Fournir un cours à un remplaçant (RCD)

Bonjour à tous,

J'accompagne (avec mon accord, mais sans que je l'aie demandé) une sortie scolaire avec une de mes classes, libérant ainsi une autre classe que j'avais à ce moment-là. L'adjoint vient de m'informer qu'un collègue d'une autre matière me remplacerait et me demande de lui envoyer une activité (de ma matière) pour que le collègue la leur fasse faire.

Suis-je bien dans mon droit en refusant ?

Merci d'avance pour votre réponse !

Euh, faut même pas répondre en fait...

C'est au collègue qui remplace de se débrouiller. Qu'il assume ses décisions.

Moi, j'accompagne sans mon accord. Est-ce possible ?

Carapuce a écrit:Bonjour à tous,

J'accompagne (avec mon accord, mais sans que je l'ai demandé) une sortie scolaire avec une de mes classes, libérant ainsi une autre classe que j'avais à ce moment-là. L'adjoint vient de m'informer qu'un collègue d'une autre matière me remplacerait et me demande de lui envoyer une activité (de ma matière) pour que le collègue la leur fasse faire.

Suis-je bien dans mon droit en refusant ?

Merci d'avance pour votre réponse !

Il est payé pour te remplacer : il préparera son cours tout seul.

nico3311 a écrit:Moi, j'accompagne sans mon accord. Est-ce possible ?

Et puis quoi encore ? Tu refuses si tu ne veux pas accompagner. Ce n’est pas une obligation de service.

nico3311 a écrit:Moi, j'accompagne sans mon accord. Est-ce possible ?

Ils pensent avoir trouvé un pigeon ! Et bien non ! Refuser est possible !

mamieprof a écrit:

nico3311 a écrit:Moi, j'accompagne sans mon accord. Est-ce possible ?

Ils pensent avoir trouvé un pigeon ! Et bien non ! Refuser est possible  !

Comment justifier le refus si cette sortie a lieu sur une heure de cours habituelle et ne dépasse pas cet horaire par exemple? C'est un problème auquel nous sommes régulièrement confrontés. Qu'est-ce qui prime? La VS avec en face de la classe, la matière enseignée et le volume horaire, ou bien la classe concernée avec le volume horaire qui correspond mais sans tenir compte de ce qui est fait pendant cette heure?( à supposer que l'on nous impose d'accompagner l'une de nos classes à une activité quelconque pendant l'une de nos heures de cours habituelles inscrite dans l'EDT?)

Ah, ah. C'est drôle!
Pourquoi le collègue n'accompagne- t- il pas le groupe? Ce serait plus logique, non?
Finalement dans ton histoire, c'est toi qui est bénévole car tu donnes 2 fois ton temps et tu es payée une fois.
J'hallucine!
Et puisque ce cours est si important, tu restes car les élèves profiteront mieux de cette heure.

zigmag17 a écrit:

mamieprof a écrit:

nico3311 a écrit:Moi, j'accompagne sans mon accord. Est-ce possible ?

Ils pensent avoir trouvé un pigeon ! Et bien non ! Refuser est possible  !

Comment justifier le refus si cette sortie a lieu sur une heure de cours habituelle et ne dépasse pas cet horaire par exemple? C'est un problème auquel nous sommes régulièrement confrontés. Qu'est-ce qui prime? La VS avec en face de la classe, la matière enseignée et le volume horaire, ou bien la classe concernée avec le volume horaire qui correspond mais sans tenir compte de ce qui est fait pendant cette heure?( à supposer que l'on nous impose d'accompagner l'une de nos classes à une activité quelconque pendant l'une de nos heures de cours habituelles inscrite dans l'EDT?)

Peut-on vraiment nous imposer un autre lieu de travail que notre établissement ?

Honnêtement, j'ai des collègues à risque qui ne souhaitent pas encadrer de sorties au cinéma où dans des lieux clos accueillant du public pour des raisons qu'on imagine bien...

Fabrice25 a écrit:

zigmag17 a écrit:

mamieprof a écrit:

nico3311 a écrit:Moi, j'accompagne sans mon accord. Est-ce possible ?

Ils pensent avoir trouvé un pigeon ! Et bien non ! Refuser est possible  !

Comment justifier le refus si cette sortie a lieu sur une heure de cours habituelle et ne dépasse pas cet horaire par exemple? C'est un problème auquel nous sommes régulièrement confrontés. Qu'est-ce qui prime? La VS avec en face de la classe, la matière enseignée et le volume horaire, ou bien la classe concernée avec le volume horaire qui correspond mais sans tenir compte de ce qui est fait pendant cette heure?( à supposer que l'on nous impose d'accompagner l'une de nos classes à une activité quelconque pendant l'une de nos heures de cours habituelles inscrite dans l'EDT?)

