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- Philomène87Grand sage
Je pensais qu'on pouvait recevoir une sanction disciplinaire, par exemple.
- LeclochardEmpereur
danses a écrit:Bonsoir à tous,
Inspectée en novembre 2019, reçu mardi dernier à 7h06. Rapports sympathiques, tous les items "Excellent". Il y a quelques années, j'aurais pris cela comme un signe de reconnaissance. Mais depuis que je me sens particulièrement choyée, j'ai décidé que j'avais un emploi, que j'exerce avec un minimum de bonne volonté et de conscience pro, point-barre. Le sacerdoce, c'est fini.
Je n'ai absolument pas l'espoir de passer plus vite au 9ème échelon des agrégés, ayant obtenu le graal à l'interne en 2018. Je pense que je passerai après tous les collègues plus anciens que moi dans le corps, de toute façon.
En parlant de corps, j'ai cependant eu la surprise de constater que je suis devenue un homme. Je suis "il", dans la prose du CDE. Ne sait pas faire du copier-coller qui veut, visiblement... Cela pourrait m'amuser si la considération que l'on porte aux profs dans mon bahut n'était pas proche du vide intersidéral.
Mais - à la réflexion - ça me sera fort utile quand on viendra me tanner pour être à nouveau PP l'an prochain : "Impossible, cette année je change de sexe". Nan mais.
Bonne soirée à tous !
En haut de la lettre officiel m'avertissant de mon rendez-vous de carrière (8ème échelon), il était écrit : "Madame...". J'ai trouvé ça si incongru que je l'ai conservée.
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Quelqu'un s'assoit à l'ombre aujourd'hui parce que quelqu'un d'autre a planté un arbre il y a longtemps. (W.B)
- LeclochardEmpereur
Philomène87 a écrit:Je pensais qu'on pouvait recevoir une sanction disciplinaire, par exemple.
Je te rassure tout de suite: il n'y en a pas. Ce n'est pas une faute d'être mauvais pour l'institution. Il faudrait qu'elle soit caractérisée objectivement: insuffisance professionnelle ? non-respect des programmes ?
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Quelqu'un s'assoit à l'ombre aujourd'hui parce que quelqu'un d'autre a planté un arbre il y a longtemps. (W.B)
- kaktus65Niveau 10
Philomène87 a écrit:Je pensais qu'on pouvait recevoir une sanction disciplinaire, par exemple.
A part le suivi par un tuteur proposé (jamais imposé !), je n'ai eu aucune remontée en ce sens.
Moi non plus, je ne me mettrai pas à plat ventre devant l'IPR. J'ai eu mon parcours, je crois m'être plus qu'adapté : techno, maths, SNT et NSI , j'utilise le numérique, j'essaie de diversifier mes cours mais je suis surtout là pour enseigner et apporter des connaissances aux élèves. S'il n'est pas content, et bien tant pis mais rien ne vaut la reconnaissance des élèves voire parents (sisi parfois )
- ylmExpert spécialisé
Ou comme quelqu'un dont l'avis nous est totalement indifférent.Mayoniaise a écrit:Il ne faut pas forcément voir l'inspecteur comme un ennemi mais comme une personne à convaincre....
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The life of man, solitary, poor, nasty, brutish and short.
Thomas Hobbes
- Philomène87Grand sage
Haha le numérique ! Je l'ai inclus dans ma progression pour la fin de l'année pour faire plaisir à l'ipr mais je n'ai nullement l'intention de le faire. Les 2-3 fois où je m'y suis essayée, ce fut un joyeux bordel dans la salle info, et les élèves n'en ont rien tiré.
- Philomène87Grand sage
Je suis très en retard dans mon programme (la classe est vraiment à la ramasse), j'ai passé 14 séances sur un chapitre (oui oui, au lieu de 6 habituellement) je ne sais plus quoi faire pour différencier (les 5 qui ont un aménagement, je ne peux rien en faire, je crois avoir tout essayé, même les prendre à part où ils ne font toujours rien), les 3 ou 4 qui ont un niveau "normal" se demandent bien ce qu'ils font là, et malheureusement j'ai tendance à les oublier. Il y en a un qui ne fait rien (même pas noter le cours), si on ne passe pas derrière lui toutes les 5 mn pour lui dire quoi faire (sa mère fait ses devoirs à sa place, en tout cas c'est son écriture sur les travaux que je ramasse). Et ils ne sont que 20 dans cette classe...
Mes collègues disent la même chose que moi, on est tous d'accord là-dessus. Mais bon, c'est moi qui me fais inspecter avec eux.
