquoi) elle peut commander les DVD en question ailleurs : Cultura, Espace Culturel Leclerc etc... Ce ne sont pas les officines ad hoc qui manquent. En plus ce n'est pas à elle, a priori, de décider.

J'ai toujours trouvé ça terrible de devoir tout dépenser avant la fin de l'année civile. Il  paraît qu'il faut  tout dépenser et qui si on ne  dépense pas tout, la subvention à la discipline  baissera d'autant l'année suivante.

On ne peut pas garder  les sous d'une année sur l'autre pour de sombres raisons budgétaires.  C'est dommage car quelques mois plus tard, des idées ou des projets peuvent surgir tout à coup. Et cet argent pourrait être bienvenu.

Clodoald a écrit:J'ai toujours trouvé ça terrible de devoir tout dépenser avant la fin de l'année civile. Il  paraît qu'il faut  tout dépenser et qui si on ne  dépense pas tout, la subvention à la discipline  baissera d'autant l'année suivante.

Il paraît, il paraît... Même en dépensant tout (et bien plus), on nous baisse le budget !

Tu es en collège ou en lycée ?

Clodoald a écrit:J'ai toujours trouvé ça terrible de devoir tout dépenser avant la fin de l'année civile. Il  paraît qu'il faut  tout dépenser et qui si on ne  dépense pas tout, la subvention à la discipline  baissera d'autant l'année suivante.

Bonne vieille méthode militaire.

Salut,
Quelques idées en vrac :
- des livres en VO pour les élèves
- du matériel informatique : enceintes, MP3, tablettes...
- des guides pédagogiques pour améliorer vos pratiques en LV
- de quoi décorer vos salles : cartes, posters, cadres, drapeaux...
- une plastifieuse pour créer des flashcards, plastifier des documents importants ou productions d'élèves
- ...

JPhMM a écrit:

Clodoald a écrit:J'ai toujours trouvé ça terrible de devoir tout dépenser avant la fin de l'année civile. Il  paraît qu'il faut  tout dépenser et qui si on ne  dépense pas tout, la subvention à la discipline  baissera d'autant l'année suivante.

Bonne vieille méthode militaire.

pour ce qui concerne la date, c'est tout simplement que la comptabilité se fait en année civile, si cela gêne vraiment, synchronisons l'année scolaire sur l'année civile, changement de classe au changement d'année...
Ce n'est hélas pas une méthode militaire mais qui existe dans toute la fonction publique, peut être faudrait il envisager dans la gestion une possibilité de reporter un crédit en partie sur l'année suivante comme pour les forfaits communications des mobiles...

Si le gestionnaire ne "veut" pas passer par Amazon (ou Leclerc, etc...) c'est que les DVD qui y sont achetés ne peuvent pas être diffusés hors du cercle familial. Il faut passer par des organismes (ADAV, Colaco) pour y acheter des DVD avec les droits de diffusion (et donc tes 800 euros seront très vite dépensés).

Sinon, tu peux voir avec ta doc, elle a peut-être des besoins au CDI. Ou un numéro de client chez ADAV ou Colaco.

Pseudo a écrit:Si le gestionnaire ne "veut" pas passer par Amazon (ou Leclerc, etc...) c'est que les DVD qui y sont achetés ne peuvent pas être diffusés hors du cercle familial. Il faut passer par des organismes (ADAV, Colaco) pour y acheter des DVD avec les droits de diffusion (et donc tes 800 euros seront très vite dépensés).

Sinon, tu peux voir avec ta doc, elle a peut-être des besoins au CDI. Ou un numéro de client chez ADAV ou Colaco.

+1 c'est quand même assez étonnant que dans le pays qui fait le plus pour les droits d'auteur et des règles complexes, l'éducation nationale soit régulièrement en infraction avec ces règles, faute de connaissance des lois et surtout faute de budget.

Des tablettes pour que les élèves se filment, en groupe/en solo lors des EOC/EOI. Ca évite les tours de rôle au tableau avec le bénéfice qu'ils peuvent s'enregistrer plusieurs fois, se réécouter et sélectionner leur meilleure prestation pour la notation. Sans passer par la pomme, 5 à 6 tablettes de tout autre constructeur devrait sans souci être dans ton budget.

un vidéo projecteur si vous n'en avez pas un chacun.

