Réforme de l'évaluation des profs et inspection

Serge a écrit:

Alexlafée a écrit:

Hérodoute a écrit:Je crois que les IPR doivent toujours mettre une note en cas d'inspection même si finalement la note ne compte pas compte tenu du changement (PPCR) en septembre.

Non, parce qu' moi moi aussi il a dit "vous n'avez jamais eu de note mais il n'y en a plus de toute façon". J'ai été inspectée en février.

S'il n'y a plus de notes d'inspection, sa visite a seule but de voir s'il fait monter un échelon plus tôt (ou pas) en somme ?

pas à ton échelon

C'est-à-dire qu'il n'y aura pas de visite en début d'échelon 9 (je parle de cette année, pas de l'an prochain)? Ou qu'il peut y en avoir, mais encore avec une note ? Ou ce serait une simple visite, avec un rapport, mais qui ne compterait pas ?
En effet,selon le doc, ils n'inspecteraient que les personnes proumouvables à l'échelon 7 ou 9 l'an prochain, mais cette année, ça resterait possible (ex d'Hermione) mais avec quelle modalité et enjeu ?

VicomteDeValmont a écrit:

Audrey a écrit:Un truc que je ne comprends pas... dans l'aca de Lyon, mon IPR (lettres) a dit que j'aurais un rapport d'inspection mais ne serais pas notée suite à sa visite, et l'IPR d'espagnol a dit à mes collègues inspectés 15 jours après moi qu'ils auraient rapport ET note. Où est la vérité?

Comme la période est transitoire, si ta collègue n'avait pas été inspectée depuis longtemps et qu'elle est dans la période où elle peut gagner un an, ça peut expliquer ce que tu dis.

Je précise que je suis concernée par le changement d'échelon anticipé dans le cadre du PPCR. J'étais au 8e depuis 18 mois au 1er septembre 2016. C'est la raison pour laquelle j'ai été inspectée. Mes collègues d'espagnol en revanche n'étaient pas dans ce cas (l'un était au 10e je crois et l'autre contractuelle).

Chaque académie fait comme elle veut. À Lille, une liste est fournie aux IPR de personnes à inspecter obligatoirement mais rien n'interdit à l'ipr de faire plusieurs visites pour rentabiliser son déplacement

Bonjour,
Je trouve tout cela fort obscur : étant échelon 8 depuis Août 2013, je suis promouvable au choix en août 2017 ; je n'ai pas été inspectée depuis 10 ans, cela fait 8 ans que je suis TZR, généralement en courte et moyenne durée, exceptionnellement à l'année. Serai-je nécessairement inspectée cette année ? Et cela me permettrait-il éventuellement de passer au choix et non à l'ancienneté ? J'étais au grand choix les premières années puis n'ayant plus été inspectée pendant longtemps je suis passée au choix et j'ignore maintenant, avec la réforme, comment cela va se dérouler. Bref, je nage :blague: Un Néo peut-il m'éclairer ? Merci !

Félicité75 a écrit:Bonjour,
Je trouve tout cela fort obscur : étant échelon 8 depuis Août 2013, je suis promouvable au choix en août 2017 ; je n'ai pas été inspectée depuis 10 ans, cela fait 8 ans que je suis TZR, généralement en courte et moyenne durée, exceptionnellement à l'année.  Serai-je nécessairement inspectée cette année ? Et cela me permettrait-il éventuellement de passer au choix et non à l'ancienneté ? J'étais au grand choix les premières années puis n'ayant plus été inspectée pendant longtemps je suis passée au choix et j'ignore maintenant, avec la réforme, comment cela va se dérouler. Bref,  je nage :blague: Un Néo peut-il m'éclairer ? Merci !

si tu es promouvable en août 2017, la CAPA a normalement déjà eu lieu et donc tu devrais savoir si tu es promue ou pas. Sans doute pas, sinon tu le saurais.
Avec la réforme, tu vas être reclassée comme si tu étais passée au choix à la rentrée 2017

J'ai été inspecté fin novembre et peu de temps avant les vacances j'ai reçu ma note administrative de ma CDE alors que je croyais qu'il n'y en aurait pas cette année. Est-ce dû au fait que j'ai été en dispo les deux années précédentes ?

Je ne savais pas qu'une liste de profs à inspecter existait : qui seront les heureux élus? Cela correspond à un échelon particulier?

slynop a écrit:J'ai été inspecté fin novembre et peu de temps avant les vacances j'ai reçu ma note administrative de ma CDE alors que je croyais qu'il n'y en aurait pas cette année. Est-ce dû au fait que j'ai été en dispo les deux années précédentes ?