Vous avez raison, je ne vais pas me mettre la rate au court-bouillon pour cette inspection, je ferai ce que je pourrai et advienne que pourra.
Mes collègues disent la même chose que moi, on est tous d'accord là-dessus. Mais bon, c'est moi qui me fais inspecter avec eux.
Vous avez raison, je ne vais pas me mettre la rate au court-bouillon pour cette inspection, je ferai ce que je pourrai et advienne que pourra.
- reve_d_hypatieNiveau 1
"Connaissez vous les répartitions des avis finaux "à consolider, satisfaisant, très satisfaisant, excellent" ?"
D'autres personnes pour confirmer ? Merci.
Chicken a écrit:Bonjour,
il me semble que c'est 30% excellent, 45% très satisfaisant, le reste en satisfaisant sauf quelques "à consolider" mais d'après ce que j'ai pu lire il y en a très peu.
Quant aux avancements liés à ces avis, il y a d'autres éléments qui sont pris en compte. De ce fait, un avis excellent ne permet pas forcément un passage anticipé à l'échelon supérieur. Cela permet de relativiser pas mal les choses je trouve
Bonne journée!
D'autres personnes pour confirmer ? Merci.
- ElyasEsprit sacré
reve_d_hypatie a écrit:"Connaissez vous les répartitions des avis finaux "à consolider, satisfaisant, très satisfaisant, excellent" ?"Chicken a écrit:Bonjour,
il me semble que c'est 30% excellent, 45% très satisfaisant, le reste en satisfaisant sauf quelques "à consolider" mais d'après ce que j'ai pu lire il y en a très peu.
Quant aux avancements liés à ces avis, il y a d'autres éléments qui sont pris en compte. De ce fait, un avis excellent ne permet pas forcément un passage anticipé à l'échelon supérieur. Cela permet de relativiser pas mal les choses je trouve
Bonne journée!
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Oui, il y a trop d'excellents pour tenir les quotas. Cela ne coûte rien à personne de mettre excellent partout. Après, comme il y a des quotas, ça se joue à l'âge, à la durée dans l'échelon et d'autres choses plus ésotériques. Le PPCR est une arnaque, même des IA-IPR le disent en off.
- reve_d_hypatieNiveau 1
Elyas a écrit:reve_d_hypatie a écrit:"Connaissez vous les répartitions des avis finaux "à consolider, satisfaisant, très satisfaisant, excellent" ?"Chicken a écrit:Bonjour,
il me semble que c'est 30% excellent, 45% très satisfaisant, le reste en satisfaisant sauf quelques "à consolider" mais d'après ce que j'ai pu lire il y en a très peu.
Quant aux avancements liés à ces avis, il y a d'autres éléments qui sont pris en compte. De ce fait, un avis excellent ne permet pas forcément un passage anticipé à l'échelon supérieur. Cela permet de relativiser pas mal les choses je trouve
Bonne journée!
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Oui, il y a trop d'excellents pour tenir les quotas. Cela ne coûte rien à personne de mettre excellent partout. Après, comme il y a des quotas, ça se joue à l'âge, à la durée dans l'échelon et d'autres choses plus ésotériques. Le PPCR est une arnaque, même des IA-IPR le disent en off.
D'accord, merci. Je posais la question pour me situer... J'ai eu deux bons rapports, mais seulement "satisfaisant" à la plupart des items. C'est très décourageant, je me suis investie et j'envisageais de demander un poste à profil dans les années à venir + passer l'agreg... Mais avec des avis pareils, c'est comme si je partais avec une balle dans le pied...
- kaktus65Niveau 10
Elyas a écrit:reve_d_hypatie a écrit:"Connaissez vous les répartitions des avis finaux "à consolider, satisfaisant, très satisfaisant, excellent" ?"Chicken a écrit:Bonjour,
il me semble que c'est 30% excellent, 45% très satisfaisant, le reste en satisfaisant sauf quelques "à consolider" mais d'après ce que j'ai pu lire il y en a très peu.
Quant aux avancements liés à ces avis, il y a d'autres éléments qui sont pris en compte. De ce fait, un avis excellent ne permet pas forcément un passage anticipé à l'échelon supérieur. Cela permet de relativiser pas mal les choses je trouve
Bonne journée!
D'autres personnes pour confirmer ? Merci.
Oui, il y a trop d'excellents pour tenir les quotas. Cela ne coûte rien à personne de mettre excellent partout. Après, comme il y a des quotas, ça se joue à l'âge, à la durée dans l'échelon et d'autres choses plus ésotériques. Le PPCR est une arnaque, même des IA-IPR le disent en off.
