De l'importance du rang au CAPES

Je crois que tu confonds classement au concours et classement (ou reclassement) : Tu as du être reclassée au 3ème échelon avec 5 ou 6 mois d'ancienneté dans cet échelon, il ne restait donc que 6 à 7 mois avant de passer à l'échelon 4.

Sei a écrit:OK, merci Madame Prof. Je demanderai à un syndicat à l'occasion, histoire de comprendre les arcanes quand même…

Edit : j'ai trouvé sur I-prof. Il est noté :

4ème échelon Accès par ancienneté 08/03/2015
. 3ème échelon Accès par 1ère nomination ou classement 01/09/2014
Report: 05 mois 23 jours
. 1er échelon Accès par 1ère nomination ou classement 01/09/2014
Bonification: 01 an

Voilà. "Report", c'est la durée de l'échelon 3 ?

Voilà c'est bien ça : tu a été reclassée au 3ème échelon avec 5 mois et 23 jours dans cet échelon...

SandyVeg a écrit:

Sei a écrit:OK, merci Madame Prof. Je demanderai à un syndicat à l'occasion, histoire de comprendre les arcanes quand même…

Edit : j'ai trouvé sur I-prof. Il est noté :

4ème échelon Accès par ancienneté 08/03/2015
. 3ème échelon Accès par 1ère nomination ou classement 01/09/2014
Report: 05 mois 23 jours
. 1er échelon Accès par 1ère nomination ou classement 01/09/2014
Bonification: 01 an

Voilà. "Report", c'est la durée de l'échelon 3 ?

Voilà c'est bien ça : tu a été reclassée au 3ème échelon avec 5 mois et 23 jours dans cet échelon...

Je ne confonds pas classement et reclassement, mais je ne comprends pas bien ce qu'est le reclassement.

Je ne suis pas à l'échelon 4, en fait ?

Melanie, je pense que c'est en effet de ce passage dont parlait ma collègue.

Le classement au concours te donne des points pour les affectations stagiaires et détermine ta première note pédagogique.
Le classement ou reclassement est la procédure qui permet de prendre en compte d'éventuelles expériences en tant que contractuel par ex pour ne pas commencer à l'échelon 1, mais à un échelon plus élevé. Tu n'as donc pas commencé à l'échelon 1 avec 0 jours d'ancienneté dans l'échelon, mais à l'échelon 3 avec 5 mois et 23 jours dans cet échelon. Comme l'échelon 3 dure 12 mois, il te restait à faire 6 mois et 7 jours dans cet échelon avant de passer à l'échelon 4. Tu es bien à l'échelon 4 depuis le 8 mars ! Mais c'est dû à ton passé de contractuelle et non à ta belle réussite au CAPES.
Et pour répondre à une autre de tes question : Ton ancienneté en tant que contractuelle n'a pas été suffisante pour prétendre aux points supplémentaires pour les mutations, mais elle a été prise en compte pour que tu ne commences pas à l'échelon 1.

Question subsidiaire, le reclassement à l'air d'avoir été fait automatiquement dans ce cas.

Mais en règle générale il y a des formulaires à remplir, des démarches à effectuer pour l'obtenir ?

Non, ce n'est jamais automatique. Il faut remplir un dossier à la rentrée, tu auras la réponse quelques mois plus tard mais ce sera rétroactif au 1er septembre. Tu touches donc en une fois ce qui ne t'a pas été versé les premiers mois de ton année de stage.

A ce propos, est-ce que quelqu'un aurait des informations à ce sujet:

Lors de mon inspection de titularisation (pour l'agrégation), l'inspecteur m'a dit qu'il était possible (ou en tout cas en cours de reflexion) que comme pour les certifiés, l'inspection ne porte que sur la titularisation et ne donne pas lieu à une note (ce qui a priori est le cas jusqu'à présent), et que dans ce cas je me verrais attribuer une note temporaire basé sur le classement au concours, en l'attente d'une inspection "classique"...

Il m'a précisé qu'à ce moment là rien n'était encore décidé. Est-ce que quelqu'un en a entendu parler ?

