- lilibessemarieNiveau 2
Je vais essayer tout de même, je ne cherche pas à partir pour partir, j'ai des choix bien en tête. J'aime ce pays et j'apprends le coréen donc c'est une réelle démarche. Je vais patienter. Mon deuxième vœu est Tokyo et un poste est susceptible d'être vacant même si je connais la difficulté de l'obtenir!
- chenmawonNiveau 7
Ok, mais à mon avis (j'ai bossé 2 ans à Séoul avec ce gars), Tokyo sera plus facile à avoir!! Sa vie est là-bas, et il a 40 ans.... Ensuite, même si c'est un plus pour toi et ta future vie quotidienne, parler le coréen n'est absolument pas le critère pour un recrutement sur un poste de résident, mais bien le dossier sur ses côtés pédagogiques!
Désolé pour ces nouvelles plutôt négatives, mais c'est clairement bouché et je préfère être franc!
Désolé pour ces nouvelles plutôt négatives, mais c'est clairement bouché et je préfère être franc!
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Jan'l pase'l pase'l
- choubisouNiveau 2
salut
sauriez-vous par hasard pourquoi tant de collègues veulent fuir le lycée français de Douala? conditions de vie ou de travail?
Par ailleurs, je suis preneuse d'infos sur les postes / pays suivants en lettres: Montevideo, Lomé, Dakar, Mapou (Maurice), Libreville... (conditions de vie, travail, TNR sur place etc...)
j'échange des infos sur Asie du sud-est et Casablanca
merci
sauriez-vous par hasard pourquoi tant de collègues veulent fuir le lycée français de Douala? conditions de vie ou de travail?
Par ailleurs, je suis preneuse d'infos sur les postes / pays suivants en lettres: Montevideo, Lomé, Dakar, Mapou (Maurice), Libreville... (conditions de vie, travail, TNR sur place etc...)
j'échange des infos sur Asie du sud-est et Casablanca
merci
- lilibessemarieNiveau 2
Merci Chenmawon! C'est dur d'avoir des informations sur le LF de Séoul et ses postes. Je sais maintenant à quoi m'en tenir!
- Isa7575Niveau 5
Me voilà dans la paperasse, et pour éviter de faire n'importe quoi je voudrais savoir si l'arrêté de promotion correspond bien à la page de synthèse iprof.
Je n'ai pas d'onglet promotion (ça existe apparemment j'ai déjà vu des copies d'écran).
J'ai mon arrêté de reclassement PPCR sinon, est-ce qu'il peut faire l'affaire ?
Impossible de remettre la main sur mon dernier arrêté....
Je n'ai pas d'onglet promotion (ça existe apparemment j'ai déjà vu des copies d'écran).
J'ai mon arrêté de reclassement PPCR sinon, est-ce qu'il peut faire l'affaire ?
Impossible de remettre la main sur mon dernier arrêté....
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- nautieHabitué du forum
L'arrêté de promotion, c'est l'arrêté qui notifie l'entrée dans ton dernier échelon; donc à priori l'arrêté de reclassement fait l'affaire, puisqu'il indique ton nouvel échelon et ton ancienneté dans cet échelon.
- Isa7575Niveau 5
On trouve ces infos sur la fiche de synthèse iprof mais c'est moins précis (le report d'ancienneté n'est pas donné mais et alors ? j'ai envie de dire). Je vais quand même faire l'exaspérante : mettre les deux :lol:
Un des pays pour lequel je candidate ne demande pas de lettre de motivation. Je voulais la mettre quand même mais s'ils n'en demandent pas je m'incline.
@Mehitabel : oui tout classement est relatif et ne présage rien pour la suite. Ce sera quand même le petit enjeu sympa de l'attente (je préfère le prendre comme ça, soyons lucides )
Un des pays pour lequel je candidate ne demande pas de lettre de motivation. Je voulais la mettre quand même mais s'ils n'en demandent pas je m'incline.
