- atome365Niveau 1
Bonjour,
Je suis un nouveau contractuel dans l'éducation catholique et j'ai bientôt une formation destinée aux suppléants débutants qui n'est pas sur mes heures de travail (un jour entier)
La directrice m'a inscrit à cette formation, suis-je obligé d'y aller ? Puis je refuser d'y aller en prévenant à l'avance ? Je ne souhaites pas travailler un jour complet gratuitement !
Cordialement
Je suis un nouveau contractuel dans l'éducation catholique et j'ai bientôt une formation destinée aux suppléants débutants qui n'est pas sur mes heures de travail (un jour entier)
La directrice m'a inscrit à cette formation, suis-je obligé d'y aller ? Puis je refuser d'y aller en prévenant à l'avance ? Je ne souhaites pas travailler un jour complet gratuitement !
Cordialement
- JennyMédiateur
Si tu as un ordre de mission, il faut voir avec ton chef d’établissement. Être professeur ne se limite pas à nos heures de cours.
- MajuFidèle du forum
Cette journée n'est pas un jour où tu ne travailles pas, mais un jour où tu n'as pas cours. Jenny à raison, notre service ne se limite pas à nos cours.
- oxaNiveau 9
ordre de mission=convocation=obligatoire
mot interne=invitation=selon volontariat
mot interne=invitation=selon volontariat
- InvitéInvité
Je rebondis sur ce sujet : trouvez-vous normal qu'une convocation arrive après une journée de formation obligatoire (formation laïcité dans le cadre d'une Formation Initiative Locale) ? Je trouve cela assez aberrant...
- Clecle78Bon génie
Certains chefs jouent sur l'ambiguïté. Chez nous les invitations pour l'auto-évaluation hors temps de travail étaient pressantes mais, sans ordre de mission, pas d'obligation. Ça n'a pas empêché la chef de faire des remarques acerbes à certains sur leur absence (le plus drôle c'est qu'ils étaient bien là pour certains).
- ChoubidouhNiveau 8
Maju a écrit:Cette journée n'est pas un jour où tu ne travailles pas, mais un jour où tu n'as pas cours. Jenny à raison, notre service ne se limite pas à nos cours.
Cela peut surprendre. Cela entraine un questionnement complémentaire...
Par exemple, un contractuel qui ne doit que 9h (temps partiel 50%) est théoriquement mobilisable sur n'importe quel jour, et sur autant de formation qu'un contractuel à temps plein ? On pourrait penser qu'avec une telle modalité, il s'assure des jours non travaillés dans la semaine...
- MathadorEmpereur
Le temps partiel ou incomplet des enseignants du secondaire est effectivement une grosse arnaque sur ce point.
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"There are three kinds of lies: lies, damned lies, and statistics." (cité par Mark Twain)
« Vulnerasti cor meum, soror mea, sponsa; vulnerasti cor meum in uno oculorum tuorum, et in uno crine colli tui.
Quam pulchrae sunt mammae tuae, soror mea sponsa! pulchriora sunt ubera tua vino, et odor unguentorum tuorum super omnia aromata. » (Canticum Canticorum 4:9-10)
- JennyMédiateur
Théoriquement oui, c’est la même chose pour les missions liées aux examens.
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