SandyVeg a écrit:Le classement au concours te donne des points pour les affectations stagiaires et détermine ta première note pédagogique.
Le classement ou reclassement est la procédure qui permet de prendre en compte d'éventuelles expériences en tant que contractuel par ex pour ne pas commencer à l'échelon 1, mais à un échelon plus élevé. Tu n'as donc pas commencé à l'échelon 1 avec 0 jours d'ancienneté dans l'échelon, mais à l'échelon 3 avec 5 mois et 23 jours dans cet échelon. Comme l'échelon 3 dure 12 mois, il te restait à faire 6 mois et 7 jours dans cet échelon avant de passer à l'échelon 4. Tu es bien à l'échelon 4 depuis le 8 mars ! Mais c'est dû à ton passé de contractuelle et non à ta belle réussite au CAPES.
Et pour répondre à une autre de tes question : Ton ancienneté en tant que contractuelle n'a pas été suffisante pour prétendre aux points supplémentaires pour les mutations, mais elle a été prise en compte pour que tu ne commences pas à l'échelon 1.

Merci beaucoup de m'éclairer SandyVeg. Bon, c'est horrible, dès qu'il s'agit de chiffres et de dates, je suis pire qu'une élève. Mais d'où sortent ces "5 mois et 23 jours" ? J'ai été à l'échelon 1 toute l'année passée, j'ai commencé à l'échelon 3 au premier septembre.

Par ailleurs, il me semblait que tous les capétiens de la session exceptionnelle (et non l'ordinaire) commençaient à l'échelon 3, même ceux n'ayant pas été CAD2. Je me trompe sans doute sur ce point… ?

Et y a-t-il un syndicaliste qui pourrait m'en dire plus sur les propos tenus par mon inspectrice concernant une éventuelle baisse de la note pédagogique lors de l'inspection de neo-titulaire ?

SandyVeg a écrit:Non, ce n'est jamais automatique. Il faut remplir un dossier à la rentrée, tu auras la réponse quelques mois plus tard mais ce sera rétroactif au 1er septembre. Tu touches donc en une fois ce qui ne t'a pas été versé les premiers mois de ton année de stage.

Il faut remplir un dossier à chaque rentrée ?

Tu as commencé en tant que stagiaire à l'échelon 3 mais avec ton ancienneté en tant que CAD2, tu avais aussi 5 mois et 23 jours d'ancienneté en plus dans l'échelon 3. Du coup, tu es passée plus vite à l'échelon 4.

Le dossier de reclassement est à remplir une seule fois.

Sei a écrit: Par ailleurs, il me semblait que tous les capétiens de la session exceptionnelle (et non l'ordinaire) commençaient à l'échelon 3, même ceux n'ayant pas été CAD2. Je me trompe sans doute sur ce point… ?

Sur ce point, j'ai cru comprendre que tous les certifiés qui ont effectué leur stage à 18h ou à 15h (décharge de 3h) commençaient à l'échelon 3. Ce n'est pas lié au fait d'avoir été ou non CAD2 mais au couple session du concours / modalités du stage.

MelanieSLB a écrit:

Madame_Prof a écrit:Alors j'en sais rien

Mais en tout cas, non la note au concours ne permet pas de passer plus vite de l'échelon 3 à l'échelon 4.

Mais du 4 au 5 oui, s'il n'y a pas d'inspection entre temps.

Pourquoi "s'il n'y a pas d'inspection entre temps" ? J'ai été inspectée en T2 et ma note a été augmentée, là on dirait que les inspections baissent systématiquement cette note de départ, je ne le pense pas, mais peut-être que j'interprète mal ce passage.

Je confirme que la note correspondant au classement au concours est importante pour l'année de stage (affectation en établissement) ET la carrière : elle permet de progresser au grand choix dès le début (rythme d'avancement à maintenir avec des inspections régulières, ce qui m'a fait défaut ensuite).

Merci

Ben si y a pas d'inspection, c'est la note concours qui compte pour le passage d'échelon, sinon celle de l'inspection..

Madame_Prof a écrit:Ben si y a pas d'inspection, c'est la note concours qui compte pour le passage d'échelon, sinon celle de l'inspection..

