AEFE... Comment ca fonctionne concrètement?

Bonjour,
j'aimerais savoir concrètement comment se déroule la procédure pour les mutations à l'étranger via l'AEFE.
Est ce vrai qu'il y a beaucoup de desistements de dernière minute et que par conséquence, même si on pense ne pas correspondre au profil du poste, on peut être "repéché"? Je demande cela car c'est ce qu'un collègue a dit à mon mari.
Mon autre question concerne les mutations en couple. Je suis PLP lettres anglais, mon mari certifié sciences physiques. Pour moi, en tant que PLP mes chances d'avoir un poste sont faibles voire nulles ( même si j'ai d'autres arcs à mon flêche dans mon CV). Si mon mari a un poste, est ce qu'il existe des mutations conjointes ?
En fait j'entends plein de rumeurs, de faux trucs, et j'aimerais vraiment être fixée sur ce à quoi s'attendre dans cette aventure qui nous tient à coeur, mais qui, évidemment mérite reflexion.
J'attends vos témoignages, vos expériences. Faites moi rêver ( ou pas!!! )

contacte par mp l'autre néo qui le vit pleinement
il me semble que c'est libellune
elle pourra TOUT te dire, regarde son blog ca fait rêver

...et la réalité que je vis au quotidien et qui n'est pas sur mon blog c'est le revers de la médaille...

Je viens de t'envoyer un MP! Et quelle est l'adresse de ton blog?

MP répondu.

Pour l'AEFE, tu as deux possibilités :
* en tant qu'expatrié
* ou bien en tant que résident

Pour les contrats d'expat, il faut remplir un dossier en septembre, (un très long dossier) et les résultats sont plus tard (courant février, je crois). La durée du contrat est de 3 ans, mais il faut avoir de très grandes qualités et avoir un dossier en béton avec un excellent profil (conseiller pédagogique par ex, formateur, etc...)

Pour les contrats de résident, c'est différent. Les "inscriptions" commencent en janvier, avec des résultats en mars/avril. La durée du contrat est également de 3 ans, renouvelable une fois. Les mutations en couple existent (mais c'est plutôt la MLF qu'il faut choisir, je crois).

J'ai postulé pendant 3 ans pour l'AEFE. En vain ! Cette année, j'ai enfin pu bénéficier du rapprochement de conjoint (mon mari est à l'étranger) ! Alors que dans un premier temps, je n'avais rien obtenu, le jeu des chaises musicales a fait que finalement une place s'est libérée et j'ai pu enfin avoir un poste. Donc oui, même si on te dit non, il faut garder espoir jusqu'à fin juin en somme.

Libellune a écrit:...et la réalité que je vis au quotidien et qui n'est pas sur mon blog c'est le revers de la médaille...

comme dans toute chose : il y a du bon et du moins bon

Lenou3132 a écrit:

Libellune a écrit:...et la réalité que je vis au quotidien et qui n'est pas sur mon blog c'est le revers de la médaille...

comme dans toute chose : il y a du bon et du moins bon

c'est clair, il y a toujours un revers de la médaille mais il est plus ou moins "génant" selon l'endroit où l'on est et les gens avec qui on travaille

Es-tu sûre Basm, que les contrats résidents soient renouvelables une fois ? C'est nouveau ???

Je ne sais pas, je ne suis pas encore en poste... Mais penses-tu :
* qu'ils ne sont pas renouvelables ?
* ou qu'au contraire, ils peuvent être pérennes ? Renouvelable indéfiniment ?

les résidents restent tant qu'ils le veulent ... ce sont les expat qui ont des contrats de 3 ans renouvelables d'un an deux fois (5 ans maxi sur un même poste)

Je suis en contrat résident depuis 1995, renouvelé tous les 3 ans avec arrêté de détachement de mon académie. Je sais qu'il fut un temps où l'administration et le snuipp envisageaient de les renouveler une seule fois pour faciliter la mobilité. C'est-à-dire les conditions de l'expatriation sans la prime qui l'accompagne ou alors réduite à 15% maxi de son montant (ISVL)...
Je ne pensais pas qu'ils avaient eu gain de cause !

J'espère que ce sera toujours indéfiniment !

je vais suivre mon conjoint qui a eu un poste d'expat et le seul poste de résident dans ma matière est "bloqué" par quelqu'un qui n'en bougera pas si il n'a pas lui même un poste d'expat, et ça fait longtemps qu'il y est, un peu comme toi. Et on m'a bien dit qu' il peut y finir sa carrière, sur ce poste.

Ceci étant, pour compléter la question initiale, si il n'y a pas de poste pour le conjoint qui suit, il arrive que l'établissement propose des postes en "local" en dehors de nos compétences, après, chacun fait comme il le sent ...perso, pour le moment je refuse.

seve24 a écrit:je vais suivre mon conjoint qui a eu un poste d'expat et le seul poste de résident dans ma matière est "bloqué" par quelqu'un qui n'en bougera pas si il n'a pas lui même un poste d'expat, et ça fait longtemps qu'il y est, un peu comme toi. Et on m'a bien dit qu' il peut y finir sa carrière, sur ce poste.
.

Ah désolée pour toi !

