[réservé aux filles] Pochard aurait-il raison ?

Il faudrait surtout un échantillon plus représentatif - je pense que si l'âge moyen du pannel était plus élevé (on est assez jeune sur néoprofs, non ?), l'écart de salaire entre les époux serait plus criant.

Il est très enervant, ce sondage.
Et non pas parce que mon conjoint gagne beaucoup plus que moi, mais parce que moi, je gagnais beaucoup plus que moi aujourd'hui!

moi, je gagnais beaucoup plus que moi aujourd'hui!

Quand ça ?

John a écrit:

moi, je gagnais beaucoup plus que moi aujourd'hui!

Quand ça ?

Ben avant d'être prof, tiens!
Je vais éviter de raconter ma vie ici, mais question revenus, qu'est-ce que ça a pu dégringoler! Dix ans après, je n'en reviens toujours pas!
M'enfin, je persiste et signe - j'aime enseigner; donc je me la ferme

salaire inférieur au mien, à niveau d'études égal puisqu'il a une maîtrise en droit... Mais bon, ca été vraiment dur de trouver un cDI et ce qu'il fait maintenant (dans la banque) ne lui plait pas mais ce n'est pas le moment de changer de job, vu le chômage....

mon mari a une bonne situation dans une grande entreprise privée mais il gagne un peu moins que moi. Toutefois je précise que je suis agrégée depuis plusieurs années et je trouve que le salaire des agrégés est vraiment très nettement supérieur à celui des certifiés (pour le même travail, en fait) .

nuages a écrit: je trouve que le salaire des agrégés est vraiment très nettement supérieur à celui des certifiés (pour le même travail, en fait) .

+1
(et pour avoir goûté d'abord au salaire de certifié, je plussoie encore!)

raah, vous nous faites rêver, les agrégées...
le mien touche moins que moi, on compte, on fait attention...
j'attends le jour où nous ne paierons plus la maison...ce jour là sera fête !!

Salaires quasiment identiques : nous sommes tous les deux au même échelon : j'ai juste une heurre sup en plus cette année mais ça n'est pas vrai tous les ans.

Mon conjoint gagne plus que moi, mais pas 2 fois plus. MAIS il a tjs peur de ne pas trouver de boulot quand il devra changer, dc on est TJS angoissés quant à l'avenir.

Regardons à nouveau les chiffres;
- 52% d'entre nous ont un conjoint dont le salaire est inférieur ou équivalent au leur.
- 28% SEULEMENT ont un conjoint dont le salaire est supérieur au leur (et dans près de deux tiers des cas, ce salaire n'est que LEGEREMENT supérieur).
- 13% ne peuvent pas compter sur le salaire du conjoint, vu qu'elles n'ont pas de conjoint.

Pas de contestation ?

Moi, je suis bien embêtée pour répondre à ce sondage.....
Mon homme m'a nourrie pendant toutes mes années d'étude, il travaillait déjà et gagnait relativement bien sa vie quand nous nous sommes rencontrés.
Depuis, il a traversé de nombreuses périodes de chômage, tandis que je travaillais conjointement à mes études.
Il y a eu des mois où nous vivions avec 500 à 800 euros... Donc les économies, on connait !
Depuis que nous sommes en Martinique (1 an 1/2) il travaille pour la première fois, après deux ans de chômage.... et gagne moins que moi, mais la donne est faussée, car mon salaire de prof est majoré de 40 o/°, DOM oblige....

Ben, je ne sais toujours pas quoi voter.... ( signe du'ne néo-addict.....)

Regardons à nouveau les chiffres;
- 50% d'entre nous ont un conjoint dont le salaire est inférieur ou équivalent au leur.
- 30% SEULEMENT ont un conjoint dont le salaire est supérieur au leur (et dans près de deux tiers des cas, ce salaire n'est que LEGEREMENT supérieur).
- 15% ne peuvent pas compter sur le salaire du conjoint, vu qu'elles n'ont pas de conjoint.
C'est quoi les 5% qui manquent ?

S'il manque 3-4%, ça peut être dû aux arrondis : tu as les votes en valeur absolue d'indiqués sur 108.

Salaire légèrement inférieur au mien, mais il n'a pas été augmenté depuis 3 ans, tandis que moi cette année, je suis PP, j'ai 3 HSA (pas taper, je suis la seule de ma discipline et si la CDE décide de supprimer les groupes en physique, je retombe à 18h) et je viens de changer d'échelon...
A sa prochaine augmentation, il repassera largement devant moi.