@Mehitabel : oui tout classement est relatif et ne présage rien pour la suite. Ce sera quand même le petit enjeu sympa de l'attente (je préfère le prendre comme ça, soyons lucides )
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- FurbyNiveau 9
choubisou a écrit:salut
sauriez-vous par hasard pourquoi tant de collègues veulent fuir le lycée français de Douala? conditions de vie ou de travail?
Ce sont les conditions de vie qui sont très difficiles au Cameroun, et en particulier à Douala. Conditions de travail, ni pires ni meilleures que la moyenne je pense, même si on a du mal parfois à supporter l'intrusion de certains parents d'élèves.
- InvitéInvité
Isa7575 a écrit:On trouve ces infos sur la fiche de synthèse iprof mais c'est moins précis (le report d'ancienneté n'est pas donné mais et alors ? j'ai envie de dire). Je vais quand même faire l'exaspérante : mettre les deux :lol:
Un des pays pour lequel je candidate ne demande pas de lettre de motivation. Je voulais la mettre quand même mais s'ils n'en demandent pas je m'incline.
@Mehitabel : oui tout classement est relatif et ne présage rien pour la suite. Ce sera quand même le petit enjeu sympa de l'attente (je préfère le prendre comme ça, soyons lucides )
Je ne me suis même pas posé la question : le reclassement pprc me semblait parfait. Il faut en effet mieux mettre toute cette affaire de postes expatriés/résidents/contrats locals en "mode jeu" comme disent les élèves : le résultat ne remet pas en cause notre valeur ...
- Isa7575Niveau 5
[quote="Anywhere"]
Pour l'AEFE ça va je suis assez consciente de l'issue. Et tout est assez claire : procédure à suivre à la lettre, postes publiés, critères. Pour les recrutements locaux par contre je suis plus dans le stress. On n'a pas vraiment de retours, dates, il n'y a pas de commissions. Le flou.
Isa7575 a écrit:Il faut en effet mieux mettre toute cette affaire de postes expatriés/résidents/contrats locals en "mode jeu" comme disent les élèves : le résultat ne remet pas en cause notre valeur ...
Pour l'AEFE ça va je suis assez consciente de l'issue. Et tout est assez claire : procédure à suivre à la lettre, postes publiés, critères. Pour les recrutements locaux par contre je suis plus dans le stress. On n'a pas vraiment de retours, dates, il n'y a pas de commissions. Le flou.
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- Isa7575Niveau 5
Anywhere a écrit:Il faut en effet mieux mettre toute cette affaire de postes expatriés/résidents/contrats locals en "mode jeu" comme disent les élèves : le résultat ne remet pas en cause notre valeur ...
Pour l'AEFE ça va je suis assez consciente de l'issue. Et tout est assez clair : procédure à suivre à la lettre, postes publiés, critères. Pour les recrutements locaux par contre je suis plus dans le stress. On n'a pas vraiment de retours, dates, il n'y a pas de commissions. Le flou.
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- chenmawonNiveau 7
C'est pour l'instant très petit, il y a très peu de résidents (6-7) et ça ne bouge jamais!! Pour te dire, ceux qui bougent le plus sont... les expats (un seul en SVT plus la direction)... c'est dire!lilibessemarie a écrit:Merci Chenmawon! C'est dur d'avoir des informations sur le LF de Séoul et ses postes. Je sais maintenant à quoi m'en tenir!
Un résident HG 19 ans de présence, français 15 ans, SES 11 ans, PE 3, entre 7 et 12 ans....
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- choubisouNiveau 2
@ furby, merci pour l'info, je barre de ma liste....
- FurbyNiveau 9
choubisou a écrit:@ furby, merci pour l'info, je barre de ma liste....
Je répondais à ta question, mais ce n'est pas non plus l'enfer, il y en a qui survivent ! Faut pas forcément barrer, l'avantage, c'est que c'est relativement "facile" à obtenir. Bonne chance !
