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John
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Direction académique des Hauts-de-Seine : "Nous ne trouvons pas de contractuels pour les remplacements".  Empty Direction académique des Hauts-de-Seine : "Nous ne trouvons pas de contractuels pour les remplacements".

par John Dim 16 Fév - 16:37
Haut-de-Seine : "Nous sommes prêts à embaucher des contractuels pour les remplacements, mais nous n'en trouvons pas"

"Tu as eu un professeur aujourd’hui ?" Cette question, aucun parent ne la pose à son enfant lorsqu'il rentre de l'école le soir. Mais pour ceux des élèves de CM1 de l'établissement Vaillant-Jaurès, à Suresnes (Haut-de-Seine), elle est devenue une inquiétante routine. Car dans cette classe d'une trentaine d'élèves, ce sont pas moins de quatorze remplaçants qui se sont succédé depuis la rentrée de septembre 2013... Quand certains jours il n'y avait tout simplement personne pour faire cours, ces allées et venues étant régulièrement entrecoupées d'absences et d'arrêts maladie.

Depuis cinq mois, le quotidien de ces familles a basculé dans ce qu'elles qualifient de "grand n'importe quoi" : "Je sais si ma fille va avoir cours ou non quand je l'accompagne à l'école le matin, nous raconte Mélaine Ferrand, mère de la petite Orlane. Si je vois un mot du directeur sur la grille, je sais qu'il n'y aura pas de remplaçant aujourd'hui, poursuit cette maman désabusée. Tous les jours, c'est la surprise". Faute de prof, Orlane rentre chez elle, et ne fait rien. Elle aurait bien la possibilité de rester à l'école, comme le fait sa meilleur amie, Rosalie."Sauf qu'on les envoie dans des classes de CP ou de CE1, nous explique la mère de cette dernière, Sophie Moreau-Garenne. Du coup, ma fille fait du dessin toute la journée".

"Tout a commencé avec le congé de maternité de l'enseignante titulaire, nous explique Valérie Barboille, à la tête de l'association de parents d'élèves. Des remplaçants 'courte durée' se sont succédé. Mais quand l'institutrice a prolongé son congé, il fallut trouver un remplaçant 'longue durée' que personne ne semble trouver. A partir de là, ça devient du rafistolage".

Résultat : un "considérable retard sur le programme", des élèves perturbés et des parents qui fulminent. Certains ont envoyé leur enfant vers d'autres établissements en cours d'année. "Je n'ai reçu aucun bulletin scolaire depuis la rentrée, je m'inquiète vraiment pour son niveau", déplore la mère d'Orlane. "J'appelle toutes les semaines les services de l'Education nationale des Hauts-de-Seine. Lundi, ils m'ont répondu qu'il y avait 17 classes sans enseignants en ce moment. C'est franchement inquiétant !"

Contactés par metronews, le directeur académique, Philippe Wuillamier, reconnaît que le département connaît "un nombre trop important de remplaçants". "Il ne s'agit pas d'un problème de moyens, mais bien de ressources humaines, tient-il à préciser : nous sommes prêts à embaucher des contractuels pour les remplacements, mais nous n'en trouvons pas"[...]
http://www.metronews.fr/info/ecole-y-a-t-il-un-prof-dans-la-classe/mnbn!4yKMrLFAzrV/

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par ysabel Dim 16 Fév - 16:48
Ah ! ce métier est si valorisant, on y gagne tellement d'argent à ne rien faire que personne ne veut s'y lancer !

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par atrium Dim 16 Fév - 16:53
On en est au même point dans le 13, et pas seulement en zep...  😢 

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par Daphné Dim 16 Fév - 18:07
Cela montrera enfin à certains parents - dont pas mal sont anti fonctionnaires et tout et tout, surtout dans ce département probablement encore plus qu'ailleurs ! - qu'on ne peut pas vouloir moins de fonctionnaires et des professeurs pour ses enfants.......Il faut être cohérent !
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chartoine
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par chartoine Dim 16 Fév - 18:25
atrium a écrit:On en est au même point dans le 13, et pas seulement en zep...  😢 

Sauf que Suresnes c'est pas la zep ;-)

Faut dire qu'ils ont tellement tiré sur la corde avec les contractuels (mal payés, on arrête les contrats avant les vacances pour ne pas les payer, envoyés à des dizaines de km de chez eux)  que forcément ça les a fait fuir...

