Salaire d'un colleur non agrégé ?

Bonjour à tous,

Ayant la possibilité de coller en classe prépa l'année prochaine, je m'interroge à propos de la rémunération car je ne suis que certifié. Serais-je payé en HSA ou... mieux ?
En d'autres termes, y en a-t-il parmi vous qui auraient déjà collé avant d'avoir obtenu l'agrégation ?

Par avance, merci !

Certifié, agrégé, contractuel, chômeur, ... c'est pareil. Seuls les chaires sup sont mieux rémunérés.
Ce qui importe, c'est l'ORS du prof pour qui tu colles, donc l'effectif de la classe (et 1re ou 2e année)
Ca va de 46 à 64 €.

Voir par exemple [Vous devez être inscrit et connecté pour voir ce lien]

Merci beaucoup pour ta réponse, Ramanujan974. Bonne nouvelle !

No comment.

Bonjour,

Professeur de collège, j'ai été pendant plusieurs années colleur dans l'un des lycées de ma ville (MP* PC* oral de culture générale X Mines) : j'étais payé en HSE (j'étais agrégé mais peu importe). Ces heures sup n'étaient pas défiscalisées comme celles que j'aurais pu effectuer dans mon établissement d'origine à l'époque; mais je ne regrette rien car je garde un très beau souvenir de ce moment passé avec l'élite ( j'ai eu le major de l'X et de l'ENS et les meilleurs scientifiques du pays).

Bonne continuation.

No comment.

Il ne s'agit pas d'HSA mais plutôt d'un système type HSE à tarification particulière.

PS: Ne fais pas attention aux aigris qui n'interviennent que pour exprimer leurs rancœurs contre les collègues de CPGE.. C'est triste, mais même dans l'EN on trouve ce genre d' énergumènes..

mafalda16 a écrit:Jacq, peux-tu poster de façon plus constructive et explicite ou bien t'abstenir vraiment ?

OK Mafalda, je vais donc m'abstenir pour éviter d'être désagréable face à ce type de discussion lorsque l'on voit ce qu'il se passe dans le reste de l'éducation nationale. Oui, nous n’appartenons pas vraiment au même monde. Aussi, je me retire, je vais m’abstenir. Désolé de vous avoir importuné.

Jacq a écrit:

mafalda16 a écrit:Jacq, peux-tu poster de façon plus constructive et explicite ou bien t'abstenir vraiment ?

OK Mafalda, je vais donc m'abstenir pour éviter d'être désagréable face à ce type de discussion lorsque l'on voit ce qu'il se passe dans le reste de l'éducation nationale. Oui, nous n’appartenons pas vraiment au même monde. Aussi, je me retire, je vais m’abstenir. Désolé de vous avoir importuné.

:lol:

Il est tout grognon le Jacq.

Tout ça pour des khôlles à 50 balles de l'heure...

Je sais l'aigreur de bien des collègues sans toujours en saisir l'exacte origine. Il semblerait que certains aillent jusqu'à mépriser une simple demande de renseignements concernant la rémunération (en ignorant les circonstances d'une pareille demande). Je ne doute pas qu'ils aient LA vocation, et jusqu'au bénévolat. Ce sont des purs, ce sont des Justes, je les contemple d'en bas et les envie. Jamais salaire ne saura compenser cette jalousie. Ô Jacq...

Merci, Ramanujan974, Césarion et extra2 pour vos réponses éclairantes ! Les choses ne sont pas si claires sur l'internet (ou mes recherches étaient mal orientées...).

Stouffe a écrit:Je sais l'aigreur de bien des collègues sans toujours en saisir l'exacte origine. Il semblerait que certains aillent jusqu'à mépriser une simple demande de renseignements concernant la rémunération (en ignorant les circonstances d'une pareille demande). Je ne doute pas qu'ils aient LA vocation, et jusqu'au bénévolat. Ce sont des purs, ce sont des Justes, je les contemple d'en bas et les envie. Jamais salaire ne saura compenser cette jalousie. Ô Jacq...

