Re: Le MEN sur le point de "reprendre" les HSE et les IMP restantes ? Édit : il rétropédale

Allons bon … le Mozart de la finance aurait mis l'EN en faillite ? Cela ne se peut, voyons. Encore un coup des wokistes.

Ce fil est plus palpitant qu'une série Netflix !
Aurai-je encore demain le 1/4 d'IMP de mon ciné-club affraid

?

J'ai isolé la discussion dans un fil dédié pour lui donner plus de visibilité.

https://www.cafepedagogique.net/2024/04/30/le-men-racle-les-fonds-de-tiroir-pour-finir-lannee-scolaire/

Les quelques 692 millions que Bercy a demandé au ministère de l’Éducation nationale de rendre commencent à se faire sentir sur le terrain. C’est le cas dans les académies de Versailles, Créteil et Paris, où les services rectoraux ont d’ores-et-déjà informé les chefs d’établissement de leur territoire que « les dotations d’HSE qui ont été attribuées au titre de l’année 2023-2024 feront l’objet d’un ajustement ». Ajustement qui sera « notifié et retranscrit dans l’application ASIE, sans que soit remis en cause le principe de la rémunération des services faits », a précisé le rectorat de Créteil.

Des réunions prévues à Bordeaux, Grenoble et Toulouse laissent présager les mêmes annonces.

Concrètement, qu’est-ce que cela signifie ? Que tous les projets ou dispositifs payés par le biais des HSE et IMP risquent de ne plus être rémunérés à partir du 2 mai. Le dispositif Devoirs faits, par exemple, payés via le Pacte ou des HSE, risque d’être mis à mal. Pour rappel, toutes les briques de pacte non utilisées ont été récupérées par l’administration le mois dernier.

Mais ce n'est pas vraiment nouveau, non ? Ça n'arrive pas chaque année que des dispositifs soient stoppés car les HSE ont toutes été distribuées ? Les académies citées ont peut-être mal géré leur distribution ?

Les établissements ont normalement leur dotation. Si des heures sont reprises avant la fin de l’année, c’est anormal.
Beaucoup de directions distribuent d’ailleurs les reliquats d’HSE en fin d’année, notamment pour rémunérer les projets, le secrétariat d’examen…

chmarmottine a écrit:Mais ce n'est pas vraiment nouveau, non ? Ça n'arrive pas chaque année que des dispositifs soient stoppés car les HSE ont toutes été distribuées ? Les académies citées ont peut-être mal géré leur distribution ?

Ah si c'est inédit. Il me reste 89 HSE "enseignement secondaire" et 69 HSE "devoirs faits", normalement on gérait cette enveloppe jusqu'à la fin de l'année. Si on me les retire ça va poser de gros problèmes.

Merci pour les précisions ... tout ça reste obscur pour moi !

Je suis dans la zone encore en vacances, je n'ai pas pu faire tout mes paiements avant de partir et donc je vais angoisser jusqu'à lundi pour savoir si cela va être possible. Mais comment travailler en confiance dans ces conditions. En plus, cela incite à payer avant que la mission soit faite, ce qui ne le semble pas légal.

D'après ce que je comprends, ce qui est déjà engagé (HSA, IMP, Pacte, etc) l'est, donc continue à être versé.
Ce qui est ponctionné, ce sont les reliquats d'HSE : hp converties, reste de devoirs faits, etc

Difficile d'évaluer ce que ça représente. En revanche, le signal que ça donne est dévastateur.

puis qu'on parle pas de reconquête si on rend les clés et ferme la boutique au 1er mai. Ça m'a pourri ma nuit, et j'en suis furax.

Les HSE et les IMP en cette fin d’année ?
Le 29 avril, branle-bas de combat dans les collèges et lycées de plusieurs académies : le message des recteurs et des rectrices tombent les uns après les autres, dans un peu subtil copier coller.

Mesdames, Messieurs les Chefs d’établissement

Je vous informe qu’en application du décret n°2024-124 du 21 février portant annulation de crédits, une mesure de réduction des dotations des heures supplémentaires et des indemnités pour mission particulière a été notifiée à l’académie de Versailles au titre de l’année civile 2024.

En conséquence, les dotations d’HSE qui ont été attribuées à votre établissement au titre de l’année 2023/2024 feront l’objet d’un ajustement, qui vous sera notifié et retranscrit dans l’application ASIE, sans que soit remis en cause le principe de la rémunération des services faits.
Afin de réaliser cette opération d’ajustement, l’application ASIE sera fermée quelques jours à compter du 29 avril.
Par ailleurs, le solde des dotations IMP 2023/2024 de votre établissement pourrait faire également l’objet d’un ajustement dans STS WEB.
Les services rectoraux et départementaux sont à votre écoute pour la mise en œuvre de cette mesure.

