absence pour nounou malade

balthamos a écrit:

neoprof3463 a écrit:

Amaliah a écrit:Mais pourquoi ne fais-tu pas comme je t'ai dit?

Je pourrais effectivement! Mais mon loulou pète la forme alors si je vais voir le médecin l'air de rien en lui disant qu'il a été malade cette nuit, il va me regarder de travers

C'est très simple, tu lui mets de chaussettes mouillées et tu ouvres la fenêtre pour passer la nuit.
Comme ça, tu as ton certificat.
(et éventuellement une condamnation chez le juge, mais un problème à la fois, tu ouvriras un autre post à ce moment là.)

:lol:

Sont drôles dans vos bahuts, chez nous c'est tranquille.
T'es malade, tu ne viens pas tu ne récupères pas.
Ton gosse l'est, tu ne viens pas tu ne récupères pas.
Tu n'as personne pour faire garder ton enfant, il ne va pas se garder tout seul , tu ne viens pas, surtout si les cours étaient déjà annulés.
Ta voiture ne démarre pas tu ne viens pas.
Tu ne t'es pas réveillée, c'est la vie, ça arrive, évitons que ça se reproduise .
Et personne ne se prend la tête pour ça, merci à l'équipe de direction.
 Pour les certificats, c'est mieux mais s'il n'y en a pas, pour une fois, ça passe ( pour de vrai, vu avant hier encore chez la secrétaire)
Et les demi-journées d'absence, c'est pénible, ça fait bugger le logiciel alors bon...on ne les décompte pas pour des formations.
En revanche, la confiance a des contreparties: beaucoup de projets et d'heures en plus pas forcément toutes rémunérées , beaucoup d'implication auprès des élèves et des parents , bref, un temps de présence à hauteur des besoins.
Mais ça me va, c'est donnant-donnant ( et puis je n'ai pas qu'un enfant, alors la probabilité que je sois en rupture de garde est exponentielle)

Rabelais a écrit:Sont drôles dans vos bahuts, chez nous c'est tranquille.
T'es malade, tu ne viens pas tu ne récupères pas.
Ton gosse l'est, tu ne viens pas tu ne récupères pas.
Tu n'as personne pour faire garder ton enfant, il ne va pas se garder tout seul , tu ne viens pas, surtout si les cours étaient déjà annulés.
Ta voiture ne démarre pas tu ne viens pas.
Tu ne t'es pas réveillée, c'est la vie, ça arrive, évitons que ça se reproduise .
Et personne ne se prend la tête pour ça, merci à l'équipe de direction.
 Pour les certificats, c'est mieux mais s'il n'y en a pas, pour une fois, ça passe ( pour de vrai, vu avant hier encore chez la secrétaire)
Et les demi-journées d'absence, c'est pénible, ça fait bugger le logiciel alors bon...on ne les décompte pas pour des formations.
En revanche, la confiance a des contreparties: beaucoup de projets et d'heures en plus pas forcément toutes rémunérées , beaucoup d'implication auprès des élèves et des parents , bref, un temps de présence à hauteur des besoins.
Mais ça me va, c'est donnant-donnant ( et puis je n'ai pas qu'un enfant, alors la probabilité que je sois en rupture de garde est exponentielle)

T'en as de la chance!! Au-delà des ça c est fou que les textes soient si peu précis!

Le problème, c'est que les textes laissent la possibilité au chef de décider selon les "nécessités de services".

Le problème, c'est que les textes laissent la possibilité au chef de décider selon les "nécessités de services".

Tu appelles la secrétaire. Tu lui expliques que tu ne peux pas venir car ton enfant est seul et ta nounou malade. Elle gère avec ton CDE. Et tu vois.
En plus, si tu es déjà déchargée ... quel cours devrais-tu rattraper?

balthamos a écrit:

neoprof3463 a écrit:

Amaliah a écrit:Mais pourquoi ne fais-tu pas comme je t'ai dit?

Je pourrais effectivement! Mais mon loulou pète la forme alors si je vais voir le médecin l'air de rien en lui disant qu'il a été malade cette nuit, il va me regarder de travers

C'est très simple, tu lui mets de chaussettes mouillées et tu ouvres la fenêtre pour passer la nuit.
Comme ça, tu as ton certificat.
(et éventuellement une condamnation chez le juge, mais un problème à la fois, tu ouvriras un autre post à ce moment là.)

J'allais l'écrire, je me sens moins seule.

Amaliah, tu te prends la tête : la nourrice est malade, personne ne peut garder ton fils : tu appelles le secrétariat et basta. Au pire, tu perds une journée de salaire ou tu rattrapes tes heures, ce qui est quand même mieux que de laisser un gosse tout seul, non ? Mais en général les gens sont plutôt compréhensifs si cela ne se reproduit pas toutes les semaines.
PS : l'école maternelle de ma fille faisait grève un midi, je suis donc venue avec ma fille. Je suis allée voir mon adjoint et lui ai demandé si je pouvais faire deux heures de cours avec elle, il a accepté. Les gosses ont adoré car ma fille est bilingue.