L'ordre alphabétique des noms est-il aussi invoqué tant qu'on y est ?
- Marcus SeptimusNiveau 5
"L'ordre alphabétique des noms est-il aussi invoqué tant qu'on y est abi ?"... ce n'est pas faux hélas (pour ceux qui ont contesté l'avis du recteur la première année de mise en place du PPCR, le ministère n'a regardé que les premiers dossiers d'après les syndicats).
- Miss MessyNiveau 7
Toutafé, pour les agrégés, ils ont arrêté une fois leur quota préétabli atteint. De mémoire, les représentants syndicaux ont tous claqué la porte.Marcus Septimus a écrit:"L'ordre alphabétique des noms est-il aussi invoqué tant qu'on y est abi ?"... ce n'est pas faux hélas (pour ceux qui ont contesté l'avis du recteur la première année de mise en place du PPCR, le ministère n'a regardé que les premiers dossiers d'après les syndicats).
Dans mon académie, petite variante. Voici ce qu'ils ont décidé : on veut bien éventuellement regarder pour quelques "échelon 9", mais pas les "échelon 8". Circulez, y'a rien à voir. C'est pour ça que les observations, courriers, recours, il faut pas trop compter dessus pour que les "erreurs" soient reconnues.
- HermionyGuide spirituel
Elyas a écrit:reve_d_hypatie a écrit:"Connaissez vous les répartitions des avis finaux "à consolider, satisfaisant, très satisfaisant, excellent" ?"Chicken a écrit:Bonjour,
il me semble que c'est 30% excellent, 45% très satisfaisant, le reste en satisfaisant sauf quelques "à consolider" mais d'après ce que j'ai pu lire il y en a très peu.
Quant aux avancements liés à ces avis, il y a d'autres éléments qui sont pris en compte. De ce fait, un avis excellent ne permet pas forcément un passage anticipé à l'échelon supérieur. Cela permet de relativiser pas mal les choses je trouve
Bonne journée!
D'autres personnes pour confirmer ? Merci.
Oui, il y a trop d'excellents pour tenir les quotas. Cela ne coûte rien à personne de mettre excellent partout. Après, comme il y a des quotas, ça se joue à l'âge, à la durée dans l'échelon et d'autres choses plus ésotériques. Le PPCR est une arnaque, même des IA-IPR le disent en off.
Et l'ancienneté dans le grade, donc c'est cuit d'avance pour les agrégés internes. Des excellents, des très satisfaisants, 3 inspections en 4 ans, que du positif, et zéro avancement pour moi, parce que pas assez d'ancienneté comme agrégée. L'IPR a reconnu l'absurdité du truc. La prochaine inspection sera donc encore plus zen que la précédente !
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"Soyons subversifs. Révoltons-nous contre l'ignorance, l'indifférence, la cruauté, qui d'ailleurs ne s'exerce si souvent contre l'homme que parce qu'elles se sont fait la main sur les animaux. Il y aurait moins d'enfants martyrs s'il y avait moins d'animaux torturés".
Marguerite Yourcenar
« La vraie bonté de l’homme ne peut se manifester en toute pureté et en toute liberté qu’à l’égard de ceux qui ne représentent aucune force. » «Le véritable test moral de l’humanité, ce sont ses relations avec ceux qui sont à sa merci : les animaux. » Kundera, L’Insoutenable Légèreté de l’être
- A reboursEsprit éclairé
Avec un nom en W. je n'avais donc aucun espoir pour ma requête du PPCR échelon 8. Je comprends mieux pourquoi j'ai le sentiment qu'on n'avait à l'époque même pas lu mes courriers...
- adumbrateNiveau 10
reve_d_hypatie a écrit: C'est très décourageant, je me suis investie et j'envisageais de demander un poste à profil dans les années à venir + passer l'agreg... Mais avec des avis pareils, c'est comme si je partais avec une balle dans le pied...
Pour le poste à profil, c'est possible, mais pour l'agreg, je ne vois pas en quoi ça jouerait.
- kaktus65Niveau 10
Marcus Septimus a écrit:"L'ordre alphabétique des noms est-il aussi invoqué tant qu'on y est abi ?"... ce n'est pas faux hélas (pour ceux qui ont contesté l'avis du recteur la première année de mise en place du PPCR, le ministère n'a regardé que les premiers dossiers d'après les syndicats).
Euh ... A la base c'était au second degré, ne me dites pas que c'est véridique quand même ?
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