Contractuel, tuteur et CAPES

Sujet créé par division du sujet https://www.neoprofs.org/t112615p25-organisation-des-cours-en-mathematiques#4164159 Hélips pour la modération.

si si j'avais un tuteur..et cette année j'ai eu la totale : IPR, CDE, Tuteur...

ah ouais !! :shock:
Ils ne font pas semblant dans ton bahut :missT2:

Chouchou a écrit:
Même quand tu es contractuel..c'est pareil !

Ben non.

Ils manquent tellement de prof de math qu'ils font appel à des contractuels dont la pédagogie est un peu douteuse. Et qu'ils les gardent.

ah dans mon cas, j'ai eu des problèmes de gestion de classe...ils m'ont pas loupé !! et pourtant j'étais pas si nulle !

Chouchou a écrit:donc on a été aussi exigent que si j'étais censée être en voie de titularisation.

Moi j'ai eu un tuteur l'année où j'ai changé de discipline. Au départ j'enseignais la technologie, et lorsque j'ai changé de statut pour enseigner les maths le dirlo a eu la bonne idée de demander à l'IPR de mettre en place une formation statutaire qui incluait le suivi par un tuteur. Et donc c'est un de mes collègues qui s'en est chargé... mais dans les faits il n'est venu qu'une seule fois dans mes cours, et moi je n'ai pu observer qu'un seul de ses cours.
Sachant qu'il n'y avait pas la préparation d'une titularisation mon collègue y est allé "pépère" :aaq:

HS:

Chouchou a écrit:et on m'a chargé et bien chargé.

au moins te voila prête pour le jour où tu seras stagiaire

Chouchou a écrit:et dans mon cas ça a été le cercle vicieux : difficultés de gestion de classe, bruits de couloirs négatifs, pas de soutien etc, etc, etc...

Si vis pacem para bellum
Au moins maintenant que tu as vécu des conditions assez rudes , les prochaines années seront plus tranquilles.
Le principal c'est que tu aies survécu à cette année sous "tutorat".

y a un facteur pas de chance dans ces histoires quand même !

Chouchou a écrit:y a un facteur pas de chance dans ces histoires quand même !

En effet , mais quand on a déjà connu des conditions d'enseignement assez spartiates, c'est toujours plus facile de survivre à l'année de stage

ben survécu : je n'ai pas eu mon renouvellement..mais ça reste 'négociable'...

oui je connais mes pistes d'amélioration..mais ça ne veut pas dire que les années qui vont suivre ça sera plus simple.

je ne sais pas rassembler plusieurs messages en fait.

Exercice 1 : tu cliques sur "éditer" dans ton dernier message et tu en profites pour ajouter une majuscule au début de ta phrase.

Chouchou a écrit:ben survécu : je n'ai pas eu mon renouvellement..mais ça reste 'négociable'...

oui je connais mes pistes d'amélioration..mais ça ne veut pas dire que les années qui vont suivre ça sera plus simple.

Notre discipline est en pénurie, je ne doute pas que tu finiras par trouver un nouveau poste avant la rentrée

ben créteil m'a déjà contacté. Et on m'a précisé que Paris si en cas de vraie pénurie peut me (re) contacter..c'est le principe de l'offre et demande.

Ce qui est paradoxal, c'est qu'ils licencient des stagiaires (et ce n'est pas si marginal !!)

Chouchou a écrit:ben créteil m'a déjà contacté. Et on m'a précisé que Paris si en cas de vraie pénurie peut me (re) contacter..c'est le principe de l'offre et demande.

Ce qui est paradoxal, c'est qu'ils licencient des stagiaires (et ce n'est pas si marginal !!)

Parce qu'un contractuel coute moins cher à l'Etat sur le long terme qu'un titulaire

Chouchou a écrit:

Niang973 a écrit:

Chouchou a écrit:ben survécu : je n'ai pas eu mon renouvellement..mais ça reste 'négociable'...

oui je connais mes pistes d'amélioration..mais ça ne veut pas dire que les années qui vont suivre ça sera plus simple.

