Reprise à temps partiel après un congé parental... en janvier.

Bonjour,

J'espère poster dans la bonne rubrique.

Après un congé maternité, j'ai demandé 6 mois de congé parental, et j'ai renouvelé cette demande.


J'ai donc perdu mon poste et je dois attendre le mouvement intra pour en retrouver un nouveau.
J'ai besoin de reprendre le travail.

Je souhaite cependant garder un peu de souplesse pour ma vie de famille et j'envisage une reprise à temps partiel. Et c'est là que les questions se posent :

1- je dois faire une demande pour revenir 2 mois plus tard. Est-ce bien ce qu'on désigne comme : "demande de réintégration" ?
2- comme je n'ai plus de poste, j'imagine que je vais effectuer des (un ?) remplacements. Je crois avoir le droit de choisir ma quotité de travail (je voudrais du 80%), je crains un refus. Puis-je exiger cette quotité auprès du Rectorat ? Peut-on aller jusqu'à me refuser le temps partiel, quelle que soit la quotité ?

1/ Il s'agit bien d'une demande de réintégration http://vosdroits.service-public.fr/particuliers/F517.xhtml

2/ Les 80% sont de droit jusqu'au 3e anniversaire de ton enfant http://vosdroits.service-public.fr/particuliers/F486.xhtml#N100E9

3/ Merci de bien vouloir vous présenter dans la section idoine du forum https://www.neoprofs.org/f26-votre-presentation, comme c'est ici l'usage.

Présentation faite !

Merci Thalia, je n'imaginais pas obtenir une réponse si rapidement.

Es-tu certaine d'avoir perdu ton poste : cela dépend des académies, certaines le maintiennent en affectant un TZR dessus pendant la durée du congé parental. Tu as contacté le rectorat pour savoir ?

Oui, c'est ce que la Diper E m'a dit lors de mon 1er renouvellement, et le chef d'établissement m'avait prévenue.

J'édite : je viens de vérifier sur Iprof, et je suis bien sans affectation depuis décembre dernier.

Et je vois que même mes références bancaires ont été ôtées, j'ai intérêt à ne pas oublier de renvoyer un RIB !