Peut-on vraiment nous imposer un autre lieu de travail que notre établissement ?

Honnêtement, j'ai des collègues à risque qui ne souhaitent pas encadrer de sorties au cinéma où dans des lieux clos accueillant du public pour des raisons qu'on imagine bien...

C'est bien la question. Et là-dessus j'avoue que les réponses officielles sont floues.

Merci beaucoup pour vos réponses ! C'est bien ce que je pensais.

Carapuce a écrit:Bonjour à tous,

J'accompagne (avec mon accord, mais sans que je l'aie demandé) une sortie scolaire avec une de mes classes, libérant ainsi une autre classe que j'avais à ce moment-là. L'adjoint vient de m'informer qu'un collègue d'une autre matière me remplacerait et me demande de lui envoyer une activité (de ma matière) pour que le collègue la leur fasse faire.

Suis-je bien dans mon droit en refusant ?

Merci d'avance pour votre réponse !

Mais au secours ! Ton collègue est payé pour préparer ce cours. Il a choisi de signer le pacte, c'est son heure de cours, pas la tienne.

Fenrir a écrit:

Carapuce a écrit:Bonjour à tous,

J'accompagne (avec mon accord, mais sans que je l'aie demandé) une sortie scolaire avec une de mes classes, libérant ainsi une autre classe que j'avais à ce moment-là. L'adjoint vient de m'informer qu'un collègue d'une autre matière me remplacerait et me demande de lui envoyer une activité (de ma matière) pour que le collègue la leur fasse faire.

Suis-je bien dans mon droit en refusant ?

Merci d'avance pour votre réponse !

Mais au secours ! Ton collègue est payé pour préparer ce cours. Il a choisi de signer le pacte, c'est son heure de cours, pas la tienne.

Le pire est que c'est un collègue d'une autre matière qui va faire un travail dans ta matière : s'il a les compétences pour enseigner dans d'autres matières que la sienne, qu'il se débrouille !

Carapuce a écrit:Bonjour à tous,

J'accompagne (avec mon accord, mais sans que je l'aie demandé) une sortie scolaire avec une de mes classes, libérant ainsi une autre classe que j'avais à ce moment-là. L'adjoint vient de m'informer qu'un collègue d'une autre matière me remplacerait et me demande de lui envoyer une activité (de ma matière) pour que le collègue la leur fasse faire.

Suis-je bien dans mon droit en refusant ?

Merci d'avance pour votre réponse !

Madame_Prof a écrit:Euh, faut même pas répondre en fait...

Le mieux est de ne pas répondre, c'est clair. Répondre et refuser c'est laisser une trace.
Et en quoi est-ce l'affaire de l'adjoint de "te" demander de fournir une activité ?
Son affaire à lui ce serait éventuellement de trouver un collègue d'une autre matière ayant la même classe pour poursuivre sa progression à lui.
Donc, comme indiqué par d'autres Néos, tu n'as pas à travailler toi pour qu'une autre personne soit payée à ne rien faire environ 70 euros de l'heure.

Je ne sais pas quand l'Etat (le MEN) se rendra compte du gaspillage de ce système qui, dès sa mise en application, a tourné à la dérive totale et quand certains personnels de direction arrêterons de jouer ce jeu du petit pourcentage pour des remplacements de 1h ou 2h (je ne parle pas des vrais RDC de moins de deux semaines avec non remplacement par le rectorat, qui peut se prolonger si l'arrêt maladie est renouvelé régulièrement sans dépasser les deux semaines).

Jacq a écrit:

Carapuce a écrit:Bonjour à tous,

J'accompagne (avec mon accord, mais sans que je l'aie demandé) une sortie scolaire avec une de mes classes, libérant ainsi une autre classe que j'avais à ce moment-là. L'adjoint vient de m'informer qu'un collègue d'une autre matière me remplacerait et me demande de lui envoyer une activité (de ma matière) pour que le collègue la leur fasse faire.

Suis-je bien dans mon droit en refusant ?

Merci d'avance pour votre réponse !

Madame_Prof a écrit:Euh, faut même pas répondre en fait...

Le mieux est de ne pas répondre, c'est clair. Répondre et refuser c'est laisser une trace.
Et en quoi est-ce l'affaire de l'adjoint de "te" demander de fournir une activité ?
Son affaire à lui ce serait éventuellement de trouver un collègue d'une autre matière ayant la même classe pour poursuivre sa progression à lui.
Donc, comme indiqué par d'autres Néos, tu n'as pas à travailler toi pour qu'une autre personne soit payée à ne rien faire environ 70 euros de l'heure.

