RQTH et tzr

Bonjour,
Je suis tzr eps avec une rqth depuis plusieurs années que je n'ai jusqu'à présent jamais évoqué dans mes remplacements. La dégradation des conditions de travail de façon générale m'incite néanmoins à me poser des questions : si je suis affecté sur un poste avec des heures supplémentaires, ma rqth me permet-elle de les refuser (même les 2 H que l'on peut aujourd'hui imposer)?  Peut on refuser de signer un pv avec 22h ? Faut-il alors présenter sa rqth au chef d'établissement car je suppose qu'il n'ont pas connaissance du statut médical de chaque enseignant... Faut-il s'adresser au rectorat ? Si certains se sont trouvés confronté à cette situation, pouvez vous partager votre expérience. Merci Y (académie Grenoble)

Il faudrait que tu rencontres le médecin de la prévention en demandant un aménagement de ton poste.
Dans cet aménagement il peut apparaître le fait de ne pas faire d'heure au delà des 18h.
Par contre c'est des préconisations qui marchent sauf nécessité de service.
Et là ça dépend du chef.