mesure de carte scolaire : kesako ?

Bonjour!
Quelqu'un pourrait-il m'expliquer ce que signifie concrètement "partir (volontairement? ou non?) en mesure de carte scolaire"? Je n'y comprends rien!

Ca veut dire que ton poste est supprimé. Donc tu as des points supplémentaires au mouvement suivant les voeux que tu fais.

Lorsque le poste est supprimé, c'est le dernier arrivant qui doit partir.

Toutefois, un volontaire peut se proposer pour partir à sa place.

MarieAnne a écrit:Bonjour!
Quelqu'un pourrait-il m'expliquer ce que signifie concrètement "partir (volontairement? ou non?) en mesure de carte scolaire"? Je n'y comprends rien!

Quand un poste est supprimé dans une discipline, le chef d'établissement doit faire appel à un volontaire sachant que celui qui partira en mesure de carte scolaire aura une bonification de 1500 points en plus de son barème pour être réaffecté prioritairement sur :
- son ancien établisement
- sa commune
- son département au plus près
- l'académie toujours au plus près;
Le collègue qui est réaffecté garde son ancienneté de poste.
En l'absence de volontaire c'est celui qui a le moins d'ancienneté dans le poste qui part en mesure de carte.

Finrod a écrit:Lorsque le poste est supprimé, c'est le dernier arrivant qui doit partir.

Non. C'est celui qui a le moins d'ancienneté dans son poste dans l'établissement.

Et celui qui n'est pas en poste ECLAIR...?

Cripure a écrit:

Finrod a écrit:Lorsque le poste est supprimé, c'est le dernier arrivant qui doit partir.

Non. C'est celui qui a le moins d'ancienneté dans son poste dans l'établissement.

Donc, sauf REA, on dit la même chose.

Finrod a écrit:

Cripure a écrit:

Finrod a écrit:Lorsque le poste est supprimé, c'est le dernier arrivant qui doit partir.

Non. C'est celui qui a le moins d'ancienneté dans son poste dans l'établissement.

Donc, sauf REA, on dit la même chose.

Il est vrai que dans ce cas cela prête à confusion.
Il y a des collègues qui arrivent avec de l'ancienneté dans leurs bagages, il faut donc être précis.

Finrod a écrit:

Cripure a écrit:

Finrod a écrit:Lorsque le poste est supprimé, c'est le dernier arrivant qui doit partir.

Non. C'est celui qui a le moins d'ancienneté dans son poste dans l'établissement.

Donc, sauf REA, on dit la même chose.

REA ?
On ne dit pas du tout la même chose. Le dernier arrivé qui aurait été victime d'une mesure de carte scolaire conserve son ancienneté dans le poste précédent. En cas de nouvelle MCS, ce n'est pas lui qui part, bien qu'il soit le dernier arrivé (et pas "arrivant", d'ailleurs).

Cripure a écrit:

Finrod a écrit:

Cripure a écrit:

Finrod a écrit:Lorsque le poste est supprimé, c'est le dernier arrivant qui doit partir.

Non. C'est celui qui a le moins d'ancienneté dans son poste dans l'établissement.

Donc, sauf REA, on dit la même chose.

REA ?
On ne dit pas du tout la même chose. Le dernier arrivé qui aurait été victime d'une mesure de carte scolaire conserve son ancienneté dans le poste précédent. En cas de nouvelle MCS, ce n'est pas lui qui part, bien qu'il soit le dernier arrivé (et pas "arrivant", d'ailleurs).

il peut être le dernier arrivé, cela dépend de l'ancienneté des autres

Cripure a écrit:REA ?

Réaffectation après mesure de carte scolaire.

Et dans le cas où les 2 derniers sont arrivés la même année?
Est ce le plus .... âgé qui est épargné ? Il m'a semblé avoir entendu que maintenant cela pouvait être une décision du chef d'établissement

Tout est là : http://www.ac-nice.fr/azurnet/sections/personnels/ressources-humaines/carrieres/mutations/enseignants/intra-academie/downloadFile/attachedFile_8_f0/circulaire_mesures_de_carte_scolaire_2012-1.pdf?nocache=1331252501.26

Si aucun personnel n’est volontaire, la mesure de carte scolaire s’applique à
l’agent qui a la plus faible ancienneté dans l’établissement dans la discipline
considérée.
En cas d’égalité d’ancienneté, l’agent ayant le plus petit barème fixe
(ancienneté de poste et ancienneté de service) fait l’objet de la mesure de
carte scolaire.
− En cas d’égalité de barème fixe, sera désigné l’agent ayant le moins
d’enfants âgés de moins de vingt ans au 01/09/2012.
− En cas d’égalité sur l’ensemble des éléments détaillés ci-dessus, les agents
seront départagés en fonction de leur âge. En conséquence, l’agent le plus jeune sera touché par la mesure de carte scolaire.

(Le barème fixe comporte des points d'ancienneté modulés selon le grade et l'échelon)

Karine B. a écrit:

Cripure a écrit:

Finrod a écrit:

Cripure a écrit:

Finrod a écrit:Lorsque le poste est supprimé, c'est le dernier arrivant qui doit partir.

