TZR 2021-2022

En fait, ce n'est même pas un problème : si on veut que le Rectorat puisse remplacer plus ou moins rapidement un enseignant absent, il est normal qu'il y ait des TZR sans affectation. Évidemment, il faut avoir une idée du taux moyen de remplacements pour ne pas avoir trop de personnels sans rien faire ; et veiller à ce que ces temps sans affectations soient repartis entre les TZR.

Tant mieux !

Pour le salaire, aucune inquiétude.
Pour le fait qu'on soit 'oublié' : peut-être. Les rectorats ont implosé depuis le covid. C'est un miracle que ces structures tournent encore.

La motivation et l'angoisse d'un appel, je connais. Il faut trouver un compromis : rester motivé sans devenir obsédé. J'ai une activité de thèse à côté, ça aide. Lance-toi dans un projet que tu n'aurais pas osé faire dans d'autres circonstances

valle a écrit:En fait, ce n'est même pas un problème : si on veut que le Rectorat puisse remplacer plus ou moins rapidement un enseignant absent, il est normal qu'il y ait des TZR sans affectation. Évidemment, il faut avoir une idée du taux moyen de remplacements pour ne pas avoir trop de personnels sans rien faire ; et veiller à ce que ces temps sans affectations soient repartis entre les TZR.

Tu as raison, je me suis mal exprimée : la notion de "problème" était relative au fait de ne plus culpabiliser

Je rejoins Diarise, avoir une occupation par ailleurs permet de ne plus se focaliser sur le téléphone qui ne sonne pas. Pour ma part, je poursuis tranquillement mes activités de recherche et profite au maximum de ces journées durant lesquelles je peux m'y consacrer pleinement.

Bonjour, j'ai reçu une décision d'affectation ce matin pour lundi. On me demander d'aller en lycée pro pour donner des cours de Lettres Histoire. J'ai un CAPES de Lettres Modernes, puis-je refuser l'affectation ?
Par ailleurs, ma gestionnaire est injoignable. Que puis-je faire ?
Merci pour vous réponses (qui sont d'ailleurs toujours très aidantes)

Tu peux refuser l’histoire mais pas les Lettres.

D'accord, merci !

Bonjour,

J'effectue une suppléance les 2 semaines avant les vacances de Noël et la semaine et demi après. Je remplace un collègue pour 18h+3HSA. Savez-vous si je toucherai des HSA ? Si oui sur 3 semaines et demi ou bien sur 5 semaines et demi ? Ou sinon des HSE ?
Bon courage à tous !

HSE normalement. Ou HSA sur 5 semaines 1/2 (attention aux dates sur l'arrêté).

Je suis sur deux établissements et rattachée à un 3e.
A quel établissement faut-il envoyer une déclaration d’accident de travail et un arrêt maladie ?

Quand ça m'est arrivé et que j'étais dans deux bahuts et rattaché à un troisième, j'ai envoyé les arrêts dans mon RAD et là où je devais faire les cours que j'avais manqués.

Merci !
Donc l’original au RAD ?

Je ne me souviens plus c'était en 19/20. Je crois que j'avais envoyé les documents scannés mais je ne sais plus exactement. C'était pour un arrêt d'un jour ou deux : c'était plus simple de faire comme ça.

Merci quand même. Je crois que je vais appeler la secrétaire du RAD qui est efficace.

Oui Jenny, dans ton RAD. Les autres n'ont pas la main pour te traiter administrativement.
J'espère que ce n'est pas trop grave, bon rétablissement.

Merci pour ta réponse.
Ce n’est pas grave physiquement, j’ai eu beaucoup de chance de m’en tirer aussi bien. Psychologiquement, c’est autre chose.

Jenny plein de soutien et de pensées pour toi. C'est effectivement ton RAD. Tu peux prévenir si tu veux tes autres établissements bien sûr, mais les secrétaires ne peuvent rien faire sur ton dossier.
Bon rétablissement.

Merci.

Tu peux aussi scanner le doc pour l'envoyer aux deux autres établissements. Bon courage!

C'est ce que j'ai fait.

Et pour l’accident du travail, je te conseille de voir aussi avec ton RAD car il y a un formulaire. On peut aussi te demander des témoignages

Ce n’est pas à l’établissement où a lieu « l’accident » de le faire ?
Ma chef a demandé immédiatement la protection fonctionnelle au rectorat et c’est elle qui recueille les témoignages.

Le rectorat m’a envoyé plein de formulaires. Je dois tout avoir.

Tu as raison. Je voulais dire d’informer également le Rad en envoyant une copie de tout.
Si tu as la protection fonctionnelle c’est que ça dois être un truc grave. J’espère que tu vas bien.

Ah oui, bonne idée !

Effectivement… Physiquement, je n’ai quasiment rien, les douleurs devraient s’estomper rapidement, mais j’ai eu énormément de chance. Retourner travailler me semble insurmontable pour l’instant mais des premières mesures ont déjà été prises (Ma direction est top et prend beaucoup les choses en main, c'est important dans ces circonstances). Merci à vous.

Bon rétablissement Jenny

Bonjour,

Je viens de commencer un remplacement de quelques semaines en lycée. Les élèves des différentes classes sont trop bavards. Même en déplaçant les plus bavards devant, j'ai du mal à obtenir le silence, et à obtenir d'eux qu'ils se mettent rapidement et efficacement au travail. Le fait qu'on soit à une semaine des vacances de Noël n'arrange probablement pas les choses...
C'est la première fois que j'enseigner au lycée. Au collège, je prenais les carnets, je donnais des punitions, et très rarement j'appelais les parents et ça marchait à peu près.
Quels sont les leviers pour un public lycéen ? et surtout quand on est TZR ? A vrai dire je pensais que les punitions, c'était fini au lycée ... Je me trompe sûrement!

Ce n’est effectivement pas la même gestion de classe.
Tu peux faire un plan de classe, tu peux ramasser les travaux de quelques uns, n’hésite pas à mettre en retenue les plus pénibles…
S’ils agissent comme des collégiens, tu les traites comme des collégiens.