PPCR : mon "rendez-vous carrière"

Normalement. Mail reçu en novembre, prévenue la semaine de la visite.

Génial.
Normalement j'y passe aussi (échelon 8 depuis août 2020).

C'est de mieux en mieux.

Bonjour,


Savez-vous si tous les enseignants reçoivent leur compte rendu de carrière en même temps.
Un collègue (autre échelon, même discipline) a reçu le sien, moi pas. Merci.

Comment cela ? Non vous n'allez pas avoir vos résultats au même moment, normalement c'est quand vous et s inspectés. Après pour le score final tout le monde peut savoir ce qu'il en est, ça tombe bien toujours à peu près à la même période. Il faut demander à ton syndicat, tu auras ainsi la réponse plus vite qu'en allant regarder le site.

Tournesol a écrit:Je suis inspectée en fin de semaine.
La fois précédente, il n’y avait pas d’obligation à remplir ce « document de référence de l’entretien », et je ne l’avais pas fait.
Aujourd’hui, j’en suis au même point : je ne sais absolument pas quoi écrire ! Mes collègues disent qu’il faut qu’on « se vende ». Chose que je ne sais pas faire. Sans compter le fait que lors de la précédente inspection, le chef m’avait reproché mon manque d’investissement dans l’établissement et mon temps partiel...
Rien n’a changé depuis. Je refuse d’être PP, je ne suis pas au ÇA, je ne suis pas coordo, je ne fais pas de « projet », je suis toujours à temps partiel... Mais je sais aussi que je m’implique dans ce que je fais et que j’aime mon travail.

Qu’est-il possible d’écrire dans ce fichu document ?!

Merci de vos conseils.

Il est possible d'écrire ce que tu as dit . Et de donner TA définition de l'implication. "L'implication "dans ton travail tel que l'entendent CDE et IPR n'est pas forcément l'implication en dehors du service obligatoire hebdomadaire. Cela peut-être un excellent point d'entrée dans la rédaction de ce qui est demandé dans le document de référence. Tu peux par exemple expliquer pourquoi la fonction de PP n'est plus attractive (indemnités trop faible), etc.

gauvain31 a écrit:
Il est possible d'écrire ce que tu as dit . Et de donner TA définition de l'implication. "L'implication "dans ton travail tel que l'entendent CDE et IPR n'est pas forcément l'implication en dehors du service obligatoire hebdomadaire. Cela peut-être un excellent point d'entrée dans la rédaction de ce qui est demandé dans le document de référence. Tu peux par exemple expliquer pourquoi la fonction de PP n'est plus attractive (indemnités trop faible), etc.

ou "Vu la finitude de nos vies, mon temps a une valeur infinie et j'entends en consacrer le moins possible à mon employeur au prix où il nous paie".

ou "je ne connais aucun employeur se permettant de revendiquer le temps libre de ses employés"

Ilona a écrit:

gauvain31 a écrit:
Il est possible d'écrire ce que tu as dit . Et de donner TA définition de l'implication. "L'implication "dans ton travail tel que l'entendent CDE et IPR n'est pas forcément l'implication en dehors du service obligatoire hebdomadaire. Cela peut-être un excellent point d'entrée dans la rédaction de ce qui est demandé dans le document de référence. Tu peux par exemple expliquer pourquoi la fonction de PP n'est plus attractive (indemnités trop faible), etc.

ou "Vu la finitude de nos vies, mon temps a une valeur infinie et j'entends en consacrer le moins possible à mon employeur au prix où il nous paie".

ou "je ne connais aucun employeur se permettant de revendiquer le temps libre de ses employés"

"au prix où il nous paie et à la hauteur du mépris qu'il nous manifeste"

On tient quelque chose là

Pas de compte-rendu de carrière ici (Aix-Marseille, Lettres).
Gauvain et Ilona, je retiens la formule.

Nouvelle sur le forum je ne suis pas encore autorisée à vous envoyer le lien mais je vous conseille vivement de lire le chapitre trois du dernier rapport de la médiatrice remis à M.Blanquer ...Très instructif ..
Détails du chapitre ci- dessous ..

CHAPITRE TROISIÈME
Le PPCR, une réforme qui n’atteint pas toujourssesambitions . . . . . . . . . . . . . . . . . . .99 1.Lecontexte . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 99 2. L’application des textes fait apparaître
deszonesd’ombre . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 102 3. Des cas d’enseignants à la lisière
dudispositif . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 105
4. Des incohérences entre les appréciations
et les avis, qui suscitent beaucoup d’incompréhension . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 110
5. Un vocabulaire ambigu, des situations paradoxales . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .115
6. Une information peu lisible pour les agents . .116

Bonjour,

Dite, savez-vous à quel moment a lieu le second PPCR, et entre quel et quel échelon il intervient ?
Je me posais la question car je ne suis pas pressée, mais sait-on jamais.
Auquel cas il vaudra mieux préparer comme il faut progressions nouveaux programmes etc pendant les vacances.
Quand il faut faire ces choses en cours d'année c'est infernal.

Entre 18 et 30 mois d’ancienneté dans le 8e échelon durant l’année scolaire en cours.

Et pour le premier rdv? C'est au 6e echelon c'est bien ça? Y a-t-il aussi ici un créneau d'ancienneté (comme indiqué par DaphNeya pour le 2e rdv)?