Merci, Ramanujan974, Césarion et extra2 pour vos réponses éclairantes ! Les choses ne sont pas si claires sur l'internet (ou mes recherches étaient mal orientées...).

Ce qui est bizarre avec ce système, c'est que si par exemple tu colles dans une MPSI de 40 élèves, tu seras payé 57 € (ORS 9h) alors que dans une MPSI de 32 élèves, ça sera 51 € (ORS 10h).
Alors que tu as en face de toi un trinôme de MPSI et que tu fais exactement la même chose !
Mieux vaut coller dans une grosse sup qu'une petite spé !

Jacq a écrit:
OK Mafalda, je vais donc m'abstenir pour éviter d'être désagréable face à ce type de discussion lorsque l'on voit ce qu'il se passe dans le reste de l'éducation nationale. Oui, nous n’appartenons pas vraiment au même monde. Aussi, je me retire, je vais m’abstenir. Désolé de vous avoir importuné.

Nous appartenons au monde de l'EdNat.
C'est comme le monde, c'est vaste et varié.

Il y a des CPGE et des REP+
Certains souhaitent que les CPGE disparaissent pour soi-disant aider les REP+

Moi, je souhaite que les REP+ ressemblent aux CPGE.

Les khôlles sont-elles à l'heure ou à l'élève interrogé ?
J'ai un doute, là ...

Stouffe a écrit:Bonjour à tous,

Ayant la possibilité de coller en classe prépa l'année prochaine, je m'interroge à propos de la rémunération car je ne suis que certifié. Serais-je payé en HSA ou... mieux ?
En d'autres termes, y en a-t-il parmi vous qui auraient déjà collé avant d'avoir obtenu l'agrégation ?

Par avance, merci !

Agrégé ou pas, tu es considéré comme vacataire (j'ai des confrères conservateurs qui collent, ils sont payés pareil que moi). En gros un peu moins de 50 euros de l'heure. Il y a aussi des différence suivant que tu colles en 1e ou 2e année (mais ça joue à quelques euros près de l'heure).

Mrs Hobie a écrit:Les khôlles sont-elles à l'heure ou à l'élève interrogé ?
J'ai un doute, là ...  

En fait, on compte que tu fais passer 3 élèves par heure (un trinôme). Dans mon cas ce n'est pas ce que je fais en réalité (30 minutes par élève, je les fais passer seuls) donc la secrétaire fait un savant calcul pour que je retombe sur mes pattes.

C'est payé au groupe de colle, donc généralement 1 h payée= 3 étudiants.

LaMaisonQuiRendFou a écrit:

Jacq a écrit:

mafalda16 a écrit:Jacq, peux-tu poster de façon plus constructive et explicite ou bien t'abstenir vraiment ?

OK Mafalda, je vais donc m'abstenir pour éviter d'être désagréable face à ce type de discussion lorsque l'on voit ce qu'il se passe dans le reste de l'éducation nationale. Oui, nous n’appartenons pas vraiment au même monde. Aussi, je me retire, je vais m’abstenir. Désolé de vous avoir importuné.

:lol:

Il est tout grognon le Jacq.

Tout ça pour des khôlles à 50 balles de l'heure...

C'est pas vrai.... enfin... si.... un peu.... parfois.... souvent.... Bon.... OK.

Jacq, juste comme ça, je ne suis pas certaine en effet que quelques colles à 50 balles de l'heure comme dit LMQRF fassent appartenir les colleurs à un autre monde.
En ce qui me concerne, j'ai fait mon calcul : entre le coût de la garde de mes enfants et le transport, ça me fait même tomber à 30 euros nets de l'heure (et encore j'ai pas déduit les impôts...).
Après une inspectrice m'a dit un jour "on ne vous paie pas pour que vous alliez vous enrichir (prononcé avec une moue dégoûtée) dans les CPGE hein !". J'avoue que je ne l'avais pas super bien pris. 30 euros de l'heure, on est loin du Pérou quand même.