Nous avons reçu ça à Lille (voir page 2 pour ta situation) : http://www.lille.snes.edu/IMG/pdf/circulaire_ppcr.pdf

Ruggera7 a écrit:Je ne savais pas qu'une liste de profs à inspecter existait : qui seront les heureux élus? Cela correspond à un échelon particulier?

ceux susceptibles d'être concernés par un des 2 "boosts" de carrière l'an prochain

Karine B. a écrit:

slynop a écrit:J'ai été inspecté fin novembre et peu de temps avant les vacances j'ai reçu ma note administrative de ma CDE alors que je croyais qu'il n'y en aurait pas cette année. Est-ce dû au fait que j'ai été en dispo les deux années précédentes ?

Nous avons reçu ça à Lille (voir page 2 pour ta situation) : http://www.lille.snes.edu/IMG/pdf/circulaire_ppcr.pdf

Merci, ça répond à ma question.

Karine B. a écrit:Chaque académie fait comme elle veut. À Lille, une liste est fournie aux IPR de personnes à inspecter obligatoirement mais rien n'interdit à l'ipr de faire plusieurs visites pour rentabiliser son déplacement

Ok, cela varie selon les académies, je le savais.... mais cela ne devrait pas varier entre les matières au sein d'une même académie, non?

J'ai été inspecté l'an dernier... avec une note déjà super haute. Ça vaudrait dire que je vais encore devoir être inspecté l'an prochain pour le boost ?

Karine B. a écrit:
si tu es promouvable en août 2017, la CAPA a normalement déjà eu lieu et donc tu devrais savoir si tu es promue ou pas. Sans doute pas, sinon tu le saurais.
Avec la réforme, tu vas être reclassée comme si tu étais passée au choix à la rentrée 2017

Merci, collègue, pour ta réponse ! Si je comprends bien, l'inspection cette année n'est pas évidente ? Et par ailleurs, elle ne me servirait pas à passer à l'échelon 9 plus vite ?

et pour ceux qui sont à la HOrs Classe? Cela veut dire plus d'inspection?
mais au final le chef d'établissement n'aura t il pas plus de pouvoirs?

Karine B. a écrit:

Félicité75 a écrit:Bonjour,
Je trouve tout cela fort obscur : étant échelon 8 depuis Août 2013, je suis promouvable au choix en août 2017 ; je n'ai pas été inspectée depuis 10 ans, cela fait 8 ans que je suis TZR, généralement en courte et moyenne durée, exceptionnellement à l'année.  Serai-je nécessairement inspectée cette année ? Et cela me permettrait-il éventuellement de passer au choix et non à l'ancienneté ? J'étais au grand choix les premières années puis n'ayant plus été inspectée pendant longtemps je suis passée au choix et j'ignore maintenant, avec la réforme, comment cela va se dérouler. Bref,  je nage :blague: Un Néo peut-il m'éclairer ? Merci !

si tu es promouvable en août 2017, la CAPA a normalement déjà eu lieu et donc tu devrais savoir si tu es promue ou pas. Sans doute pas, sinon tu le saurais.
Avec la réforme, tu vas être reclassée comme si tu étais passée au choix à la rentrée 2017

Je suis promouvable au 11e échelon en mai 2017 avec la nouvelle réforme, en novembre 2017 avec l'ancienne (choix, j'ai 3 points de plus que les barres), mais je n'ai pas eu de nouvelles. Comme on reprend lundi, peut être que c'est dans mon casier, mais tu penses que j'aurais dû être prévenue ? Il n'y a rien sur iprof.

freche a écrit:

Karine B. a écrit:

Félicité75 a écrit:Bonjour,
Je trouve tout cela fort obscur : étant échelon 8 depuis Août 2013, je suis promouvable au choix en août 2017 ; je n'ai pas été inspectée depuis 10 ans, cela fait 8 ans que je suis TZR, généralement en courte et moyenne durée, exceptionnellement à l'année.  Serai-je nécessairement inspectée cette année ? Et cela me permettrait-il éventuellement de passer au choix et non à l'ancienneté ? J'étais au grand choix les premières années puis n'ayant plus été inspectée pendant longtemps je suis passée au choix et j'ignore maintenant, avec la réforme, comment cela va se dérouler. Bref,  je nage :blague: Un Néo peut-il m'éclairer ? Merci !

si tu es promouvable en août 2017, la CAPA a normalement déjà eu lieu et donc tu devrais savoir si tu es promue ou pas. Sans doute pas, sinon tu le saurais.
Avec la réforme, tu vas être reclassée comme si tu étais passée au choix à la rentrée 2017

Je suis promouvable au 11e échelon en mai 2017 avec la nouvelle réforme, en novembre 2017 avec l'ancienne (choix, j'ai 3 points de plus que les barres), mais je n'ai pas eu de nouvelles. Comme on reprend lundi, peut être que c'est dans mon casier, mais tu penses que j'aurais dû être prévenue ? Il n'y a rien sur iprof.

tu n'auras de nouvelles qu'en septembre, avec ton reclassement, car la nouvelle réforme ne s'applique qu'à compter de septembre

billet62 a écrit:et pour ceux qui sont à la HOrs Classe? Cela veut dire plus d'inspection?
mais au final le chef d'établissement n'aura t il pas plus de pouvoirs?