Notre discipline est en pénurie, je ne doute pas que tu finiras par trouver un nouveau poste avant la rentrée

Ah c'est rassurant d'échanger avec toi Niang..

De rien, ce n'est qu'un constat de la réalité du terrain

Chouchou a écrit:

Hélips a écrit:Exercice 1 : tu cliques sur "éditer" dans ton dernier message et tu en profites pour ajouter une majuscule au début de ta phrase.

Ok maintenant j'ai compris !!

Maintenant il ne te reste plus qu'à apprendre à utiliser les "citations multiples" , car là j'entends déjà les sermons de la modo

Pas de sermon : je coupe, comme promis.

@ Niang973 : et les licenciements de stagiaires, qu'est ce qu'on leur reproche pour les écarter alors qu'il y a pénurie ?

Et préparer le Capes, mon dossier de contractuelle peut me porter préjudice ?

Chouchou a écrit:@ Niang973 : et les licenciements de stagiaires, qu'est ce qu'on leur reproche pour les écarter alors qu'il y a pénurie ?

En général ceux qui ne sont pas titularisés sont "renouvelés" (en gros ils redoublent , à Versailles on dit qu'il faut voir le redoublement comme une chance..... ils n'ont pas réussi à me convaincre  :aaq: ) . Ceux qui sont licenciés dès la première année (pour ne pas dire "remerciés") sont "virés" au motif qu'ils présentent un danger pour les élèves qui leurs sont confiés (danger physique ou émotionnel) ou l'argument le plus dur "pour insuffisance professionnelle" c'est à dire qu'ils ne maitrisent pas le savoir disciplinaire, ou alors qu'ils ne sont pas pédagogues...
Bref moi j'aime à dire que "lorsqu'on veut noyer son chien on l'accuse d'avoir la rage"  :lol:

Chouchou a écrit:Et préparer le Capes, mon dossier de contractuelle peut me porter préjudice ?

Lors des oraux je ne pense pas que le Jury ait ton dossier sous les yeux. Tes notes de l'écrit sûrement , et encore je n'en suis pas convaincu...
Ne te poses pas autant de questions, tente le concours chaque année, tu ne perds rien à le tenter! au pire des cas ton résultat sera le même que si tu ne l'avais pas tenté (c'est la philosophie que j'adopte pour l'agrèg, je me suis donné 10 ans pour l'obtenir)

Non, pour l'externe, le jury d'oral n'a rien, ni dossier, ni notes d'écrits.

Niang973 a écrit:

Chouchou a écrit:@ Niang973 : et les licenciements de stagiaires, qu'est ce qu'on leur reproche pour les écarter alors qu'il y a pénurie ?

En général ceux qui ne sont pas titularisés sont "renouvelés" (en gros ils redoublent , à Versailles on dit qu'il faut voir le redoublement comme une chance..... ils n'ont pas réussi à me convaincre  :aaq: ) . Ceux qui sont licenciés dès la première année (pour ne pas dire "remerciés") sont "virés" au motif qu'ils présentent un danger pour les élèves qui leurs sont confiés (danger physique ou émotionnel) ou l'argument le plus dur "pour insuffisance professionnelle" c'est à dire qu'ils ne maitrisent pas le savoir disciplinaire, ou alors qu'ils ne sont pas pédagogues...
Bref moi j'aime à dire que "lorsqu'on veut noyer son chien on l'accuse d'avoir la rage"  :lol:

Chouchou a écrit:Et préparer le Capes, mon dossier de contractuelle peut me porter préjudice ?

Lors des oraux je ne pense pas que le Jury ait ton dossier sous les yeux. Tes notes de l'écrit sûrement , et encore je n'en suis pas convaincu...
Ne te poses pas autant de questions, tente le concours chaque année, tu ne perds rien à le tenter! au pire des cas ton résultat sera le même que si tu ne l'avais pas tenté (c'est la philosophie que j'adopte pour l'agrèg, je me suis donné 10 ans pour l'obtenir)

Et quand le chien a affectivement la rage, ça ne suffit pas, on ajoute qu'il a aussi des puces, la peste et qu'il boîte.

