Néotitulaire: Un complément de service de 3h à 1h de chez moi.

Tu peux refuser 2 heures supplémentaires sur les 3.
Bon courage pour la classe partagée, ça m'inquiète aussi :| Bon courage.

Lalie-Flore a écrit:Bonjour,

Néo-titulaire, j'arrive dans un nouvel établissement...on m'annonce que je vais avoir d'emblée 3H sup, que je vais devoir être PP (jamais fait, tout comme l'heure de vie de classe) d'une classe de 5ème et que j'aurai une autre classe de 5ème à mi-temps : 2H pour moi, 2H pour ma collègue. J'imagine que je ne peux rien refuser mais seulement m'adapter... Comment gérer le fait qu'on soit 2 profs pour une classe? Je peux faire ma première séquence et ma collègue la sienne mais si j'étudie les conjonctives alors qu'elle a prévu ça seulement dans trois mois, ça va pas le faire...aucune envie de tout refaire, vu le nombre d'heures hallucinant que j'ai passé à la création de mes séquences l'an dernier (j'ai créé des exercices de langue en lien avec les textes étudiés et selon une progression bien déterminée). En plus, je n'aurai pas les élèves toujours dans la même classe alors je ne pourrai pas laisser traîner la feuille donnée au dernier cours (à toujours avoir sous la main pour les absents qui la réclament), les punitions... je vais devoir tout trimballer. Pfff...

Bonne rentrée à tous ;-)

Créer un post spécifique à ta situation devrait permettre d'obtenir plus de réponses.

Concernant les heures supplémentaires, l’établissement peut t'en imposer 1. (C'est dans les textes, la 1ère HS ne peut être refusée sauf dans certains cas comme temps partiel ou éléments médicaux ou autres). Tu peux donc refuser 2 heures supplémentaires.

Etre PP se fait sur la base du volontariat cependant rien n'empêche un CDE de désigner (s'il ne trouve personne d'autre par exemple).

Concernant le partage de classe des topics traitent de cela, faire une recherche apportera des réponses.

Update à ma situation malgré le hijacking de mon topic... :

Les syndicats me disent maintenant qu'en fait je suis bien passible de sanctions si je ne me rends pas dans l'établissement du complément, et que le rectorat s'apprête à mettre en avant l'argument de la voiture sans permis contre moi.

:shock:

GC123 a écrit:Update à ma situation malgré le hijacking de mon topic... :

Les syndicats me disent maintenant qu'en fait je suis bien passible de sanctions si je ne me rends pas dans l'établissement du complément, et que le rectorat s'apprête à mettre en avant l'argument de la voiture sans permis contre moi.

C'est fou!
Après ils vont s'étonner que tu te foutes en arrêt!

GC123 a écrit:Update à ma situation malgré le hijacking de mon topic... :

Les syndicats me disent maintenant qu'en fait je suis bien passible de sanctions si je ne me rends pas dans l'établissement du complément, et que le rectorat s'apprête à mettre en avant l'argument de la voiture sans permis contre moi.

Et donc, ils vont t'en fournir une, c'est ça ?

Update :
Bon selon un syndicat, plus gros, qu'on ne nommera pas, je ne serais pas passible de sanction, ou bien ça serait sans précédent. Génial...
L'argument de la voiture sans permis est incroyable oui, mais ils l'ont dans leur chapeau magique. Mon emploi du temps dans l'établissement de rattachement est fait, le CdE m'a mis le matin sur toute la semaine, pour me "laisser le temps d'aller effectuer le complément".

Sachant que tous les syndicats sont dessus j'arrête de mettre à jour ce topic, adviendra ce qu'il adviendra.

Mais le problème n'est même pas de savoir si tu as une voiture, le permis ou pas : le deuxième établissement n'est pas accessible par les transports en commun, tu le regrettes fortement mais tu ne pourras t'y rendre que si les services du Rectorat te donnent les moyen d'effectuer cette "mission"...

Tiens nous au courant. Beaucoup sont dans des situations similaires (même si pas aussi extrêmes).
Bon courage.

Merci pour vos réponses qui m'éclairent et me réconfortent. J'ai fait part à ma direction de mes vœux... on verra ce qu'il en sera lundi. Sinon, eh bien, oui, j'ai voulu créer un topic mais je ne sais absolument pas comment faire ! J'ai beau fouillé sur le site, je ne vois pas "création d'un topic" ou un truc du genre...
Bon courage GC123, on croise les doigts pour toi.

Lalie-Flore a écrit:Merci pour vos réponses qui m'éclairent et me réconfortent. J'ai fait part à ma direction de mes vœux... on verra ce qu'il en sera lundi. Sinon, eh bien, oui, j'ai voulu créer un topic mais je ne sais absolument pas comment faire ! J'ai beau fouillé sur le site, je ne vois pas "création d'un topic" ou un truc du genre...
Bon courage GC123, on croise les doigts pour toi.

C'est là https://www.neoprofs.org/t79027-tutoriel-premiers-pas-sur-le-forum-comment-poster-corriger-ou-supprimer-un-message-ouvrir-un-nouveau-fil-parametrer-son-profil-etc
John a tout bien expliqué.