Plus d'inspection obligatoire, en revanche tu as une nouvelle perspective puisqu'un échelon supplémentaire est créé en fin de carrière (un 8ème échelon de la hors-classe qui sera renuméroté 7ème, mais qui se traduira par une augmentation de salaire)

billet62 a écrit:et pour ceux qui sont à la HOrs Classe? Cela veut dire plus d'inspection?
mais au final le chef d'établissement n'aura t il pas plus de pouvoirs?

La carrière va être déconnectée de l'évaluation, comment veux-tu que ça donne plus de pouvoir au chef ? Surtout si tu es déjà HC

Félicité75 a écrit:

Karine B. a écrit:
si tu es promouvable en août 2017, la CAPA a normalement déjà eu lieu et donc tu devrais savoir si tu es promue ou pas. Sans doute pas, sinon tu le saurais.
Avec la réforme, tu vas être reclassée comme si tu étais passée au choix à la rentrée 2017

Merci, collègue, pour ta réponse ! Si je comprends bien,  l'inspection cette année n'est pas évidente ? Et par ailleurs, elle ne me servirait pas à passer à l'échelon 9 plus vite ?

Ben non, puisque c'est cette année que tu es promouvable, l'inspection ne servait que si elle avait lieu l'année d'avant ta promouvabilité

Et toujours aucune modalité claire pour la classe exceptionnelle ? Concrètement il faut faire quelque chose pour que le dossier soit étudié ou juste attendre ?

Félicité75 a écrit:

Karine B. a écrit:
si tu es promouvable en août 2017, la CAPA a normalement déjà eu lieu et donc tu devrais savoir si tu es promue ou pas. Sans doute pas, sinon tu le saurais.
Avec la réforme, tu vas être reclassée comme si tu étais passée au choix à la rentrée 2017

Merci, collègue, pour ta réponse ! Si je comprends bien,  l'inspection cette année n'est pas évidente ? Et par ailleurs, elle ne me servirait pas à passer à l'échelon 9 plus vite ?

Je ne suis pas certaine de bien comprendre car si la CAPA de changement d'échelon des agrégés a effectivement déjà eu lieu, celle des certifiés n'est pas encore passée, du moins dans certaines académies (la mienne par exemple).

Cleroli a écrit:

Félicité75 a écrit:

Karine B. a écrit:
si tu es promouvable en août 2017, la CAPA a normalement déjà eu lieu et donc tu devrais savoir si tu es promue ou pas. Sans doute pas, sinon tu le saurais.
Avec la réforme, tu vas être reclassée comme si tu étais passée au choix à la rentrée 2017

Merci, collègue, pour ta réponse ! Si je comprends bien,  l'inspection cette année n'est pas évidente ? Et par ailleurs, elle ne me servirait pas à passer à l'échelon 9 plus vite ?

Je ne suis pas certaine de bien comprendre car si la CAPA de changement d'échelon des agrégés a effectivement déjà eu lieu, celle des certifiés n'est pas encore passée, du moins dans certaines académies (la mienne par exemple).

Curieux, car c'est vraiment très tard : si il y a des recours, ils pourraient ne pas être réglés pour la CAPA hors-classe

Merci Karine, je pose la question car mon mari a eu son avis de changement d'échelon pour juin prochain. Il est agrégé, c'est peut être pour ça ? Je suis dans l'académie d'Amiens.

Karine, tu sembles très au courant : existe-t-il un document officiel, complet et clair qui définisse les modalités du nouveau mode d'évaluation (un BO ?). J'aimerais comprendre.
Je trouve en outre le système assez injuste, car finalement en n'étant pas inspectée pendant longtemps j'ai perdu le grand choix en quelques années, mais en même temps, les conditions de travail en remplacement étaient parfois telles que j'appréhendais franchement d'être inspectée : du coup je n'ai jamais demandé d'inspection, ce qui se solde quand même par plusieurs années de traitement à un échelon inférieur à celui que je pourrais avoir si j'étais restée au GC ou même au choix. Il me semble que les TZR paient deux fois la pénibilité de leur statut. Et je ne vois pas comment un TZR peut aujourd'hui se faire valoir auprès d'un CDE qui ne le connaît pas et souvent ne cherche pas à le connaître : comment les TZR peuvent-ils prétendre à un "boost' de carrière, sachant dans quel anonymat ils travaillent ? Merci en tout cas pour le temps consacré à tes réponses.

Donc, finalement, les chefs d'établissement vont avoir moins de "pouvoir" sur les profs, puisque l'évaluation annuelle (note administrative) disparaît ?
Idem avec les IPR, il n'y a donc plus d'inspection classique ?

En revanche, l'année de l'entretien de carrière, il faudra être performant, et montrer tout ce qu'on fait de bien, ou tout ce qu'on a fait de bien les années précédentes ?

Bref, cela déstresse "au jour le jour", mais les "entretiens de carrière" deviennent déterminants ? C'est cela ?