Par contre l'herbe n'est pas pas plus verte ailleurs, même dans le privé ils ont dû mal à trouver des remplaçants...
Dame Tartine
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par Dame Tartine Dim 16 Fév - 19:06
Bien fait ! Ça leur apprendra à maltraiter les gens. C'était prévisible et là la pénurie de contractuels se concrétise  Twisted Evil 
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par Dame Tartine Dim 16 Fév - 19:07
chartoine a écrit:
atrium a écrit:On en est au même point dans le 13, et pas seulement en zep...  😢 

Sauf que Suresnes c'est pas la zep ;-)

Faut dire qu'ils ont tellement tiré sur la corde avec les contractuels (mal payés, on arrête les contrats avant les vacances pour ne pas les payer, envoyés à des dizaines de km de chez eux)  que forcément ça les a fait fuir...

Par contre l'herbe n'est pas pas plus verte ailleurs, même dans le privé ils ont dû mal à trouver des remplaçants...
Et pour cause : dans le privé la rémunération est encore plus basse (indice 321).
alanne
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par alanne Dim 16 Fév - 21:23
EUh dans le privé , il trie un peu trop à mon gout. Sincèrement , je ne savais pas qu'il existait des contractuels pour le premier degré. Est-ce dans tous les départements ?

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par atrium Dim 16 Fév - 21:27
alanne a écrit:EUh dans le privé , il trie un peu trop à mon gout. Sincèrement , je ne savais pas qu'il existait des contractuels pour le premier degré. Est-ce dans tous les départements ?

Non. Ici, on n'en a pas (encore?). J'ai l'impression que ce n'est qu'en banlieue parisienne. Créteil avait envoyé des offres pour être contractuels aux recalés du CRPE.
philann
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par philann Dim 16 Fév - 23:08
Ca sent le sapin!!
Ne pas trouver de remplaçant dans les hauts-de-Seine (dont certains établissements sont durs...MAIS qui est le département le plus privilégié de France après Paris...) ça veut vraiment dire que la situation est DRAMATIQUE ailleurs!! Twisted Evil 

Suis triste pour ces gamins...mais heureuse de voir la galère institutionnelle!
Bien fait pour eux! NA!

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2014-2015: poste fixe dans les Hauts de Seine  Very Happy  Very Happy  Very Happy
2013-2014: certifiée stagiaire dans les Hauts de Seine cheers 
2011-2013: prof. contractuelle dans l'Essonne
amour
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par amour Dim 16 Fév - 23:12
chartoine a écrit:
atrium a écrit:On en est au même point dans le 13, et pas seulement en zep...  😢 

Sauf que Suresnes c'est pas la zep ;-)

Faut dire qu'ils ont tellement tiré sur la corde avec les contractuels (mal payés, on arrête les contrats avant les vacances pour ne pas les payer, envoyés à des dizaines de km de chez eux)  que forcément ça les a fait fuir...

Par contre l'herbe n'est pas pas plus verte ailleurs, même dans le privé ils ont dû mal à trouver des remplaçants...

Il faut refuser d'être contractuel. (je sais, c'est pas toujours simple, mais il faut)
auléric
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par auléric Lun 17 Fév - 10:14
atrium a écrit:
alanne a écrit:EUh dans le privé , il trie un peu trop à mon gout. Sincèrement , je ne savais pas qu'il existait des contractuels pour le premier degré. Est-ce dans tous les départements ?

Non. Ici, on n'en a pas (encore?). J'ai l'impression que ce n'est qu'en banlieue parisienne. Créteil avait envoyé des offres pour être contractuels aux recalés du CRPE.
pas partout en RP , à ma connaissance , pas de contractuels encore dans le 91 cette année (il y a eu des propositions de postes aux recalés du crpe il y a 2 ans) .
Ceci dit , nous manquons cruellement de remplaçants (4 PE absents dans l'école il y a 2 semaines : 1 seul remplaçant , pour le gros effectif, mais tout de même pas loin d'une dizaine de mômes à répartir dans les autres classes)
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