Sinon tu peux peut etre capitaliser sur deux/trois ans et investir dans une mallette balibom audio ou video. http://www.balibom.fr/accueil.html

marilynsaddict a écrit:Bonjour

Je suis coordo et j'ai été convoqué par la gestionnaire qui m'a dit que nous avions 800€ de budget. On a eu un catalogue mais rien ne nous intéresse dedans. On a voulu regarder des DVD mais ma collègue (qui était coordo l'an dernier) m'a dit que la gestionnaire refuse de commander des trucs sur amazon.

On a des dictaphones, qq DVD, des cartes dans les classe...

Avez vous des sites sur lesquels vous commandez et qui ont des trucs bien pour les langues ? merci

Pour les DVD, il faut passer par le site de l'ADAV qui est dédié aux établissements scolaires. Il reverse les droits d'auteur et donc les DVD sont plus chers
http://www.adav-assoc.com/
Ta gestionnaire est une bille si elle ne connaît pas ce dispositif

Simgajul a écrit:un vidéo projecteur si vous n'en avez pas un chacun.

Sinon tu peux peut etre capitaliser sur deux/trois ans et investir dans une mallette balibom audio ou video. http://www.balibom.fr/accueil.html

Le budget est annuel. On n'a pas le droit, selon les normes comptables de thésauriser pour l'année suivante.

Normandyx a écrit:

Pseudo a écrit:Si le gestionnaire ne "veut" pas passer par Amazon (ou Leclerc, etc...) c'est que les DVD qui y sont achetés ne peuvent pas être diffusés hors du cercle familial. Il faut passer par des organismes (ADAV, Colaco) pour y acheter des DVD avec les droits de diffusion (et donc tes 800 euros seront très vite dépensés).

Sinon, tu peux voir avec ta doc, elle a peut-être des besoins au CDI. Ou un numéro de client chez ADAV ou Colaco.

+1 c'est quand même assez étonnant que dans le pays qui fait le plus pour les droits d'auteur et des règles complexes, l'éducation nationale soit régulièrement en infraction avec ces règles, faute de connaissance des lois et surtout faute de budget.

Justement, en commandant via l'ADAV, tu paies des droits d'auteur et tu es donc dans la légalité.

Des bouquins de jeux/activités communicatives? Des readers, notamment si vous avez des euro? Une plastifieuse et les pochettes qui vont avec? Des enceintes pour pouvoir se passer du lecteur cd?
Chez Cambridge et Oxford, on trouve également tout un tas d'ouvrages à destination de la formation professionnelle des enseignants.
L'année où j'avais ma classe je m'étais fait une petite bibliothèque au fond de la classe et les élèves qui avaient fini avant pouvaient aller y prendre des magazines ou des readers.
Pour le cumul d'une année sur l'autre, des collègues d'histoire m'avaient dit avoir économisé leur budget d'une année sur l'autre pour acheter un vidéoproj?

Simgajul a écrit:
Sinon tu peux peut etre capitaliser sur deux/trois ans et investir dans une mallette balibom audio ou video. http://www.balibom.fr/accueil.html

+ 1

Mais on est très largement au-dessus des 800 €. J'ai un devis à près de 5000 € pour 30 MP4 ... mais on peut trouver une solution un peu moins chère, et compléter au fil des années.

800 euros !
Nous, nous avons 300 euros pour 16 profs de lettres !
C'est la guerre parfois pour acheter des dictionnaires de latin ou de grec.

c'est ça qui est aberrant au niveau des aides et subventions...

à une autre échelle, un ami conseiller municipal dans une petite commune m'a dit que la commune devait utiliser la dotation qui leur a été octroyée sous peine de ne pas la voir reconduite l'année suivante.

La commune a donc investi dans une salle de sport... le souci, c'est qu'ils n'ont pas d'associations sportives...

Ce genre de fonctionnement est vraiment catastrophique...

Ingeborg B. a écrit:

Normandyx a écrit:

Pseudo a écrit:Si le gestionnaire ne "veut" pas passer par Amazon (ou Leclerc, etc...) c'est que les DVD qui y sont achetés ne peuvent pas être diffusés hors du cercle familial. Il faut passer par des organismes (ADAV, Colaco) pour y acheter des DVD avec les droits de diffusion (et donc tes 800 euros seront très vite dépensés).