- choubisouNiveau 2
Furby a écrit:choubisou a écrit:@ furby, merci pour l'info, je barre de ma liste....
Je répondais à ta question, mais ce n'est pas non plus l'enfer, il y en a qui survivent ! Faut pas forcément barrer, l'avantage, c'est que c'est relativement "facile" à obtenir. Bonne chance !
merci Furby, j'ai 3 enfants donc pas trop motivée, et je suis résidente en Asie donc je ne vais pas lâcher une vie " tranquille" pour une vie trop "compliquée"... peut-être Togo, Sénégal et Gabon plutôt?!
- nautieHabitué du forum
lilibessemarie a écrit:Je vais essayer tout de même, je ne cherche pas à partir pour partir, j'ai des choix bien en tête. J'aime ce pays et j'apprends le coréen donc c'est une réelle démarche. Je vais patienter. Mon deuxième vœu est Tokyo et un poste est susceptible d'être vacant même si je connais la difficulté de l'obtenir!
En Lettres et en HG, il y a des TNR sur place à Tokyo, donc même si les SV se libèrent, ya du monde au portillon...
- cox6nelleNiveau 5
choubisou a écrit:
merci Furby, j'ai 3 enfants donc pas trop motivée, et je suis résidente en Asie donc je ne vais pas lâcher une vie " tranquille" pour une vie trop "compliquée"... peut-être Togo, Sénégal et Gabon plutôt?!
Parmi les 3... plutot Sénégal je pense
- SaharNiveau 2
Bonjour à tous et toutes,
Je rejoins enfin le fil. Ça fait plusieurs années que je suis tentée par les postes de résident, j'attendais d'avoir un peu plus d'expérience pour me lancer. Hélas, cette année, très peu de postes dans le pays qui m'intéresse. Par curiosité, j'aimerais savoir pourquoi autant de postes au Maroc sont régulièrement mis au mouvement ? Par ailleurs, avez-vous quelques infos concernant la vie en Tunisie ?
Courage et à bientôt !
Je rejoins enfin le fil. Ça fait plusieurs années que je suis tentée par les postes de résident, j'attendais d'avoir un peu plus d'expérience pour me lancer. Hélas, cette année, très peu de postes dans le pays qui m'intéresse. Par curiosité, j'aimerais savoir pourquoi autant de postes au Maroc sont régulièrement mis au mouvement ? Par ailleurs, avez-vous quelques infos concernant la vie en Tunisie ?
Courage et à bientôt !
- choubisouNiveau 2
Sahar a écrit:Bonjour à tous et toutes,
Je rejoins enfin le fil. Ça fait plusieurs années que je suis tentée par les postes de résident, j'attendais d'avoir un peu plus d'expérience pour me lancer. Hélas, cette année, très peu de postes dans le pays qui m'intéresse. Par curiosité, j'aimerais savoir pourquoi autant de postes au Maroc sont régulièrement mis au mouvement ? Par ailleurs, avez-vous quelques infos concernant la vie en Tunisie ?
Courage et à bientôt !
pas de raison concernant la vie quotidienne ou les conditions de travail qui sont plutôt bonnes... Le Maroc a beaucoup d'écoles françaises donc automatiquement le turn over y est plus important qu'ailleurs... Pense que par exemple, il a plus de 400 profs au lycée Lyautey à Casablanca! pas d'infos sur la Tunisie...
- ZenondelayNiveau 2
Bon ça y est les postes sont arrivés, et je vois que certains habitués sont sur le ponts: c'est cool!
Pour la 4e année consécutive, je vais me remettre dans les dossiers avec pour maître mot :résignation. C'est vrai que c'est pénible et que ça ressemble de plus en plus au loto, mais bon, faut pas se décourager. En ce qui me concerne, puisque le désir de partir est plus fort que celui de rester, je multiplie les candidatures spontanées dans les établissements qui m'intéressent et n'ai plus de réticences à demander des postes en contrats locaux, d'ailleurs, figurez-vous que j'ai bien souvent plus de réponses et d'échanges cordiaux que lors des candidatures pour les postes de résident AEFE.