***

BlackMail ils ne peuvent pas te virer pour abandon de poste alors que tu vas dans ton établissement principal tous les jours...
Tu as prévenu le collège des 3h d'AP que tu n'irais pas ?

Bon courage à vous deux.
Blackmail : je ne pense pas, contacte un syndicat.

A Tuin a écrit:Tu ne peux pas demander un temps partiel ?

M'enfin !! En voilà un conseil !
Combien de fois faut-il écrire sur ce forum (ça doit bien faire cent fois en quatre ans...) qu'un enseignant ne doit pas 18 ou 15h, mais que le service est défini, dans l'ancien et le nouveau décrets, par un maximum ? Si on ne peut pas lui trouver le maximum de son corps, cela demeure un maximum et il est payé à 100% pour 16, 12 ou 4h !!
Il n'a pas à se sentir coupable de l'incurie rectorale ni de la désagrégation de l'institution !
_______

GC123 a écrit:La DPE me dit de demander un temps partiel (qui sera refusé je présume ?).

Ce conseil officiel (et bien sûr non écrit) est un véritable scandale. Refusez, ils ne peuvent rien vous faire. Et syndiquez-vous ! Vous ne pouvez pas affronter de tels débuts de carrière tout seul.

En revanche, si le temps partiel ne peut être imposé, le fait de ne pas pouvoir rejoindre un CDS pour cause x ou y est un véritable problème. Nul n'est tenu d'avoir le permis ou une voiture, mais nul n'est censé ne pas pouvoir rejoindre son poste (à pied, à vélo, en stop, en drone, que sais-je ? en raquettes...). Et là, on est mal, parce que ces fichus nouveaux décrets, qui sont utiles sur certains points, ont créé la contrainte des CDS sur une commune différente.
En tout cas, on vous devra une heure sup, car votre service est réduit d'une heure avec cette contrainte.

Cripure a écrit:

A Tuin a écrit:Tu ne peux pas demander un temps partiel ?

M'enfin !! En voilà un conseil !
Combien de fois faut-il écrire sur ce forum (ça doit bien faire cent fois en quatre ans...) qu'un enseignant ne doit pas 18 ou 15h, mais que le service est défini, dans l'ancien et le nouveau décrets, par un maximum ? Si on ne peut pas lui trouver le maximum de son corps, cela demeure un maximum et il est payé à 100% pour 16, 12 ou 4h !!
Il n'a pas à se sentir coupable de l'incurie rectorale ni de la désagrégation de l'institution !
_______

GC123 a écrit:La DPE me dit de demander un temps partiel (qui sera refusé je présume ?).

Ce conseil officiel (et bien sûr non écrit) est un véritable scandale. Refusez, ils ne peuvent rien vous faire. Et syndiquez-vous ! Vous ne pouvez pas affronter de tels débuts de carrière tout seul.

Merci Cripure de rappeler cela. Il faut absolument que chacun se batte pour ses droits, l'institution n'a que trop profité de la crainte qu'elle inspire à certains.

Merci Cripure, vous faites bien de rappeler tout cela. Il est évident que durant notre formation de stagiaires, jamais l'ESPE ne nous dit cela, mais qu'au contraire elle nous parle souvent de faute professionnelle et d'abandon de poste. Quand elle ne nous parle pas de sacerdoce.

Saltaojos a écrit:Merci Cripure, vous faites bien de rappeler tout cela. Il est évident que durant notre formation de stagiaires, jamais l'ESPE ne nous dit cela, mais qu'au contraire elle nous parle souvent de faute professionnelle et d'abandon de poste. Quand elle ne nous parle pas de sacerdoce.

Effectivement. J'étais stagiaire l'an dernier, et avant ça j'avais vécu les mirifiques cours de l'IUFM, eh bien tout cela n'est que culpabilisation. Il se trouve que ça ne fonctionne pas sur moi, déjà parce que j'ai un coeur de pierre ^^ et surtout parce que je connais mes droits. J'encourage tous les stagiaires, néotit, tous ceux qui se sentent en position vulnérable, à se renseigner précisément sur leurs droits et leurs obligations explicites, en lisant les textes et notamment par le biais de ce forum, en posant toutes les questions nécessaires. Il me paraît aussi essentiel de se syndiquer. Quand vous êtes en face d'un CDE ou d'une institution qui sait que vous connaissez vos obligations et vos droits, vous êtes moins emm****. On fait d'autant mieux son boulot dans ces conditions.

Saltaojos & Jenny: merci pour vos réponses.
J'ai prévenu le CDE du second établissement et l'affaire est suivie par mon syndicat, oui.

Demande au CdE de cet établissement de te servir de taxi

Bon courage.

Le Monsieur te demande de ne pas citer!

merci pour ce topic, qui m'amène des réponses à mon cas !

sinon des nouvelles du collègue concerné ? que c'est il passé pour lui ?

https://www.neoprofs.org/t109289-prerentree-quand-on-est-sur-deux-etablissements