Elaïna me fait réaliser qu'en général les profs parlent de leur salaire net et quand ils parlent HSA, HSE et colles, ils parlent en brut.

Bon, une colle finalement, c'est le prix d'un cours particulier (j'ai des ex-élèves, étudiants à Paris qui prennent 100€ de l'heure) de quelqu'un qui ne se brade pas.
Ce qui est scandaleusement bas en comparaison (enseignement supérieur), c'est le tarif d'une vacation à la fac.

Une colle c'est à peu près le même montant qu'une HSE d'agrégé et un peu plus qu' une HSE de certifié HC, rien de scandaleux.

Cela demande beaucoup de préparation pour faire passer une colle ?

Slinky75 a écrit:Cela demande beaucoup de préparation pour faire passer une colle ?

+1 (comme on dit)

Là-aussi c'est très inégal selon le "niveau" de la CPGE, mais quand je vois sur quoi tombe mon fils dans un lycée du top 10, je me dis que cela représente un boulot monstre!

surtout que les gosses se parlent entre eux donc il n'est pas question de donner la même question à des groupes de colles différents

et enfin, les gosses sont parfois (pas mon fils je précise^^) excellents, et quand le gosse propose une solution plus jolie que celle du colleur devant les 2 autres, ça fait mauvais effet  

Donc oui, pour moi, 50 euros de l'heure pour des colleurs qui font BIEN leur boulot, ce n'est pas cher payé!

(je précise que je n'ai personnellement, jamais donné de colles, donc je ne prêche pas pour ma paroisse^^)

Elaïna a écrit:Après une inspectrice m'a dit un jour "on ne vous paie pas pour que vous alliez vous enrichir (prononcé avec une moue dégoûtée) dans les CPGE hein !". J'avoue que je ne l'avais pas super bien pris. 30 euros de l'heure, on est loin du Pérou quand même.

Il y a un problème dans ce pays concernant la perception de la rémunération des enseignants. Personnellement si je bosse c'est pour gagner ma vie (du mieux possible, même si je n'ai pas de goûts de luxe) ET parce que j'aime bien ce travail (je me sens utile, j'ai une très grande liberté, etc...).

Les CPGE offrent une évolution de carrière intéressante avec des conditions de travail plus stimulantes et avec une rémunération digne de ce nom. Cela peut être une vraie perspective de carrière.

Bouboule a écrit:Ce qui est scandaleusement bas en comparaison (enseignement supérieur), c'est le tarif d'une vacation à la fac.

Effectivement et c'est bien pour cela que les facs ont du mal à recruter des vacataires. Le problème c'est que dans de nombreux UFR on manque de titulaires... J'ai déjà vu des options ne pas être ouvertes ou même des groupes de TD supprimés en raison d'un manque d'enseignants.

Dans le sup', c'est valable si l'on vous paye en heures CM (pondération 1,5 donc environ 60€/h au lieu de 40€/h) et si vous avez la possbilité de dupliquer votre enseignement avec plusieurs groupes (économies d'échelle au niveau de la préparation). Mais bon de telles conditions sont déjà rares pour des titulaires, alors pour des vacataires...

Elaïna a écrit:Jacq, juste comme ça, je ne suis pas certaine en effet que quelques colles à 50 balles de l'heure comme dit LMQRF fassent appartenir les colleurs à un autre monde.
En ce qui me concerne, j'ai fait mon calcul : entre le coût de la garde de mes enfants et le transport, ça me fait même tomber à 30 euros nets de l'heure (et encore j'ai pas déduit les impôts...).
Après une inspectrice m'a dit un jour "on ne vous paie pas pour que vous alliez vous enrichir (prononcé avec une moue dégoûtée) dans les CPGE hein !". J'avoue que je ne l'avais pas super bien pris. 30 euros de l'heure, on est loin du Pérou quand même.

En effet ! J'avais effectué un calcul semblable à l'époque où j'assurais des TDs à la fac. Inclure le temps de préparation me faisait parfois passer autour des 5 euros de l'heure...!