congé maladie et "demi traitement"

Je suis en arrêt de travail (grossesse pdt laquelle je dois restée alitée) et sur mon dernier arrêté, il est écrit "du 23/11 au 266/11 soit 4 J.R. 4J.C à demi traitement", pq à demi traitement et pas à plein traitement comme pour les autres périodes???
c'est normal???

merciiiiiiiii

oui si tu cumules plus de 3 mois d'arrêt de travail sur l'année entière (par exemple si tu es en arrêt depuis le 1er novembre, on regarde depuis le 1er novembre de l'an passé..)

ah ben oui c'est mon cas.. mais pourquoi ce traitement "de faveur"???

90 jours d'arrêts à plein traitement dans la fonction publique.

c'est le cas pour tous les profs en arrêt "trop longtemps/trop souvent" !!!!
Si tu as ta mutuelle à la MGEN, tu peux faire une demande de complément de salaire (mais j'ai oublié le nom...). C'est un des gros avantages de cette mutuelle !!!

c'est pas juste qd même... j'y peux rien moi si je ne peux plus bouger!!!
je vais voir avec la MGEN, je te remercie Alarica
si d'autres en savent plus...

Alarica a écrit:c'est le cas pour tous les profs en arrêt "trop longtemps/trop souvent" !!!!
Si tu as ta mutuelle à la MGEN, tu peux faire une demande de complément de salaire (mais j'ai oublié le nom...). C'est un des gros avantages de cette mutuelle !!!

C'est pas que pour les profs : fonction publique.
Quand ce n'est pas quelquechose de chronique, on ne le fait pas exprès d'arriver aux 90 jours, j'imagine...

LA MGEN, MAGE complètent. Quasi aucune autre car c'est trop risqué pour elles d'assurer, notamment à cause des dépressions aux contours flous....
Et comme ce ne sont pas des philantropes, pour la plupart...

En tout cas, ça ne serait pas mal pour le régime général, car un personne comme Bibo avec une grossesse compliquée, passe directement à 1/2 traitement + sans doute 3 jours de carence...

j'appelle la MGEN alors?

mais dis donc, t'es pas en congé mat' ?

bibo a écrit:c'est pas juste qd même... j'y peux rien moi si je ne peux plus bouger!!!
je vais voir avec la MGEN, je te remercie Alarica
si d'autres en savent plus...

Si tu es assurée à la MGEN, ils complètent 25 à 30 % du salaire pour faire 75 à 80 % : http://www.mgen.fr/index.php?id=47.
Si tu as un compte sur le site, il doit y avoir le formulaire à télécharger dans ta partie privée.

ben non pas encore. Je suis en arrêt pour MAP depuis le 1er sept. et mon congé mat ne commence que le 11 décembre!!!

j'ai été dans le même cas pour ma deuxième grossesse (en MAP dès la fin du premier trimestre !!!) et la MGEN a complété mon salaire, j'ai même eu le droit à la prise en charge d'une femme de ménage pour une heure par semaine (c'était déjà ça !).
Va sur leur site pour te renseigner et appelle ensuite ta section locale !

bibo a écrit:ben non pas encore. Je suis en arrêt pour MAP depuis le 1er sept. et mon congé mat ne commence que le 11 décembre!!!

Tu pourras témoigner pour tout ceux qui ralent contre la MGEN trop chère :
s'ils te versent 1 mois de complément de 1/2 traitement, ça va faire 500 €...

je me suis déjà renseignée pour la femme de ménage, mais je ne connaissais pas ce complément de salaire.Pourtant c'était le même topo pour ma 1ère grossesse (à moins de n'avoir pas atteint les 3mois???!??), peut-être que je suis passée à côté de ça.
Merci en tous cas pour toutes vos infos!

tu as raison Pierre, je pense que la MGEN est bien présente en cas de coup dur...
bon, pour l'aide ménagère, je dois qd même débourser 9 eur de l'heure... ce qui reste bcp

euh dernière question, le 11 déc. qd je commencerai mon congé mat, je repasse au plein traitement automatiquement??

oui !!!!

ça y est, c'est déjà fait! j'ai appelé la MGEN, ils m'envoient les papiers et je serai payée à 77%

quelle connerie qd même ce demi traitement!!!! grrrrrr

MERCI encore à vous!

oui et non... c'est pas choquant de ne pas être payé indéfiniment quand on ne travaille pas... et puis ça doit limiter les abus !
Après c'est toute l'injustice qui fait qu'on va être arrêté sans le vouloir. Dans ton cas (et le mien) c'est temporaire, on sait que ça va s'arrêter, mais dans le cas d'une maladie grave c'est quand même beaucoup plus embêtant (parce que la MGEN n'indemnise pas indéfiniment...).