Pour les postes au Maghreb, je me suis laissé entendre par des amis qui y vivent et y travaillent, que la crainte, légitime ou non, des événements récents, sont en partie à l'origine de certains départs. La Tunisie, qui a des frontières avec la Lybie, est en particulier touchée par ce phénomène. Ca peut se comprendre, mais ça ne signifie pas non plus que la vie y est insupportable, c'est un pari à faire... ou non.
Dernière remarque, cette année j'ai décidé de me syndiquer pour la simple raison que j'en ai ras le bol de ne jamais arriver à comprendre les classements sur un poste. Une année, en concurrence avec une collègue qui avait relativement le même profil, un écart de 100 places nous séparait. J'ose donc espérer que le syndicat pourra me renseigner sur la constitution de mon dossier et les raisons de mon échec, si échec il y a (et il y a aura).
C'est un choix personnel, il vaut ce qu'il vaut, mais ma détermination est sans faille, je compte bien y arriver, quitte à commencer en contrat local. De toutes les façons, vu les politiques actuelles sur les postes à l'étranger, il me semble qu'on nous force un peu la main pour qu'on adopte cette stratégie, mais encore une fois, ce n'est que mon point de vue.
N'oubliez pas qu'il y a des barèmes et des classements, et que malgré votre détermination, votre profil de super prof (il y en a!) et vos certifications/diplômes/ formations, les résultats peuvent être frustrants mais le jeu en vaut très certainement la chandelle.
Sur ce, à vos plumes numériques!
Bonne chance à tous,
Pour la 4e année consécutive, je vais me remettre dans les dossiers avec pour maître mot :résignation. C'est vrai que c'est pénible et que ça ressemble de plus en plus au loto, mais bon, faut pas se décourager. En ce qui me concerne, puisque le désir de partir est plus fort que celui de rester, je multiplie les candidatures spontanées dans les établissements qui m'intéressent et n'ai plus de réticences à demander des postes en contrats locaux, d'ailleurs, figurez-vous que j'ai bien souvent plus de réponses et d'échanges cordiaux que lors des candidatures pour les postes de résident AEFE.
Pour les postes au Maghreb, je me suis laissé entendre par des amis qui y vivent et y travaillent, que la crainte, légitime ou non, des événements récents, sont en partie à l'origine de certains départs. La Tunisie, qui a des frontières avec la Lybie, est en particulier touchée par ce phénomène. Ca peut se comprendre, mais ça ne signifie pas non plus que la vie y est insupportable, c'est un pari à faire... ou non.
Dernière remarque, cette année j'ai décidé de me syndiquer pour la simple raison que j'en ai ras le bol de ne jamais arriver à comprendre les classements sur un poste. Une année, en concurrence avec une collègue qui avait relativement le même profil, un écart de 100 places nous séparait. J'ose donc espérer que le syndicat pourra me renseigner sur la constitution de mon dossier et les raisons de mon échec, si échec il y a (et il y a aura).
C'est un choix personnel, il vaut ce qu'il vaut, mais ma détermination est sans faille, je compte bien y arriver, quitte à commencer en contrat local. De toutes les façons, vu les politiques actuelles sur les postes à l'étranger, il me semble qu'on nous force un peu la main pour qu'on adopte cette stratégie, mais encore une fois, ce n'est que mon point de vue.
N'oubliez pas qu'il y a des barèmes et des classements, et que malgré votre détermination, votre profil de super prof (il y en a!) et vos certifications/diplômes/ formations, les résultats peuvent être frustrants mais le jeu en vaut très certainement la chandelle.
Sur ce, à vos plumes numériques!
