Les TZR éloignés au profit des stagiaires ?

Malaga a écrit:Quelle différence selon les académies ! Dans la mienne, plus un TZR n'est disponible (ou presque) dès le mois d'octobre. Tous les remplacements dans mon collège sont faits par des contractuels.

tout à fait....dans ma spécialité, nous n'avions plus de TZR pour des remplacements

ça fait deux ans que je ne fais que des remplacements moyens/courts moi...et je me suis déjà retrouvée 2 fois 3 semaines sans remplacement l'année dernière.

Plus personne en HG ici (TZR ou contractuels), des entretiens avec pôle emploi vont commencer ... je ne suis pas remplacée pendant le mouvement (en même temps, les conseils de classe ont lieu mardi et mercredi, donc ...)

Karine B. a écrit:

Daphné a écrit:

MelanieSLB a écrit:

Je trouve qu'on ne part pas tous avec les mêmes chances: certains seront affectés en extension sur un poste fixe, d'autres seront affectés en extension sur une ZR, en début de carrière. Et ça, ça joue sur les possibilités de mutation.

Cela dépend de la table d'extension de l'académie et de la formulation des voeux de chacun.

Et franchement, il y en a qui formulent tellement mal leurs voeux qu'il arrive qu'on soit bloqué, oui je dis bien bloqué de chez coincé.

Et je trouve qu'on est encore bien gentil, quand on doit étudier les extensiosn on s'arrange pour mettre les collègues en extension sur ZR sur la zone où ils ont formulé les voeux de poste fixe, afin qu'au moins ils soient situés géographiquement.

Beaucoup de collègues demandent à être en ZR en premier voeu ici : c'est le seul moyen d'être à Lille ou à proximité proche

Ici aussi, un(e) stagiaire avec 21 points + sa bonif IUFM préfère souvent faire ce choix pour se fixer au moins géographiquement sur le secteur souhaité.

Malaga a écrit:Quelle différence selon les académies ! Dans la mienne, plus un TZR n'est disponible (ou presque) dès le mois d'octobre. Tous les remplacements dans mon collège sont faits par des contractuels.

Cela dépend beaucoup plus des disciplines que des académies en fait.
dans certaines disciplines il y a tellement de TZR que les collègues peuvent être malades, en LC ou en maths par contre.........

Beaucoup de TZR inoccupés dans matière. Je n'ai travaillé que 3 mois cette année (2 remplacements de 6 semaines chacun)

Daphné a écrit:

Malaga a écrit:Quelle différence selon les académies ! Dans la mienne, plus un TZR n'est disponible (ou presque) dès le mois d'octobre. Tous les remplacements dans mon collège sont faits par des contractuels.

Cela dépend beaucoup plus des disciplines que des académies en fait.
dans certaines disciplines il y a tellement de TZR que les collègues peuvent être malades, en LC ou en maths par contre.........

Sans doute. Mais nous avons eu, ces dernières années, des contractuels arrivés par Pôle Emploi au bout de plusieurs semaines en SVT, LC, LM, techno et EPS. L'an prochain, je serai absente durant 4 mois au cours de l'année scolaire; je suis sûre que ça va être la galère pour me remplacer.

Je ais remonter et reviens à ma question du départ.
J'ai envoyé un petit mail informel à ma DPE pour leur dire mon inquiétude face aux bruits qui courent concernant l'affectation à la rentrée.
Je viens de recevoir la réponse. Mais je me demande si ce n'est pas simplement une réponse bateau qui ne signifie finalement pas grand chose de leur part. Voici une phrase qui résume le contenu de la réponse :

"vous avez la priorité pour une affectation sur un BMP dans votre RAD sous
réserve que ce support existe réellement et qu'aucune contrainte
relative à la situation d'un(e) de vos collègues ne s'oppose à cette
affectation."

Qu'en pensez-vous ?
Merci beaucoup

Nouka

Sans vouloir être pessimiste, il y avait dans mon RAD un BMP de 9h00 dans ma matière. je m'attendais à y être nommée.
Que nenni ! C'est un contractuel qui y a été affecté avec un CDS dans le lycée à 10 minutes de mon RAD.
Et moi, TZR, on m'affecte dans deux bahuts situés dans unen ville à 30 minutes de mon RAD (et à 45 minutes de chez moi).

Eh ben, vous lire ne me rassure pas du tout. Je n'ai fait que 3 semaines dans un lycée à 50 min de chez moi, et je suis déjà morte de fatigue. Il n'y a pas moyen de refuser un poste, ou tout au moins manifester notre volonté de ne pas aller si loin ? Je sais, je suis sans doute naïve...