A Tuin a écrit:Bonjour,

Dite, savez-vous à quel moment a lieu le second PPCR, et entre quel et quel échelon il intervient ?
Je me posais la question car je ne suis pas pressée, mais sait-on jamais.
Auquel cas il vaudra mieux préparer comme il faut progressions nouveaux programmes etc pendant les vacances.
Quand il faut faire ces choses en cours d'année c'est infernal.

Tu reçois un mail en fin d'année scolaire quand ton PPCR a lieu l'année suivante, c'est pratique pour mettre les progressions au propre.

https://www.siaes.com/publications/carriere/rdv_carriere/rendez_vous_carriere.htm

lulucastagnette a écrit:

A Tuin a écrit:Bonjour,

Dite, savez-vous à quel moment a lieu le second PPCR, et entre quel et quel échelon il intervient ?
Je me posais la question car je ne suis pas pressée, mais sait-on jamais.
Auquel cas il vaudra mieux préparer comme il faut progressions nouveaux programmes etc pendant les vacances.
Quand il faut faire ces choses en cours d'année c'est infernal.

Tu reçois un mail en fin d'année scolaire quand ton PPCR a lieu l'année suivante, c'est pratique pour mettre les progressions au propre.

Sauf quand ils oublient de l'envoyer.
Mieux vaut compter sur soi-même. Comme pour tout dans l'EN.

Madame_Prof a écrit:

lulucastagnette a écrit:

A Tuin a écrit:Bonjour,

Dite, savez-vous à quel moment a lieu le second PPCR, et entre quel et quel échelon il intervient ?
Je me posais la question car je ne suis pas pressée, mais sait-on jamais.
Auquel cas il vaudra mieux préparer comme il faut progressions nouveaux programmes etc pendant les vacances.
Quand il faut faire ces choses en cours d'année c'est infernal.

Tu reçois un mail en fin d'année scolaire quand ton PPCR a lieu l'année suivante, c'est pratique pour mettre les progressions au propre.

Sauf quand ils oublient de l'envoyer.
Mieux vaut compter sur soi-même. Comme pour tout dans l'EN.

Ah. J'ignorais que ça arrivait.

Je confirme… J’ai reçu le mail en novembre.

DaphNenya a écrit:Entre 18 et 30 mois d’ancienneté dans le 8e échelon durant l’année scolaire en cours.

Merci beaucoup pour cette réponse rapide.

Bonne fin d'après-midi

Jenny a écrit:Je confirme… J’ai reçu le mail en novembre.

Je ne l'ai jamais reçu.

Je l'ai reçu la semaine dernière. Joie.

Merci pour le lien @Enaeco.

DaphNenya a écrit:Entre 18 et 30 mois d’ancienneté dans le 8e échelon durant l’année scolaire en cours.

Pardon, je suis un peu nouille... Les entretiens peuvent être donc possibles pendant deux années scolaires en fonction de la date de changement d'échelon, n'est-ce pas ?
Par exemple, je suis passée au 8e échelon en décembre 2020.
+ 18 mois = mai 2022.
+ 30 mois = mai 2023.
Le PPCR pourrait donc avoir lieu soit en 2021/2022, soit en 2022/2023 ?

lulucastagnette a écrit:
Tu reçois un mail en fin d'année scolaire quand ton PPCR a lieu l'année suivante, c'est pratique pour mettre les progressions au propre.

Bonjour,
j'ai reçu cet email aussi hier mais il est suffisamment ambigu pour que je sache pas si mon 2ème rendez-vous (qui sera en fait mon premier car j'avais déjà passé le 6ème échelon à la mise en place) aura lieu l'année scolaire 2021-2022 ou la suivante :

Vous êtes éligible à un rendez-vous de carrière dans le cadre de la campagne 2021/2022 sous réserve que vous remplissiez les conditions d’éligibilité au 31/08/2022.

 

J'imagine que les conditions sont justement d'être entre 18 et 30 mois du 8ème échelon, mais je ne sais plus quand je suis passé à l'échelon 8.

Je verrai bien, cela ne me stresse pas plus que ça, j'ai surtout hâte d'avoir une inspection ce qui ne m'est pas arrivé depuis ma titularisation.

blackjj a écrit:

lulucastagnette a écrit:
Tu reçois un mail en fin d'année scolaire quand ton PPCR a lieu l'année suivante, c'est pratique pour mettre les progressions au propre.

Bonjour,
j'ai reçu cet email aussi hier mais il est suffisamment ambigu pour que je sache pas si mon 2ème rendez-vous (qui sera en fait mon premier car j'avais déjà passé le 6ème échelon à la mise en place) aura lieu l'année scolaire 2021-2022 ou la suivante :

Vous êtes éligible à un rendez-vous de carrière dans le cadre de la campagne 2021/2022 sous réserve que vous remplissiez les conditions d’éligibilité au 31/08/2022.

 

J'imagine que les conditions sont justement d'être entre 18 et 30 mois du 8ème échelon, mais je ne sais plus quand je suis passé à l'échelon 8.

Je verrai bien, cela ne me stresse pas plus que ça, j'ai surtout hâte d'avoir une inspection ce qui ne m'est pas arrivé depuis ma titularisation.

Tu vois ton historique dans I-Prof : dossier, carrière, corps/grades/échelons.

Merci. J'irai voir cela sur Iprof alors.