Bonne chance à tous,
- nautieHabitué du forum
Je te souhaite de réussir cette année!! C'est vrai que la persévérance est une donnée importante à ce petit jeu! L'an dernier, j'ai multiplié les candidatures, MLF, AEFE, AFLEC, expatrié, résident, local, avec et sans détachement, candidature spontanée... J'ai envoyé des dizaines de dossiers et ai reçu UNE réponse positive!!
Par contre, j'étais syndiquée et je n'ai eu aucune explication sur mes classements (au mieux, j'ai su s'il y avait des TNR ou quel était mon classement, quand des établissements ne communiquent pas forcément les résultats). Souvent, les collègues représentants syndicaux dans le lycée (pas forcément dans tous les lycées, même pour le syndicat majoritaire) croulent sous les mails et les questions, et ils n'ont pas forcément en tête le pourquoi des classements de tous dans toutes les matières.
Bonne chance en tout cas!
Par contre, j'étais syndiquée et je n'ai eu aucune explication sur mes classements (au mieux, j'ai su s'il y avait des TNR ou quel était mon classement, quand des établissements ne communiquent pas forcément les résultats). Souvent, les collègues représentants syndicaux dans le lycée (pas forcément dans tous les lycées, même pour le syndicat majoritaire) croulent sous les mails et les questions, et ils n'ont pas forcément en tête le pourquoi des classements de tous dans toutes les matières.
Bonne chance en tout cas!
- Thalia de GMédiateur
Zenondelay, peux-tu éditer ton titre beaucoup trop vague ? Il doit refléter le contenu du message. Merci d'avance.
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Le printemps a le parfum poignant de la nostalgie, et l'été un goût de cendres.
Soleil noir de mes mélancolies.
- ZenondelayNiveau 2
Thalia de G a écrit:Zenondelay, peux-tu éditer ton titre beaucoup trop vague ? Il doit refléter le contenu du message. Merci d'avance.
Fait :p
- ZenondelayNiveau 2
Bonsoir, comme une nouille, en voulant répondre au sujet j'ai ouvert un autre sujet... Faute à la nouvelle interface!
Donc je re-poste ici, et si quelqu'un peut m'expliquer où on supprime les sujets. La suite en dessous donc, je disais:
Bon ça y est les postes sont arrivés, et je vois que certains habitués sont sur le ponts: c'est cool!
Pour la 4e année consécutive, je vais me remettre dans les dossiers avec pour maître mot :résignation. C'est vrai que c'est pénible et que ça ressemble de plus en plus au loto, mais bon, faut pas se décourager. En ce qui me concerne, puisque le désir de partir est plus fort que celui de rester, je multiplie les candidatures spontanées dans les établissements qui m'intéressent et n'ai plus de réticences à demander des postes en contrats locaux, d'ailleurs, figurez-vous que j'ai bien souvent plus de réponses et d'échanges cordiaux que lors des candidatures pour les postes de résident AEFE.
Pour les postes au Maghreb, je me suis laissé entendre par des amis qui y vivent et y travaillent, que la crainte, légitime ou non, des événements récents, sont en partie à l'origine de certains départs. La Tunisie, qui a des frontières avec la Lybie, est en particulier touchée par ce phénomène. Ca peut se comprendre, mais ça ne signifie pas non plus que la vie y est insupportable, c'est un pari à faire... ou non.
Dernière remarque, cette année j'ai décidé de me syndiquer pour la simple raison que j'en ai ras le bol de ne jamais arriver à comprendre les classements sur un poste. Une année, en concurrence avec une collègue qui avait relativement le même profil, un écart de 100 places nous séparait. J'ose donc espérer que le syndicat pourra me renseigner sur la constitution de mon dossier et les raisons de mon échec, si échec il y a (et il y a aura).
C'est un choix personnel, il vaut ce qu'il vaut, mais ma détermination est sans faille, je compte bien y arriver, quitte à commencer en contrat local. De toutes les façons, vu les politiques actuelles sur les postes à l'étranger, il me semble qu'on nous force un peu la main pour qu'on adopte cette stratégie, mais encore une fois, ce n'est que mon point de vue.