En cas de maladie grave ( CLM CLD ) on est payé à temps plein plus longtemps.
Mais on tombe dans un autre statut.

Bonjour, j'exhume ce vieux fil pour poser en apparence simple mais à laquelle je ne trouve pas de réponse claire même après avoir appelé la MGEN!

Qui saurait me dire comment est calculé le "fameux" complément de salaire versé par la MGEN ? Je sais qu'il s'agit de 25% du salaire de référence des 3 mois précédent l'arrêt initial mais impossible d'en savoir plus.

Le forum de la MGEN regorge de plaintes et incompréhensions... Je pensais qu'il suffisait de prendre soit le traitement brut (avant le passage à mi-traitement) mais en fait non ! Même la conseillère au téléphone s'est pris les pieds dans le tapis en me parlant du "net à payer" (sans savoir si c'était avant ou après les IR!)

Bref, si quelqu'un pouvait éclairer ma lanterne, ce serait sympa!

D'avance merci.

Panta Rhei a écrit:Bonjour, j'exhume ce vieux fil pour poser en apparence simple mais à laquelle je ne trouve pas de réponse claire même après avoir appelé la MGEN!

Qui saurait me dire comment est calculé le "fameux" complément de salaire versé par la MGEN ? Je sais qu'il s'agit de 25% du salaire de référence des 3 mois précédent l'arrêt initial mais impossible d'en savoir plus.

Le forum de la MGEN regorge de plaintes et incompréhensions... Je pensais qu'il suffisait de prendre soit le traitement brut (avant le passage à mi-traitement) mais en fait non ! Même la conseillère au téléphone s'est pris les pieds dans le tapis en me parlant du "net à payer" (sans savoir si c'était avant ou après les IR!)

Bref, si quelqu'un pouvait éclairer ma lanterne, ce serait sympa!

D'avance merci.  

Je peux juste te donner un indice car moi même je n'ai jamais compris... A l'époque de mon CLM, je gagnais 1850€/mois sans être PP, coordo et cie. Juste mon service de base. Et je touchais, 20,95€/jour.

Panta Rhei a écrit:Bonjour, j'exhume ce vieux fil pour poser en apparence simple mais à laquelle je ne trouve pas de réponse claire même après avoir appelé la MGEN!

Qui saurait me dire comment est calculé le "fameux" complément de salaire versé par la MGEN ? Je sais qu'il s'agit de 25% du salaire de référence des 3 mois précédent l'arrêt initial mais impossible d'en savoir plus.

Le forum de la MGEN regorge de plaintes et incompréhensions... Je pensais qu'il suffisait de prendre soit le traitement brut (avant le passage à mi-traitement) mais en fait non ! Même la conseillère au téléphone s'est pris les pieds dans le tapis en me parlant du "net à payer" (sans savoir si c'était avant ou après les IR!)

Bref, si quelqu'un pouvait éclairer ma lanterne, ce serait sympa!

D'avance merci.  

Le net à payer est avant IR car ils ne dépendent pas que du salaire.

https://www.google.com/url?sa=t&source=web&rct=j&opi=89978449&url=https://www.snepfsu-bordeaux.net/wp/wp-content/uploads/2019/09/Calcul-paye-avec-compl%25C3%25A9ment-MGEN-lorsqu%25E2%2580%2599on-est-%25C3%25A0-demi-traitement.pdf&ved=2ahUKEwi22LmfhLaGAxWlR6QEHTU5B5MQFnoECE4QAQ&usg=AOvVaw0dc6JvUj_sqU_0uAk9_Jou

chmarmottine a écrit:https://www.google.com/url?sa=t&source=web&rct=j&opi=89978449&url=https://www.snepfsu-bordeaux.net/wp/wp-content/uploads/2019/09/Calcul-paye-avec-compl%25C3%25A9ment-MGEN-lorsqu%25E2%2580%2599on-est-%25C3%25A0-demi-traitement.pdf&ved=2ahUKEwi22LmfhLaGAxWlR6QEHTU5B5MQFnoECE4QAQ&usg=AOvVaw0dc6JvUj_sqU_0uAk9_Jou

OH !!!! Saperlipopette, c'est merveilleux ! Un GRAND, très grand merci.

(curieux de savoir quels mots clefs tu as utilisé pour arriver à cette page)



Edit : Après calcul, ça me paraît "trop" beau pour être vrai :o)