Tzr en AFA sous service et heures supplémentaires

Bonjour,

Je suis affectée l'an prochain en AFA pour 14h. Étant dans une 'petite' matière, je ne pense pas que les 4h restantes seront à compléter ailleurs (d'autres TZR de ma matière sont à 9h depuis des années dans d'autres établissements...).

Ma question est de savoir ce qu'il va se passer pour les remplacements ponctuels de collègues en formation : va-t-on m'obliger à les faire systématiquement car je suis en sous-service ? Aucune chance d'avoir des HSE pour ça j'imagine ? Sachant que dans iProf, il apparaît que pour les 4h restantes, je suis affectée dans ma ZR...

Cette année, il me restait 2h30 à affecter (ZR), et on ne m'a pas demandé de faire des remplacements ponctuels (même s'il y avait besoin dans un des trois établissements où j'étais en AFA), car totalement incompatible avec les emplois du temps.

Après, souvent (trois fois pour moi), la quantité d'heures annoncées en juillet diffère de celle qu'on découvre en septembre. Là on m'annonce 12+3, mais j'ai appris que c'était en fait 6 dans le 2e établissement.

A ce qu'on m'a dit, de mon côté c'est 9h+4h mais les 9h dans mon RAD ne sont pas indiquées dans Iprof. Comme toi, il indique 14h (9h + le reste soit 5h) dans ma ZR. Si les 9h se confirment, il me reste quand même 6h : ça sent le 3e établissement...

Ça a déjà changé une fois, au début j'avais 9h et ensuite 14h... En réalité je sais qu'il y avait de quoi faire un temps plein et d'ouvrir un poste, mais le rectorat essaie de se persuader que ça ira bien avec un TZR... Bref, dans l'hypothèse où ça reste à 14h, ai-je un intérêt à faire des heures supp ponctuelles ou c'est juste de l'arnaque ?

Boulafacette a écrit:Ça a déjà changé une fois, au début j'avais 9h et ensuite 14h... En réalité je sais qu'il y avait de quoi faire un temps plein et d'ouvrir un poste, mais le rectorat essaie de se persuader que ça ira bien avec un TZR... Bref, dans l'hypothèse où ça reste à 14h, ai-je un intérêt à faire des heures supp ponctuelles ou c'est juste de l'arnaque ?

Crois-tu que tu pourrais les refuser, le cas échéant ?

Une année je n'avais que  13h (pour 15 h dues) le CDE  m'a occupée intelligemment à faire du soutien à  deux élèves, l'un dans l'enceinte du lycée, l'autre à son domicile (sans frais de déplacement).
Par contre une année on m'a demandé d'assurer le remplacement d'un PEGC  (uniquement  pour les heures de  ma discipline)  dans un collège ZEP dure de chez dure pendant une semaine à 1 h de route de mon RAD ! Pas envie d'y aller mais menace d'abandon de poste j'ai obtempéré.

Non je ne pense pas pouvoir les refuser, d'habitude je suis plutôt volontaire pour ce genre de chose mais parce-que j'ai la perspective d'un peu de beurre dans les épinards. Je crains de n'avoir aucune possibilité de beurre dans les épinards avec un sous service, en conséquence de quoi je ne serai plus volontaire. D'où ma crainte qu'on me l'impose.