Par ailleurs, est-il fréquent que la note d'inspection soit plus basse que la note concours ?

Merci à vous tous pour vos éclaircissements.

J'ai été CAD2 a 18h, et pendant l'année de stage je suis passée à l’échelon 4 au 1er mars.
Pour cela j'ai juste du remplir un papier au milieu d'une liasse de truc au mois de novembre (peut être octobre)... peut être n'as tu pas fait attention quand tu as rempli ce papier non?

Enfin, pour moi cela n'a rien a voir avec le classement au concours. DE toutes façons je n'ai pour le moment ni note peda ni note administrative sur iprof....

petite question; quand on change d'académie est ce que nos données i-prof sont réellement transférées?

Niang973 a écrit:petite question; quand on change d'académie est ce que nos données i-prof sont réellement transférées?

Oui.

Niang973 a écrit:petite question; quand on change d'académie est ce que nos données i-prof sont réellement transférées?

Oui, mais il ne faut pas s'attendre à ce que ce soit fait rapidement (et en général les informations sont mises à jour très en retard).

Une partie des informations disparaît : l'historique des affectations, l'historique de la notation ...

PauvreYorick a écrit:

Madame_Prof a écrit:Ben si y a pas d'inspection, c'est la note concours qui compte pour le passage d'échelon, sinon celle de l'inspection..

Par ailleurs, est-il fréquent que la note d'inspection soit plus basse que la note concours ?

Si la note de concours est élevée oui.

Peyo a écrit:A ce propos, est-ce que quelqu'un aurait des informations à ce sujet:

Lors de mon inspection de titularisation (pour l'agrégation), l'inspecteur m'a dit qu'il était possible (ou en tout cas en cours de reflexion) que comme pour les certifiés, l'inspection ne porte que sur la titularisation et ne donne pas lieu à une note (ce qui a priori est le cas jusqu'à présent), et que dans ce cas je me verrais attribuer une note temporaire basé sur le classement au concours, en l'attente d'une inspection "classique"...

Il m'a précisé qu'à ce moment là rien n'était encore décidé. Est-ce que quelqu'un en a entendu parler ?

Personne ?

Peyo a écrit:

Peyo a écrit:A ce propos, est-ce que quelqu'un aurait des informations à ce sujet:

Lors de mon inspection de titularisation (pour l'agrégation), l'inspecteur m'a dit qu'il était possible (ou en tout cas en cours de reflexion) que comme pour les certifiés, l'inspection ne porte que sur la titularisation et ne donne pas lieu à une note (ce qui a priori est le cas jusqu'à présent), et que dans ce cas je me verrais attribuer une note temporaire basé sur le classement au concours, en l'attente d'une inspection "classique"...

Il m'a précisé qu'à ce moment là rien n'était encore décidé. Est-ce que quelqu'un en a entendu parler ?

Personne ?

Pour le CAPES, c'est bien la procédure. Pour l'agrégation, ça doit être la même chose mais il faut demander confirmation à un agrégé.

Daphné a écrit:

PauvreYorick a écrit:

Madame_Prof a écrit:Ben si y a pas d'inspection, c'est la note concours qui compte pour le passage d'échelon, sinon celle de l'inspection..

Par ailleurs, est-il fréquent que la note d'inspection soit plus basse que la note concours ?

Si la note de concours est élevée oui.

C'est en tout cas ce que m'a dit mon inspectrice. L'inspection de titularisation n'a pas donné lieu à une note, mais elle m'a dit que si j'étais inspectée très rapidement (t1 ou t2) ma note allait baisser car elle est trop haute par rapport au maxima possible pour mon échelon.

Je pense que cette histoire de baisse de note en début de carrière quand on a été bien classé dépend des habitudes de chaque IPR. Personnellement j'avais un bon classement donc lorsque j'ai été inspectée je ne m'attendais pas à être augmentée et pourtant j'ai eu une augmentation conséquente qui me permet de débuter ma carrière sur les chapeaux de roue. Donc ça peut quand même valoir le coup d'être bien classé.