Recrutement en Université - Candidat Etranger

Bonjour à tous

Je suis Professeur Assistant au Maroc, fonction que j’exerce depuis plusieurs années dans une faculté puis une école d'ingénieur.

Je voudrais tenter de nouvelles expériences à l'international, notamment en France. Et je suis donc entrain de prospecter les possibilités qui peuvent s'offrir à moi.

Déjà première interrogation, postuler en privé ou en université? J'ignore la "qualité" du statut de professeur assistant en privé, si ça vaut la peine de s'expatrier?

Sinon pour le recrutement en université (Maître de conférence?), plusieurs questions se posent, j'ai bien essayé de me documenter sur le processus mais il reste assez ambiguë pour moi, en tout cas bien différent de ce qui se pratique chez nous. Alors:

- Deja est ce que le recrutement est ouvert aux candidats étrangers (non déjà résidant en France)? aux étrangers non européens?
- Faut il une équivalence (ou quelque de chose de similaire) de mon diplôme de doctorat? J'ai un doctorat d'état marocain.
- Quelles sont les atouts qui peuvent favoriser le recrutement? En d'autres mots que cherche le jury? l’expérience, les publications, la proximité...?
- Est ce que mon expérience (enseignement et encadrement) peut être prise en compte (dans le statut) ou on est recruté avec statut débutant?

Merci

Pour candidater comme enseignant dans le supérieur (MCF), aucune obligation de nationalité ou résidence préalable. En revanche, il faut être qualifié par le CNU, donc s'inscrire dans la bonne section sur ce site, dont je conseille la lecture même s'il est très peu ergonomique :
[Vous devez être inscrit et connecté pour voir ce lien]
Les déclarations de candidatures se font par le même biais, mais il faut souvent candidater aussi auprès de chaque université (les dossiers sont dématérialisés).
Je n'ai aucune expérience pour ce qui est des recrutements en informatique, alors je ne m'avance pas, des collègues plus au courant vont certainement répondre !
De ce que j'ai eu entre les mains comme dossiers quand je siégeais en anglais au CNU, il faut au moins que vous fassiez traduire votre diplôme en français s'il est rédigé dans une autre langue, et si le mémoire n'est pas en français il faut envisager d'en préparer sinon une traduction du moins un solide résumé.

Il arrive aussi qu'une université reçoive des demandes de candidats étrangers qui n'ont pas présenté leur dossier au CNU. Dans ce cas, la commission recherche (= conseil scientifique) de l'université peut accorder une dérogation : chez nous, on désigne en pareil cas deux rapporteurs (1 membre interne + 1 membre externe), leur avis est présenté aux membres du conseil puis il y a un vote pour savoir si le candidat est admis à participer au concours de recrutement. Mais il est généralement très mal vu de ne pas avoir présenté son dossier au CNU.

Merci à tous

J'envisagerai donc de passer cette qualification, je vous avoue que le concept m'a un peu surpris.

Mon diplôme est rédigés en français mais toutes mes publications sont en anglais, dois je les traduire aussi?

Aussi mes thématiques de recherche ont changé, j'avais une thématique pour la thèse puis j'ai changé (complètement) pour m'aligner au laboratoire dont lequel j'ai été recruté, et je suis aujourd'hui bien plus à l'aise dans la nouvelle.

Est ce que ca va poser problème? comment présenter ça dans le CV? Dois je le justifier ou juste lister mes intérêts de recherche et publications?

Non, non, l'anglais je pense que tout le monde le lit, surtout dans votre domaine.
Pour le changement de thème de recherche, je ne connais pas votre champ, désolée. Essayez de préciser "informatique" dans le titre du sujet.

Une autre possibilité, en tout cas pour la recevabilité de votre candidature, serait le recrutement en école d'ingénieur en France, mais j'avoue que je n'ai aucune idée des salaires.

[Vous devez être inscrit et connecté pour voir ce lien] Il me semble qu'un candidat étranger qui a déjà une chaire professorale à l'étranger n'a pas besoin de passer par le CNU pour candidater, en tout cas c'était comme ça il y a une trentaine d'années. En revanche, pour un recrutement de MCF, je croyais qu'il n'y avait pas trop le choix -- si tu as des ex. d'exceptions, ça m'intéresse.

Bonjour
Je suis Frédéric, résident en Ile de France, plus précisément dans le 78.
J'ai soutenu ma thèse de doctorat en littérature comparée à l'université d'Artois, il y a deux ans. Récemment, j'ai soumis un dossier de qualification au grade de maître de conférences.

Ma préoccupation est de savoir si un étranger peut changer de statut avec la qualification sans avoir obtenu un poste.

Prière d'éclairer ma lanterne.

Bien cordialement

Changer de statut en termes d'immigration ? Aucune idée, mais la qualification seule n'entraîne pas de recrutement donc j'ai tendance à penser que non.

Si on travaille comme ATER dans une université (possible un an quand on est titulaire du doctorat) on peut se faire établir un document certifiant son statut de travailleur intellectuel (j'ai oublié le nom du doc mais les services des personnels connaissent ça très bien), qui aide pour un dossier de naturalisation. Le fait d'avoir été lecteur ou lectrice constitue aussi un élément positif (mais les SPE n'éditent pas le document dans ce cas, c'est réservé aux doctorants ou docteurs).
Je pense que dans un dossier de naturalisation, la qualification constituera un plus par rapport au simple diplôme de doctorat.