Sinon, tu peux voir avec ta doc, elle a peut-être des besoins au CDI. Ou un numéro de client chez ADAV ou Colaco.

+1 c'est quand même assez étonnant que dans le pays qui fait le plus pour les droits d'auteur et des règles complexes, l'éducation nationale soit régulièrement en infraction avec ces règles, faute de connaissance des lois et surtout faute de budget.

Justement, en commandant via l'ADAV, tu paies des droits d'auteur et tu es donc dans la légalité.

Je sais, mais dans les faits, on ne compte plus les films diffusés via un enregistrement fait à la télé par le prof, un DVD perso etc... je ne parlerais même pas du téléchargement illégal...

Clodoald a écrit:J'ai toujours trouvé ça terrible de devoir tout dépenser avant la fin de l'année civile. Il  paraît qu'il faut  tout dépenser et qui si on ne  dépense pas tout, la subvention à la discipline  baissera d'autant l'année suivante.

On ne peut pas garder  les sous d'une année sur l'autre pour de sombres raisons budgétaires.  C'est dommage car quelques mois plus tard, des idées ou des projets peuvent surgir tout à coup. Et cet argent pourrait être bienvenu.

Tout à fait, d'où des dépenses parfois aberrantes, comme l'achat de demi-séries d'un certain titre dont on a moyennement envie, alors qu'en reportant le reliquat sur l'année suivante on pourrait acheter des séries entières.
Je simplifie à l'extrême, mais c'est grosso modo le fonctionnement.

Normandyx a écrit:

JPhMM a écrit:

Clodoald a écrit:J'ai toujours trouvé ça terrible de devoir tout dépenser avant la fin de l'année civile. Il  paraît qu'il faut  tout dépenser et qui si on ne  dépense pas tout, la subvention à la discipline  baissera d'autant l'année suivante.

Bonne vieille méthode militaire.

pour ce qui concerne la date, c'est tout simplement que la comptabilité se fait en année civile, si cela gêne vraiment, synchronisons l'année scolaire sur l'année civile, changement de classe au changement d'année...
Ce n'est hélas pas une méthode militaire mais qui existe dans toute la fonction publique, peut être faudrait il envisager dans la gestion une possibilité de reporter un crédit en partie sur l'année suivante comme pour les forfaits communications des mobiles...

En fait, c'est une méthode qui existe dans toutes les situations où le prescripteur n'est pas simultanément le payeur. 
C'est à dire que ça concerne peu ou prou toute organisation au-dessus d'une certaine taille. Les grandes entreprises connaisse ça aussi. Mais le cas est particulièrement grave dans la fonction publique, notamment à cause du statut de fonctionnaire, qui est assez déresponsabilisant. Il y a peu de chances qu'un fonctionnaire soit récompensé pour sa bonne gestion. Mais c'est surtout parce la question se pose à absolument tous les niveaux. C'est vrai aussi bien du plus petit professeur que des ministres eux-mêmes,  voire du président. "Ça ne coûte rien, c'est l'Etat qui paie." De toute façon,  dans la fonction publique, c'est le contribuable qui paie, donc quelqu'un d'autre. 

Pour les entreprises,  c'est différent.  Elles sont incitées à la modération par deux catégories d'acteurs: les actionnaires,  qui veulent des dividendes, et les clients, qui commencent à trouver le service trop cher. Si elles laissent trop filer les budgets, il y a des sonnettes d'alarme. 
Elles ont aussi l'avantage de pouvoir réorganiser régulièrement leurs services et faire tourner les postes. Ce n'est pas pour rien que les très grosses entreprises prennent l'habitude de se réformer tous les quatre ou cinq ans. C'est pour éviter une sclérose administrative. Ça a des inconvénients.  L'utilité immédiate n'est pas toujours évidente. Les déménagements coûtent cher. Ça engendre un stress certain chez les employés. Ça n'est possible que sur certains postes, qu'à certains niveaux... Mais ça évite à l'entreprise de prendre un retard fatal.