Dans la précipitation et l’improvisation la plus totale (certainement la fameuse « marque employeur » de l’Education nationale), les consignes tombent dans les collèges et lycées pour tenter de sauver ce qui peut l’être. Voir aussi le communiqué du SNUPDEN-FSU (syndicat des chefs d’établissements de la FSU)

https://www.snes.edu/article/coupes-budgetaires-episode-2736-amateurisme-irresponsabilite-et-austerite/

chmarmottine a écrit:

Les HSE et les IMP en cette fin d’année ?
Le 29 avril, branle-bas de combat dans les collèges et lycées de plusieurs académies : le message des recteurs et des rectrices tombent les uns après les autres, dans un peu subtil copier coller.

Mesdames, Messieurs les Chefs d’établissement

Je vous informe qu’en application du décret n°2024-124 du 21 février portant annulation de crédits, une mesure de réduction des dotations des heures supplémentaires et des indemnités pour mission particulière a été notifiée à l’académie de Versailles au titre de l’année civile 2024.

En conséquence, les dotations d’HSE qui ont été attribuées à votre établissement au titre de l’année 2023/2024 feront l’objet d’un ajustement, qui vous sera notifié et retranscrit dans l’application ASIE, sans que soit remis en cause le principe de la rémunération des services faits.
Afin de réaliser cette opération d’ajustement, l’application ASIE sera fermée quelques jours à compter du 29 avril.
Par ailleurs, le solde des dotations IMP 2023/2024 de votre établissement pourrait faire également l’objet d’un ajustement dans STS WEB.
Les services rectoraux et départementaux sont à votre écoute pour la mise en œuvre de cette mesure.

Dans la précipitation et l’improvisation la plus totale (certainement la fameuse « marque employeur » de l’Education nationale), les consignes tombent dans les collèges et lycées pour tenter de sauver ce qui peut l’être. Voir aussi le communiqué du SNUPDEN-FSU (syndicat des chefs d’établissements de la FSU)

https://www.snes.edu/article/coupes-budgetaires-episode-2736-amateurisme-irresponsabilite-et-austerite/

Ne vous privez pas.

C'est indécent.

mistinguette a écrit:puis qu'on parle pas de reconquête si on rend les clés et ferme la boutique au 1er mai. Ça m'a pourri ma nuit, et j'en suis furax.

Ignoble

C'est une blague ? Si c'est ça, l'accompagnement aux devoirs chez nous, essentiellement payé en HSE, va rapidement s'arrêter. En tout cas en ce qui me concerne et en ce qui concerne mon groupe.

Devoirs faits n'est-il pas obligatoire en 6e ?

Coupure budgétaire à Paris qui concerne aussi les colles en CPGE.

J'ai payé de justesse plus de 150h....

Quels recours pourrait-on avoir pour des heures déjà faites ?

C'est quand même une attaque nouvelle, on passe un cap.

Et pendant ce temps, notre Ministre annonce qu'elle a le budget pour rémunérer les futurs postes nécessités par les groupes de niveau, il est question de la rémunération des futurs stagiaires...

Couper le financement en cours d'année. Empêcher le paiement d'heures déjà effectuées en siphonnant les heures allouées : c'est quoi ce fonctionnement ?.

Jenny a écrit:Quels recours pourrait-on avoir pour des heures déjà faites ?

Recours, c'est sans doute le bon mot. À condition d'avoir la preuve du service effectué.

On a eu un message URGENT de notre secrétariat hier, et on nous invite à déclarer les heures qui seront faites. Ah bravo la gestion.

L'EN invente un nouveau concept : le bénévolat imposé. Bon courage en effet aux chefs d'établissement qui vont devoir gérer 2 mois sans HSE. Ici, les oraux du DNB ont lieu le 6 juin et il est coutume de payer les profs principaux qui passent la journée dans un jury en HSE. Si je n'en ai pas, je n'en ferais pas, c'est pourtant simple à comprendre !

VanGogh59 a écrit:L'EN invente un nouveau concept : le bénévolat imposé. Bon courage en effet aux chefs d'établissement qui vont devoir gérer 2 mois sans HSE. Ici, les oraux du DNB ont lieu le 6 juin et il est coutume de payer les profs principaux qui passent la journée dans un jury en HSE. Si je n'en ai pas, je n'en ferais pas, c'est pourtant simple à comprendre !

Idem pour les oraux blancs avant le GO dans mon établissement, prévus dans deux semaines. Déjà que ça me saoule d'y consacrer des heures, si en plus ces heures ne sont pas payées ce sera refus pur et simple.

Ça me paraît évident, et c’est aussi un bon moyen pour que les parents s’aperçoivent de ce qui se passe.
Bien contente que nos oraux de français soient passés… et, normalement, mis en paiement.

Je me demande si cette pression de fin d’année n’a pas aussi pour but de nous pousser à pactiser…