Basm' a écrit:

seve24 a écrit:je vais suivre mon conjoint qui a eu un poste d'expat et le seul poste de résident dans ma matière est "bloqué" par quelqu'un qui n'en bougera pas si il n'a pas lui même un poste d'expat, et ça fait longtemps qu'il y est, un peu comme toi. Et on m'a bien dit qu' il peut y finir sa carrière, sur ce poste.
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Ah désolée pour toi !

faut pas , je peux profiter d'un congé parental pour le moment, et après je verrai sur place, il y a toujours des opportunités dans certains pays

Vois aussi du côté de la MLF et d'autres établissement suivant les programmes français. TU peux entrer en contrat local et ta double matière peut être acceptée.
Oui, il y a toujours des "repéchés". Pour nous, en ce moment, en lycée MLF, le jeu des chaises musicales continue...

seve24 a écrit:je vais suivre mon conjoint qui a eu un poste d'expat et le seul poste de résident dans ma matière est "bloqué" par quelqu'un qui n'en bougera pas si il n'a pas lui même un poste d'expat, et ça fait longtemps qu'il y est, un peu comme toi. Et on m'a bien dit qu' il peut y finir sa carrière, sur ce poste.

Ceci étant, pour compléter la question initiale, si il n'y a pas de poste pour le conjoint qui suit, il arrive que l'établissement propose des postes en "local" en dehors de nos compétences, après, chacun fait comme il le sent ...perso, pour le moment je refuse.

C'est super qu'il ait eu un poste d'expat', vous partez où ? En local, tu peux aussi faire des choses différentes mais sympa, ça peut être intéressant. Prend la température de l'eau avant de sauter...

Moi j'y suis à l'AEFE, depuis deux ans, et l'année prochaine, j'espère bien bouger après avoir fini mon premier contrat.
Comme l'ont dit les intervenants de ce post, il existe trois types de contrat:
-expatrié, mais il y en a de moins en moins, contrats de trois ans + un + un, ils ne peuvent rester que 10 ans à l'étranger, les dossiers sont en remplir dès Septembre
- résident, premier contrat de 3 ans, les trois premiers mois en attendant le détachement on est en contrat local (salaire très variable en fonction des pays), la liste des postes paraît en Janvier
- contrat local, comme son nom l'indique, très variable en fonction du lieu de vie.
En effet sur la liste paraissent peu de postes de PLP, mais en fait ces profils intéressent les établissements, car ils permettent de "boucher les trous", donc à mon avis il faut tenter!
Il n'existe pas de mutation conjointe mais certains établissements favorisent les couples, c'est un gage de stabilité.
Les désistements de dernière minute, je ne crois pas qu'il y en ait tant que ça, il y en a certes, mais surtout dans certaines matières. Et maintenant il est plus difficile d'obtenir son détachement, alors c'est mieux de le demander dans les temps.
Je suis prête aussi à répondre à tes questions si tu veux (je suis en Equateur, à Quito).

merci les filles pour tous ces détails.
Par contre il y a un truc qui n'est pas clair pour moi : en tant que "résident" quand je lis sur le site de l'AEFE qu'il faut demander une dispo de 3 mois. Qu'en est il? Dans ma ptite tête de blonde interieure, "résident" signifie qu'on est déja sur place ( parceque son conjoint bosse la bas, ou qu'on a pris de looooonnngggues vacances à l'étranger).
Je suis également allée voir sur le site de la MLF qui offre des possibilités d'expatriation également.

En gros et pour résumer : Expat, ce ne sont que des postes béton de conseillers péda et résident c'est postes de profs tout simplement?

Désolée si mes questions sont un peu décousues, suis au CDI, a la bourre pour une réunion!!!!
Bonnnneee jjooouuurrnnnééé!!! :lol:

Sev2p1, je ne pense pas que le salaire résident soit différent selon le pays.
Le salaire est celui de Paris et ce qui diffère c'est l'ISVL ou indemnité de cherté de vie qui, elle, dépend du niveau de vie du pays.
Les contrats expat maintenant à l'AEFE sont réservés à l'encadrement : conseiller péda, directeur, éventuellement maître spécialisé pour les enfants en difficulté, inspecteur pour le primaire. Pour le secondaire 1 expat par discipline me semble-t-il mais là je connais moins.
De moins en moins de postes d'expat bien sûr mais aussi de moins en moins de postes résident puisque à relativement court terme, il suffirait d'un résident pour encadrer les recrutés locaux par niveau.
Les syndicats se battent contre les 3 mois de dispo depuis des lunes. Incontournables quand tu n'es pas dans le pays avant ton recrutement, sauf si tu rejoins ton conjoint.

Libellune a écrit:

seve24 a écrit:je vais suivre mon conjoint qui a eu un poste d'expat et le seul poste de résident dans ma matière est "bloqué" par quelqu'un qui n'en bougera pas si il n'a pas lui même un poste d'expat, et ça fait longtemps qu'il y est, un peu comme toi. Et on m'a bien dit qu' il peut y finir sa carrière, sur ce poste.

Ceci étant, pour compléter la question initiale, si il n'y a pas de poste pour le conjoint qui suit, il arrive que l'établissement propose des postes en "local" en dehors de nos compétences, après, chacun fait comme il le sent ...perso, pour le moment je refuse.

C'est super qu'il ait eu un poste d'expat', vous partez où ? En local, tu peux aussi faire des choses différentes mais sympa, ça peut être intéressant. Prend la température de l'eau avant de sauter...

On part à Mexico, et oui, avant d'accepter quoique ce soit je vais voir comment ça se passe, une prof présente là bas m'a prévenu que la direction mettait la pression sur les emplois locaux, et si en plus je devais faire PE alors que je suis prof dans le secondaire d'une matière scientifique, je pense que ce serai dur dur

on verra, j'ai 2 ans maxi de congé parental à prendre et 2 puces ( un peu comme toi )dont je peux m'occuper.

Non, je ne voulais pas dire que le salaire en tant que résident variait en fonction des pays, uniquement le salaire des trois premiers mois de contrat local, peut-être me suis-je mal exprimée...
En effet ensuite on touche le salaire français, relatif à notre échelon.