Formation obligatoire ?

Bonjour,

Je suis un nouveau contractuel dans l'éducation catholique et j'ai bientôt une formation destinée aux suppléants débutants qui n'est pas sur mes heures de travail (un jour entier)

La directrice m'a inscrit à cette formation, suis-je obligé d'y aller ? Puis je refuser d'y aller en prévenant à l'avance ? Je ne souhaites pas travailler un jour complet gratuitement !

Cordialement

Si tu as un ordre de mission, il faut voir avec ton chef d’établissement. Être professeur ne se limite pas à nos heures de cours.

Cette journée n'est pas un jour où tu ne travailles pas, mais un jour où tu n'as pas cours. Jenny à raison, notre service ne se limite pas à nos cours.

ordre de mission=convocation=obligatoire
mot interne=invitation=selon volontariat

Je rebondis sur ce sujet : trouvez-vous normal qu'une convocation arrive après une journée de formation obligatoire (formation laïcité dans le cadre d'une Formation Initiative Locale) ? Je trouve cela assez aberrant...

Certains chefs jouent sur l'ambiguïté. Chez nous les invitations pour l'auto-évaluation hors temps de travail étaient pressantes mais, sans ordre de mission, pas d'obligation. Ça n'a pas empêché la chef de faire des remarques acerbes à certains sur leur absence (le plus drôle c'est qu'ils étaient bien là pour certains).

Maju a écrit:Cette journée n'est pas un jour où tu ne travailles pas, mais un jour où tu n'as pas cours. Jenny à raison, notre service ne se limite pas à nos cours.

Cela peut surprendre. Cela entraine un questionnement complémentaire...

Par exemple, un contractuel qui ne doit que 9h (temps partiel 50%) est théoriquement mobilisable sur n'importe quel jour, et sur autant de formation qu'un contractuel à temps plein ? On pourrait penser qu'avec une telle modalité, il s'assure des jours non travaillés dans la semaine...

Le temps partiel ou incomplet des enseignants du secondaire est effectivement une grosse arnaque sur ce point.

Théoriquement oui, c’est la même chose pour les missions liées aux examens.