Sinon, pour ce problème de budgets, elles tentent parfois d'autres solutions, mais ce n'est pas forcément transposable dans la fonction publique.
Par exemple, pour tout l'outillage courant, on peut le donner purement et simplement à l'ouvrier. Mettons qu'il a droit à une visseuse par an. S'il la casse ou la perd, il doit se débrouiller sur ses deniers personnels. Mais elle est à lui. S'il en prend soin, c'est tout à son avantage. La difficulté,  c'est de savoir jusqu'à quel point on peut rendre le travailleur propriétaire de son outil de travail. Un professeur paie sans problème ses stylos et ses cahiers. Son salaire est tel que ce n'est même pas une question. Mais qu'en est-il des craies ou des photocopies? Qu'en est-il des cartes murales ou du matériel vidéo? Qu'en est-il de l'ordinateur? 
Faut-il donner ce matériel sous forme d'avantages en nature ou sous forme de primes?
Il peut être intéressant pour tout le monde d'augmenter les salaires, pour pouvoir rendre le travailleur responsable d'une partie de son équipement. Mais dans ce cas, il faut pouvoir exiger qu'il l'ait.  Et attention à l'effet cliquet. Un salaire est considéré comme acquis et n'est pas facilement révisable à la baisse, si les prix des outils diminuent.
Négociations en vue!

Le report d'une partie du budget est une idée,  mais ça ne résout pas tout. Le report peut marcher une fois ou deux, mais sur le long terme,  on retombe sur le même problème.

Les primes d'efficacité peuvent avoir des effets pervers, surtout avec l'argent des contribuables. 

 Avec ou sans l'excuse du budget futur, chacun est naturellement incité à employer la totalité des ressources disponibles,  sauf s'il sait qu'il en aura besoin plus tard et que ce sera encore disponible (tragédie des communs). Il veut être sûr que ce ne sera pas utilisé par un autre. Pour une gestion saine, il est prudent de partir du principe que les gens sont égoïstes, ou du moins qu'ils privilégient les gens qu'ils connaissent,  leurs propres collègues,  leurs propres élèves etc. Tu prends deux équipes d'une même entreprise sur un chantier, tu as déjà une rivalité entre "eux" et "nous". De toute façon,  statistiquement,  dès qu'on dépasse un certain nombre, on peut être certain qu'il y aura quelqu'un pour abuser de la situation, pas forcément un voleur, juste quelqu'un qui prend ses aises. Ça suffit largement pour que les budgets dérapent. On ne gère pas efficacement des biens communs en-dehors du cercle très restreint des gens que l'on connaît personnellement. 
 
 Il est quasiment impossible d'avoir une bonne allocation des ressources sur un mode budgétaire, c'est à dire sans un système de prix librement fixés par un marché. Mais comme il est nécessaire souvent d'avoir de grosses organisations,  on ne peut pas toujours fonctionner sur le mode du marché.

Normandyx a écrit:

Ingeborg B. a écrit:

Normandyx a écrit:

+1 c'est quand même assez étonnant que dans le pays qui fait le plus pour les droits d'auteur et des règles complexes, l'éducation nationale soit régulièrement en infraction avec ces règles, faute de connaissance des lois et surtout faute de budget.

Justement, en commandant via l'ADAV, tu paies des droits d'auteur et tu es donc dans la légalité.

Je sais, mais dans les faits, on ne compte plus les films diffusés via un enregistrement fait à la télé par le prof, un DVD perso etc...  je ne parlerais même pas du téléchargement illégal...

Bien sûr. Et ce d'autant que tous les titres ne sont pas vendus par l'ADAV ou autre. Le catalogue est restreint. Donc, même en voulant se mettre en règle, c'est une galère sans nom.

Pseudo a écrit:Si le gestionnaire ne "veut" pas passer par Amazon (ou Leclerc, etc...) c'est que les DVD qui y sont achetés ne peuvent pas être diffusés hors du cercle familial. Il faut passer par des organismes (ADAV, Colaco) pour y acheter des DVD avec les droits de diffusion (et donc tes 800 euros seront très vite dépensés).

Sinon, tu peux voir avec ta doc, elle a peut-être des besoins au CDI. Ou un numéro de client chez ADAV ou Colaco.

+1 il y a plusieurs sites qui vendent les DVD avec droits pédagogiques (chez nous on a commandé sur http://www.zerodeconduite.net/boutique/ et je peux te dire qu'à 50 euros le DVD tu vas vite les voir descendre, tes 800 euros). Sinon, des séries de bouquins en VO pour faire faire quelques cursives aux élèves (du Harry Potter, pas du Steinbeck, hein )