- ProudhonNiveau 1
Je commence à m'intéresser fortement au passage du CAPES, économie ou philosophie.
Economie sera le plus rationnel ,car je suis titulaire d'un DESS en SES et d'un Mastère Spécialisé en Normalisation et Qualité. (+ un M2 en psychologie du travail)
Cependant, je me suis trouvé une réelle passion, depuis 1 an, pour la philosophie (Antique dans un premier temps et depuis 4 mois, je m'attaque à Schopenhauer avec des passages vers Stirner, un peu de Nietzsche mais lui, j'attends un peu, pour pouvoir m'y coller réellement afin de ne pas faire de contresens dans la compréhension de son oeuvre...). En économie, Proudhon réussit à tenir mon attention mais je me demande si je serais capable de refaire le tour des grands classiques.
Le décor est planté et vient ma question triviale : Etant contractuel au sein d'une Université/Ecole d'ingénieur, depuis 9 ans (avec un salaire convenable et des congés qui me permettent de partir assez souvent). Est-il possible de garder son ancienneté, car en regardant les grilles salariales, j'ai eu un frisson. 2000 euros brut lors de la titularisation, c'est bien trop faible.
La réalité doit être autre ,car il y a des heures sup et des indemnités.
Les échelons, assimilé fonctionnaire, etc. je ne comprends pas vraiment et il n'existe pas de GRH au sein de l'éducation nationale voir auprès du ministère (dans l'enseignement supérieur, c'est pareil).
Quelqu'un à un avis sur ce type de situation?
Economie sera le plus rationnel ,car je suis titulaire d'un DESS en SES et d'un Mastère Spécialisé en Normalisation et Qualité. (+ un M2 en psychologie du travail)
Cependant, je me suis trouvé une réelle passion, depuis 1 an, pour la philosophie (Antique dans un premier temps et depuis 4 mois, je m'attaque à Schopenhauer avec des passages vers Stirner, un peu de Nietzsche mais lui, j'attends un peu, pour pouvoir m'y coller réellement afin de ne pas faire de contresens dans la compréhension de son oeuvre...). En économie, Proudhon réussit à tenir mon attention mais je me demande si je serais capable de refaire le tour des grands classiques.
Le décor est planté et vient ma question triviale : Etant contractuel au sein d'une Université/Ecole d'ingénieur, depuis 9 ans (avec un salaire convenable et des congés qui me permettent de partir assez souvent). Est-il possible de garder son ancienneté, car en regardant les grilles salariales, j'ai eu un frisson. 2000 euros brut lors de la titularisation, c'est bien trop faible.
La réalité doit être autre ,car il y a des heures sup et des indemnités.
Les échelons, assimilé fonctionnaire, etc. je ne comprends pas vraiment et il n'existe pas de GRH au sein de l'éducation nationale voir auprès du ministère (dans l'enseignement supérieur, c'est pareil).
Quelqu'un à un avis sur ce type de situation?
- AurevillyHabitué du forum
Si ta situation de contractuel te convient, ne change rien !
- ProudhonNiveau 1
Aie; la douche froide.
Pour la situation de contractuelle, à la limite le statut m'importe peu. J'avais l'espoir de pouvoir changer d'orientation professionnelle sans couper mes revenus de moitié...
Je vais creuser les alternatives.
Pour la situation de contractuelle, à la limite le statut m'importe peu. J'avais l'espoir de pouvoir changer d'orientation professionnelle sans couper mes revenus de moitié...
Je vais creuser les alternatives.
- TxiaNiveau 6
C'est ce que tout le monde appelle "la crise de la vocation"....un salaire de misère...
_________________
Les Maths et la Science... tout un Art !
http://ccf.lyfoung.com/ "...Partageons nos expériences..."
- ProudhonNiveau 1
Bien, après une discussion avec le rectorat d'Amiens, ils m'envoient un email pour me confirmer la prise en charge ou non de mon ancienneté.
Çà ne semble pas si simple.
Çà ne semble pas si simple.
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