Hélips a écrit:Non, pour l'externe, le jury d'oral n'a rien, ni dossier, ni notes d'écrits.

C'est ce qui me paraissait le plus cohérent!
Mais il y a toujours une légende urbaine qui prétends que le jury disposerait des notes d'écrit pour savoir s'il faut "plomber" ou "sauver" le candidat.
J'ai eu vent de cette légende urbaine en discutant avec des candidats qui avaient obtenu des 0,6 ou 1,7 comme note d'oral lors de sessions précédentes et prétendaient qu'avec une note arrondie au point supérieur cela leur aurait permis d'être admis..... Mais je n'étais pas franchement convaincu, en tout cas merci pour la confirmation que je n'ai pas été "repêché" par le Jury

Et comment éviter d'être dans cette mauvaise case ?

Mais le jury a accès au dossier l'année de stage ?

Babarette a écrit:

Niang973 a écrit:

Chouchou a écrit:@ Niang973 : et les licenciements de stagiaires, qu'est ce qu'on leur reproche pour les écarter alors qu'il y a pénurie ?

En général ceux qui ne sont pas titularisés sont "renouvelés" (en gros ils redoublent , à Versailles on dit qu'il faut voir le redoublement comme une chance..... ils n'ont pas réussi à me convaincre  :aaq: ) . Ceux qui sont licenciés dès la première année (pour ne pas dire "remerciés") sont "virés" au motif qu'ils présentent un danger pour les élèves qui leurs sont confiés (danger physique ou émotionnel) ou l'argument le plus dur "pour insuffisance professionnelle" c'est à dire qu'ils ne maitrisent pas le savoir disciplinaire, ou alors qu'ils ne sont pas pédagogues...
Bref moi j'aime à dire que "lorsqu'on veut noyer son chien on l'accuse d'avoir la rage"  :lol:

Chouchou a écrit:Et préparer le Capes, mon dossier de contractuelle peut me porter préjudice ?

Lors des oraux je ne pense pas que le Jury ait ton dossier sous les yeux. Tes notes de l'écrit sûrement , et encore je n'en suis pas convaincu...
Ne te poses pas autant de questions, tente le concours chaque année, tu ne perds rien à le tenter! au pire des cas ton résultat sera le même que si tu ne l'avais pas tenté (c'est la philosophie que j'adopte pour l'agrèg, je me suis donné 10 ans pour l'obtenir)

Et quand le chien a affectivement la rage, ça ne suffit pas, on ajoute qu'il a aussi des puces, la peste et qu'il boîte.

Et dans certaines académies on l'accuse même d'être un loup-garou de Thiercelieux

Chouchou a écrit:Et comment éviter d'être dans cette mauvaise case ?

Mais le jury a accès au dossier l'année de stage ?

Pour éviter d'être dans la mauvaise case il vaut mieux bien écouter les conseils des tuteurs et toujours "être dans les clous" , pas de place pour les marginaux.
Je ne crois pas que le jury de titularisation ait accès à d'autres documents que ceux remplis durant l'année de stage.
En gros ce qui se passe à Végas reste à Végas :lol: . Je veux dire par là que tout ce que tu as fait avant d'avoir le concours leur est inconnu. 5Je le pense en tout cas , sinon çà leur ferait une sacré base d'informations à traiter , notamment pour ceux qui ont 10 ou 15 ans de bouteilles derrière eux lorsqu'ils réussissent le concours )

il vaut mieux bien écouter les conseils des tuteurs et toujours "être dans les clous"

Des fois les conseils sont flous..du coup faut être procédurier les noter, construire un cahier des charges. Je me suis faite avoir sur ces fameux conseils que je n'avais pas formalisé et on discutait de façon large, dire que je n'appliquais pas les conseils, ça voulait rien dire en fait.

Chouchou : Ce qui t'es arrivée peut arriver à n'importe quel contractuel je crois quel que soit ses années d'expérience ....