légende urbaine?

J'ai entendu dire que les conjoints de gendarmes avaient à chaque affectation dudit gendarme une mutation dans la même académie quel que soit leur nombre de points, puisqu'ils doivent bouger tous les trois quatre ans. C'est vrai cette histoire? Ca ne me choque pas d'ailleurs mais ça me paraît hautement improbable!

la cpe qui remplace actuellement la nôtre en congé mat est une femme de militaire, prioritaire pour une affectation localisée, rapport aux mouvements du mari, qui ne sont pas des choix perso, mais imposés par l'armée.
apres, elle ne fait que des remplacements, elle n'est jamais titulaire, mais ce n'est peut etre pas la même chose pour les cpe et les profs...
Pourquoi, Carlotta, tu cherches un bon plan: légionnaire et avantages du légionnaire?

Je ne peux pas te répondre. Mais je sais qu'une ancienne voisine femme de gendarme et prof a suivi son mari sans aucun problème, dans une académie pourtant pas mal demandée. Mais je ne sais pas combien elle avait de points...

Si tu n'obtiens pas ta mut normalement au barème tu rentres dans le cadre des bénéficiaires d'une ATP (affectation à titre provisoire)
Tu n'es donc pas titulaire de ton poste mais tu peux travailler dans la même académie que ton conjoint.
Mais ce n'est pas une mut obtenue sans avoir les points, ça ce n'est pas possible.

carlotta a écrit:J'ai entendu dire que les conjoints de gendarmes avaient à chaque affectation dudit gendarme une mutation dans la même académie quel que soit leur nombre de points, puisqu'ils doivent bouger tous les trois quatre ans. C'est vrai cette histoire? Ca ne me choque pas d'ailleurs mais ça me paraît hautement improbable!

les femmes de gendarmes sont obligées de passer au mouvement, voire de demander une ATP qui peut être refusée, j'en connais obligées de se mettre en dispo

Les seul(e)s qui ont des facilités = conjoint(e)s de recteur ou de hauts responsables (c'est indiqué dans la note de service mutations : II.1.3.1 Agents dont le conjoint est
nommé dans un des emplois supérieurs, pour lesquels la nomination est
laissée à la décision du gouvernement, ou dans un emploi fonctionnel.
Sont concernés les agents dont le conjoint est nommé dans un
emploi de secrétaire général d'académie, d'inspecteur d'académie, de
directeur des services départementaux de l'Éducation nationale,
d'inspecteur d'académie adjoint, d'inspecteur d'académie, inspecteur
pédagogique régional, d'inspecteur de l'Éducation nationale, de
secrétaire général de l'administration scolaire et universitaire, de
secrétaire général d'établissement public d'enseignement supérieur, de
chef de service régional ou départemental ou dans un emploi de
direction d'établissement d'enseignement ou de formation. Sont
également concernés les agents dont le conjoint est candidat à l'un de
ces emplois, à la condition que cette candidature soit suivie d'une
nomination dans l'emploi, ainsi que les agents dont le conjoint,
fonctionnaire de l'État, est affecté dans un service d'administration
centrale ou un établissement public qui fait l'objet d'une décision
gouvernementale de décentralisation ou de délocalisation.
Dans l'hypothèse où l'intéressé ne peut obtenir sa mutation dans
le cadre du mouvement, il pourra être néanmoins procédé à sa nomination
à titre provisoire dans l'académie où le conjoint exerce ses fonctions.)

Sont concernés les agents dont le conjoint est nommé dans un emploi de secrétaire général d'académie, d'inspecteur d'académie, de directeur des services départementaux de l'Éducation nationale, d'inspecteur d'académie adjoint, d'inspecteur d'académie, inspecteur pédagogique régional, d'inspecteur de l'Éducation nationale, de secrétaire général de l'administration scolaire et universitaire, de secrétaire général d'établissement public d'enseignement supérieur, de chef de service régional ou départemental ou dans un emploi de direction d'établissement d'enseignement ou de formation.

C'est à noter très précieusement pour notre agence "Frosine Pochard" !

Merci ! Pour le légionnaire euh bof!!!!