Non. C'est celui qui a le moins d'ancienneté dans son poste dans l'établissement.

Donc, sauf REA, on dit la même chose.

REA ?
On ne dit pas du tout la même chose. Le dernier arrivé qui aurait été victime d'une mesure de carte scolaire conserve son ancienneté dans le poste précédent. En cas de nouvelle MCS, ce n'est pas lui qui part, bien qu'il soit le dernier arrivé (et pas "arrivant", d'ailleurs).

il peut être le dernier arrivé, cela dépend de l'ancienneté des autres

Certes, pardon pour le raccourci.

Je remonte ce topic:

Le dernier arrivé qui aurait été victime d'une mesure de carte scolaire conserve son ancienneté dans le poste précédent. En cas de nouvelle MCS, ce n'est pas lui qui part, bien qu'il soit le dernier arrivé (et pas "arrivant", d'ailleurs).



Est-ce que ce qui est cité ci-dessus par Cripure est toujours valable?

Je m’explique: j'ai la possibilité de revenir dans mon ancien établissement(plus proche de chez moi et dans lequel j'ai enseigné un an, avant de subir une mesure de carte).... mais j'ai peur, étant alors la dernière arrivée, de subir à nouveau une mesure de carte scolaire ....

si tu reviens sur ton ancien poste en "bénéficiant" à nouveau d'une carte scolaire, cela s'applique, en revanche, si tu reviens à l'aide d'une mutation normale, tu repars à zéro, me semble-t-il, à confirmer...

...

Hermione, tu conserves toute l'ancienneté dans le poste acquise dans ton poste précédent supprimé : ton ancienneté dans ton poste actuel est donc la somme de celle des deux postes. Ça te sert dans ton barème de mutation. Si, grâce en partie à ces points, tu obtiens ta mut' selon la procédure commune, tu repartiras bien sûr à zéro en termes d'ancienneté dans le poste que tu auras obtenu, où que tu sois mutée. Tu seras donc alors le prof avec l'ancienneté dans le poste la plus basse possible, celle qui devra partir en cas de mesure de carte scolaire.

J'ai aussi une question, car je dois dire avant le 15 janvier à mon chef si je veux que mon poste ferme. Oui, oui, si je veux
Je suis arrivée sur ce poste de collège par carte scolaire il y a deux ans (c'était le poste le plus proche de mon ancien lycée). et pour l'instant, il serait prévu 24 h poste pour l'an prochain (donc 18h pour ma collègue certifiée qui a plus d'ancienneté et 6h de reliquat). Je dois donc choisir entre un TRES gros complément de service (ou plusieurs petits CS, hein, soyons fous) ou une nouvelle carte scolaire.
Ma question est que depuis 2 ans, j'ai toujours les 1500 points pour redemander un poste dans mon ancien bahut (où un collègue finira bien par avoir sa mut ou un autre à partir en retraite d'ici encore 2 ans). Vais-je les perdre si j'ai une nouvelle carte scolaire ? ou aurais-je 1500 points pour mon ancien lycée ET pour mon ancien collège ?
J'hésite beaucoup quant à ma réponse, car je peux avoir un collège bien pourri. En même temps, un poste ouvert à 6h, est-ce bien raisonnable ?

On ne peut utiliser les points que pour des voeux commune, donc tu ne seras pas sûre d'obtenir ton ancien établissement. En revanche si un poste se libère dans ce dernier à la rentrée prochaine tu es prioritaire.

anthracite a écrit:Je suis arrivée sur ce poste de collège par carte scolaire il y a deux ans (c'était le poste le plus proche de mon ancien lycée). [...] depuis 2 ans, j'ai toujours les 1500 points pour redemander un poste dans mon ancien bahut

Comprends pas : pour arriver dans ce poste actuel (le plus proche de l'ancien), il t'a bien fallu utiliser les 1 500 points, non ?

merci à tous pour vos infos....du coup voilà que je tergiverse et ne sais plus trop quoi faire...mut ou pas mut...

groyer a écrit:On ne peut utiliser les points que pour des voeux commune, donc tu ne seras pas sûre d'obtenir ton ancien établissement. En revanche si un poste se libère dans ce dernier à la rentrée prochaine tu es prioritaire.

Cela dépend peut-être des académies mais chez moi (Rouen), les points de carte scolaire sont valables sur le vœu établissement de la carte scolaire. De plus, une 2nde carte scolaire apporte 500 points en plus des 1500.

Ah, c'est donc ça, ça dépend des académies. Pas de nouvelle bonif pour nous.
Par contre il y a bien dans la circulaire du recteur les 1500 points "pour l'établissement ayant fait l'objet de la suppression du poste". Reste à savoir si c'est valable sur l'avant dernier établissement quand on subit des cartes scolaires successives. Je vais attendre que le syndicat ouvre à nouveau avant de répondre...

anthracite a écrit:J'hésite beaucoup quant à ma réponse, car je peux avoir un collège bien pourri. En même temps, un poste ouvert à 6h, est-ce bien raisonnable ?

Si tu penches pour les 6h, fais valider par le CDE qu'il ne te verra pas beaucoup en réunion.