N'oubliez pas qu'il y a des barèmes et des classements, et que malgré votre détermination, votre profil de super prof (il y en a!) et vos certifications/diplômes/ formations, les résultats peuvent être frustrants mais le jeu en vaut très certainement la chandelle.
Sur ce, à vos plumes numériques!
Bonne chance à tous,
(Merci Nautie d'avoir répondu à mon sujet!)
Donc je re-poste ici, et si quelqu'un peut m'expliquer où on supprime les sujets. La suite en dessous donc, je disais:
Bon ça y est les postes sont arrivés, et je vois que certains habitués sont sur le ponts: c'est cool!
Pour la 4e année consécutive, je vais me remettre dans les dossiers avec pour maître mot :résignation. C'est vrai que c'est pénible et que ça ressemble de plus en plus au loto, mais bon, faut pas se décourager. En ce qui me concerne, puisque le désir de partir est plus fort que celui de rester, je multiplie les candidatures spontanées dans les établissements qui m'intéressent et n'ai plus de réticences à demander des postes en contrats locaux, d'ailleurs, figurez-vous que j'ai bien souvent plus de réponses et d'échanges cordiaux que lors des candidatures pour les postes de résident AEFE.
Pour les postes au Maghreb, je me suis laissé entendre par des amis qui y vivent et y travaillent, que la crainte, légitime ou non, des événements récents, sont en partie à l'origine de certains départs. La Tunisie, qui a des frontières avec la Lybie, est en particulier touchée par ce phénomène. Ca peut se comprendre, mais ça ne signifie pas non plus que la vie y est insupportable, c'est un pari à faire... ou non.
Dernière remarque, cette année j'ai décidé de me syndiquer pour la simple raison que j'en ai ras le bol de ne jamais arriver à comprendre les classements sur un poste. Une année, en concurrence avec une collègue qui avait relativement le même profil, un écart de 100 places nous séparait. J'ose donc espérer que le syndicat pourra me renseigner sur la constitution de mon dossier et les raisons de mon échec, si échec il y a (et il y a aura).
C'est un choix personnel, il vaut ce qu'il vaut, mais ma détermination est sans faille, je compte bien y arriver, quitte à commencer en contrat local. De toutes les façons, vu les politiques actuelles sur les postes à l'étranger, il me semble qu'on nous force un peu la main pour qu'on adopte cette stratégie, mais encore une fois, ce n'est que mon point de vue.
N'oubliez pas qu'il y a des barèmes et des classements, et que malgré votre détermination, votre profil de super prof (il y en a!) et vos certifications/diplômes/ formations, les résultats peuvent être frustrants mais le jeu en vaut très certainement la chandelle.
Sur ce, à vos plumes numériques!
Bonne chance à tous,
(Merci Nautie d'avoir répondu à mon sujet!)
- ZenondelayNiveau 2
Bonsoir Thalia, tu pourrais m'expliquer comment on supprime un sujet :S
Je me suis trompé, je pensais avoir répondu dans un topic mais j'en ai créé un... désolé!
Je me suis trompé, je pensais avoir répondu dans un topic mais j'en ai créé un... désolé!
- ZenondelayNiveau 2
Re,
J'ai une question pour les spécialistes des lettres, dans le fichier excel, il y a plusieurs mentions: Lettres, Lettres modernes et lettre classiques. Quelqu'un pourrait m'expliquer à quoi correspond "Lettres"? S'agit-il d'un composé de classiques et modernes?
J'ai une question pour les spécialistes des lettres, dans le fichier excel, il y a plusieurs mentions: Lettres, Lettres modernes et lettre classiques. Quelqu'un pourrait m'expliquer à quoi correspond "Lettres"? S'agit-il d'un composé de classiques et modernes?
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