Je ne sais pas quand l'Etat (le MEN) se rendra compte du gaspillage de ce système qui, dès sa mise en application, a tourné à la dérive totale et quand certains personnels de direction arrêterons de jouer ce jeu du petit pourcentage pour des remplacements de 1h ou 2h (je ne parle pas des vrais RDC de moins de deux semaines avec non remplacement par le rectorat, qui peut se prolonger si l'arrêt maladie est renouvelé régulièrement sans dépasser les deux semaines).

Les gens de terrain savaient que ces dérives étaient possibles, qu'elles allaient coûter cher, qu'elles allaient créer des différends dans les équipes et avec les CDE. Mais ceux qui ont décidé ce système 1, ne savaient pas et n'en avaient pas envie 2, savaient que communiquer sur des décisions, bonnes selon eux, allaient emballer les médias car remplacements assurés, enseignants mieux payés etc.

Fenrir a écrit:

Carapuce a écrit:Bonjour à tous,

J'accompagne (avec mon accord, mais sans que je l'aie demandé) une sortie scolaire avec une de mes classes, libérant ainsi une autre classe que j'avais à ce moment-là. L'adjoint vient de m'informer qu'un collègue d'une autre matière me remplacerait et me demande de lui envoyer une activité (de ma matière) pour que le collègue la leur fasse faire.

Suis-je bien dans mon droit en refusant ?

Merci d'avance pour votre réponse !

Mais au secours ! Ton collègue est payé pour préparer ce cours. Il a choisi de signer le pacte, c'est son heure de cours, pas la tienne.

Et l'adjoint qui relaie le truc non mais au secours !

Tu pourrais lui envoyer ce texte immortel :

La Fontaine a écrit:LE GEAI PARÉ DES PLUMES DU PAON

     Un paon muait : un geai prit son plumage ;
            Puis après se l'accommoda ;
Puis parmi d'autres paons tout fier se panada,
            Croyant être un beau personnage.
Quelqu'un le reconnut : il se vit bafoué,
           Berné, sifflé, moqué, joué,
Et par messieurs les paons plumé d'étrange sorte ;
Même vers ses pareils s'étant réfugié,
            Il fut par eux mis à la porte.
Il est assez de geais à deux pieds comme lui,
Qui se parent souvent des dépouilles d'autrui,
            Et que l'on nomme plagiaires.
Je m'en tais, et ne veux leur causer nul ennui :
            Ce ne sont pas là mes affaires.

Jacq a écrit:

Carapuce a écrit:Bonjour à tous,

J'accompagne (avec mon accord, mais sans que je l'aie demandé) une sortie scolaire avec une de mes classes, libérant ainsi une autre classe que j'avais à ce moment-là. L'adjoint vient de m'informer qu'un collègue d'une autre matière me remplacerait et me demande de lui envoyer une activité (de ma matière) pour que le collègue la leur fasse faire.

Suis-je bien dans mon droit en refusant ?

Merci d'avance pour votre réponse !

Madame_Prof a écrit:Euh, faut même pas répondre en fait...

Le mieux est de ne pas répondre, c'est clair. Répondre et refuser c'est laisser une trace.
Et en quoi est-ce l'affaire de l'adjoint de "te" demander de fournir une activité ?
Son affaire à lui ce serait éventuellement de trouver un collègue d'une autre matière ayant la même classe pour poursuivre sa progression à lui.
Donc, comme indiqué par d'autres Néos, tu n'as pas à travailler toi pour qu'une autre personne soit payée à ne rien faire environ 70 euros de l'heure.

Je ne sais pas quand l'Etat (le MEN) se rendra compte du gaspillage de ce système qui, dès sa mise en application, a tourné à la dérive totale et quand certains personnels de direction arrêterons de jouer ce jeu du petit pourcentage pour des remplacements de 1h ou 2h (je ne parle pas des vrais RDC de moins de deux semaines avec non remplacement par le rectorat, qui peut se prolonger si l'arrêt maladie est renouvelé régulièrement sans dépasser les deux semaines).

Suite à une réunion bilan où les syndicats étaient conviés,
Budget globale des pactes sur cette première année= 700 millions d euros ...

C'est fou ce truc... Si je prends une classe en HSE (que j'ai ou pas d'ailleurs) en remplacement d'un prof d'une autre matière (ou la même), je me débrouille. Bon en maths, pas difficile de faire bosser une classe.. Ce remplaçant a une discipline... Qu'il l'enseigne ! On peut faire plein de choses en une heure. Et effectivement, comme dit plus haut, il ne manquerait plus que ce soit à toi de fournir le contenu de la séance ! Pourquoi pas une évaluation à surveiller non plus payée en Hse ? Le remplaçant trouve une activité et voilà tout. A la limite, si c'est la même discipline, tu peux lui dire où tu en es et il travaille autour de la notion étudiée, cela peut te faire gagner une séance (en maths bien sûr... cela fonctionne)