Lenore a écrit:Sans vouloir être pessimiste, il y avait dans mon RAD un BMP de 9h00 dans ma matière. je m'attendais à y être nommée.
Que nenni ! C'est un contractuel qui y a été affecté avec un CDS dans le lycée à 10 minutes de mon RAD.
Et moi, TZR, on m'affecte dans deux bahuts situés dans unen ville à 30 minutes de mon RAD (et à 45 minutes de chez moi).

Deux possibilités. Ou bien le contractuel fait moins de 18h et cela permet de ne pas te mettre en sous service, ou bien le contractuel a refusé l'autre remplacement. Dans ce cas il est tout de même possible de dialoguer avec le rectorat mais mieux vaut passer par un syndicat.

Autre question du coup... Si jamais le BMP dans mon RAD est aussi inférieur à 18h, personnellement je suis prête à me mettre à temps partiel, pour ne pas aller trop loin, sinon je sais que je ne pourrai pas gérer, pensez-vous que je puisse demander un temps partiel au dernier moment, quand je saurai le quota horaire du BMP ? Puis-je à votre avis, dire cela à ma DPE d'ores et déjà ?

Merci...

Je suis très très très très inquiète pour cette rentrée...

Pas facile Nouka...Il n'y a aucune certitude

J'ai eu la chance de travailler plusieurs années dans le même établissement, et j'avais adapté mon temps partiel au BMP (15h) ça a marché une fois, mais une autre, ils ont saucissonné le service en 9h stagiaire + 6 h pour un CDS

Rien n'est prévisible je crois (désolée)

Pili a écrit:Pas facile Nouka...Il n'y a aucune certitude

J'ai eu la chance de travailler plusieurs années dans le même établissement, et j'avais adapté mon temps partiel au BMP (15h) ça a marché une fois, mais une autre, ils ont saucissonné le service en 9h stagiaire + 6 h pour un CDS

Rien n'est prévisible je crois (désolée)

Je sais bien... Mais peux-tu me dire à quel moment tu as demandé ce temps partiel ?

Je ne sais plus très bien ...
J'avais su au moment de la DGH je crois, vers mars avril non?

Oui je me doute, d'où mon gros souci car en plus de cette histoire d'affectation de stagiaires, il y a un problème d'effectif incertain dans notre collège qui a subi une nouvelle carte scolaire donc doit perdre des élèves mais on ne sait pas combien encore, DGH prévue officiellement fin juillet... donc après la phase d'ajustement...

dites, si je suis TZR l'an prochain, ce qui risque fort d'arriver... et admettons que je n'ai pas ou très peu d'heures de cours et donc que je doive mon service dans l'établissement de rattachement.
Question: vous croyez que je pourrai m'occuper de l'unss même en n'étant pas prof d'EPS? ça compterait sur mes heures?

On ne "doit" rien dans son RAD quand on a déjà un remplacement (même de quelques heures seulement). On ne peut "devoir" des heures dans son RAD que si et seulement si on n'a aucun remplacement. Dès qu'il y a remplacement, même minime, on n'a pas à mettre les pieds dans son RAD.

donc si je fais un remplacement de 2h, pas besoin d'aller dans le RAD? top! merci, j'aurais pu me faire avoir...

donc si je n'ai rien du tout, l'unss ça marcherait?

Oui, dès qu'il y a affectation, plus d'heures dans le RAD (sauf arrêté d'affectation avec remplacement à faire dans le RAD).

Si tu n'as aucune affectation:
- soit le CDE te laisse tranquille et tu reste chez toi (il en a le droit)
- soit il te demande de faire jusqu'à ton maxima de temps de service. En général il te demande de trouver toi-même de quoi t'occuper, donc si tu as déjà des projets, il sera content.

ok merci! alors je vais vite m'imaginer des activités au cas où il voudrait qu je sois présente!

tango33 a écrit:
donc si je n'ai rien du tout, l'unss ça marcherait?

Je ne pense pas car ca correspond aux 3heures/obligations des profs d'EPS.

Attends ton affectation tango !!!

Pour l'instant, le CDE ne m'a pas autorisée à rester chez moi si je n'ai pas de remplacement : je ne savais même pas qu'il pouvait le faire !!

En fait, les textes précisent que le CDE a la possibilité (et non qu'il a l'obligation) de demander aux TZR sans affectation de faire des tâches pédagogiques dans le RAD.

Madame_Prof a écrit:Attends ton affectation tango !!!

oui je sais mais je n'en peux plus d'attendre alors je spécule...