Temps partiel, CAF et retraite

Nouka a écrit:Salut,
Je sais que le sujet du temps partiel revient régulièrement sur le tapis mais en je n'ai pas trouvé la réponse à ma question...
En cette période de demande de temps partiel pour l'année prochaine, je me demande encore quoi faire... Mais je voudrais avoir toutes les données en main avant de décider.

Je suis à 80% cette année et j'ai encore une année de droit puisque ma fille n'aura 3 ans que l'année d'après. J'avoue que je trime pas mal à 80% (mais les conditions sont dures, je suis sur 2 bahuts, loin, donc ca complique) mais je me demande si je ne vais pas prendre un 50%.

Hormis le sacrifice financier bien sûr, je voudrais connaître les autres incidences :
- on touche un peu plus de la CAF à 50 qu'à 80%. Si je comprends bien leur tableau, à partir de 51 % on touche moins c'est ça ? OUI, comme pour le 80 %
- en terme de retraite quelle est la conséquence ? Tant que c'est de droit l'Etat cotise à ta place pour la différence. Dès que ce n'est plus de droit, non : tu dois surcotiser ou perdre des droits.

Je suis sûre que d'autres questions vont me venir...

Merci aux connaisseurs qui pourront m'éclairer...

Pierre_au_carré a écrit:

Nouka a écrit:Salut,
Je sais que le sujet du temps partiel revient régulièrement sur le tapis mais en je n'ai pas trouvé la réponse à ma question...
En cette période de demande de temps partiel pour l'année prochaine, je me demande encore quoi faire... Mais je voudrais avoir toutes les données en main avant de décider.

Je suis à 80% cette année et j'ai encore une année de droit puisque ma fille n'aura 3 ans que l'année d'après. J'avoue que je trime pas mal à 80% (mais les conditions sont dures, je suis sur 2 bahuts, loin, donc ca complique) mais je me demande si je ne vais pas prendre un 50%.

Hormis le sacrifice financier bien sûr, je voudrais connaître les autres incidences :
- on touche un peu plus de la CAF à 50 qu'à 80%. Si je comprends bien leur tableau, à partir de 51 % on touche moins c'est ça ? OUI, comme pour le 80 %
- en terme de retraite quelle est la conséquence ? Tant que c'est de droit l'Etat cotise à ta place pour la différence. Dès que ce n'est plus de droit, non : tu dois surcotiser ou perdre des droits.

Je suis sûre que d'autres questions vont me venir...

Merci aux connaisseurs qui pourront m'éclairer...

Nasopi a écrit:C'est vrai, l'Etat cotise à notre place tant que le temps partiel est de droit ????
Moi je me suis posé beaucoup de questions, parce que ça fait des années que je suis à mi-temps de droit pour m'occuper de mes enfants invalides à plus de 80%. Je n'avais jamais demandé à surcotiser, mais cette année j'ai un peu stressé vu que la situation risque de durer, et j'ai demandé à surcotiser...
Donc, je n'aurais pas dû ?

Nouka a écrit:

Vraiment ? Pour n'importe quel pourcentage ? Je pensais qu'il le faisait uniquement pour le 80%, autre avantage de ce pourcentage de travail comme celui d'être payé 85% et qq...

Nouka a écrit:Je suis désolée de ma question ridicule mais je ne maîtrise pas du tout le sujet de la retraite.
L'Etat cotise à notre place lorsqu'on est à temps partiel, qu'est-ce que ca veut dire concrètement ? Il cotise ce que nous ne cotisons pas le reste du temps non travaillé mais perd-on quand même les trimestres non travaillés ?

Je ne sais pas si je suis claire...

tabou a écrit:tout en n'ayant pas à sur cotiser (ça c'est pour les autres types de demande de temps partiel)